未経験から始める情報通信設備の施工スタッフ

仕事内容 ＼＼アピールポイント／／ ✅賞与年2回（実績3.0か月分） ✅未経験スタート80%以上で安心 ✅資格取得で収入アップ可能 ✅道具・制服すべて会社支給 ✅安定のインフラ業界で長期勤務 【仕事内容】 生活に欠かせないインフラ設備の 施工・検査業務をお任せします。 インターホンや防犯カメラ、 自動火災報知設備など 暮らしに欠かせない設備を 扱う仕事です。 社会を支える仕事でありながら、 未経験からでも始められるよう 教育体制を整えています。 【具体的には・・・】 ・機器取付 ・設定調整 ・工事後の動作確認 ・各種検査の立ち合いなど アピールポイント ■賞与と安定収入で将来も安心 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社では安定した収入を得ながら、 長く働ける環境を整えています。 賞与は年2回支給され、 実績は3.0か月分としっかり還元。 日々の頑張りが収入に反映されるため、 やりがいを持って働くことができます。 インフラ業界は景気の影響を受けにくく、 仕事量も安定しているため、 将来に不安を感じることなく 働き続けることが可能です。 長期的に収入を安定させたい方に ぴったりの職場です。 ■福利厚生が充実した安心の職場 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 社員の健康と生活を支える制度も 充実しています。 健康診断に加えて年1回の歯科検診、 インフルエンザ予防接種は 会社負担で実施しています。 また、有給休暇の取得も推進しており、 誕生日月の取得や連休化など、 しっかり休める環境を整えています。 さらにレジャー施設や保養所の利用、 家族も使える福利厚生サービスなど、 プライベートも充実できる制度が整っています。 ■初期費用ゼロで始められる環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 仕事に必要なものはすべて 会社が用意しています。 作業服や空調服、防寒着に加え、 安全靴や工具一式まで貸与。 さらにスマートフォンやPC、 デスクも1人1台支給されるため、 自己負担なくスタートできます。 備品は劣化に応じて随時交換され、 常に快適な環境で働けるのも魅力です。 「始めるためにお金がかかる」 そんな心配は一切ありません。 会社見学も可能です。 HPには仕事内容動画、 Instagramでは現場風景や 社員紹介を発信中。 まずは雰囲気を見に来てください。 HP▼▽ https://www.fsystem1990.co.jp/ Instagram▼▽ https://www.instagram.com/fsystem1990/

求めている人材 ・未経験歓迎 ・資格不要 ・高卒以上 ・普通自動車免許（AT可） ・日本語能力試験（JLPT）N2以上相当の日本語力 （現場での指示・作業説明を理解できる方） ＼こんな方にピッタリ／ ✅安定収入を得たい方 ✅長く働ける職場を探す方 ✅将来に不安を感じている方 ✅手に職をつけたい方 ✅待遇を重視して転職したい方 これからの生活を考え、 安定した収入や働き方を 重視している方におすすめです。 インフラ業界は社会に必要とされ続け、 仕事がなくなる心配が少ないため、 安心して働き続けることができます。 未経験からでもスタートでき、 資格取得や経験を通して 着実に収入とスキルを 伸ばしていける環境です。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

603-8425京都府京都市北区紫竹下緑町２８番地３プチトゥリアーノ１階 エフシステム株式会社 【交通手段】 交通・アクセス 市バス・下緑町バス停下車徒歩１分／北大路駅から徒歩15分

月給20万円～30万円 給与詳細 基本給：月給 20万円 〜 30万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり ※各種手当含む ◆定額的に支払われる一律手当 生活手当：20,000円〜40,000円 住宅手当：9,000円〜15,000円 資格手当：1,000円〜10,000円 ◆その他の手当等付記事項 ＊皆勤手当：5,000円～ ＊かき氷手当：3,000円（７月８月９月度支給分） ＊早出残業手当、休日出勤手当あり 資格手当 （例） 第２種電気工事士 甲種４類消防設備士など ◆賞与あり（3.0か月分／2025年実績） 【給与例】 給与例 1年目 年収イメージ 280万円 ~ 420万円 （経験・年齢による）

変形労働時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 23日 8：00～18：00 ◆１年単位の変形時間労働制 ◆週1回「早く帰ろうDAY」推進 繁忙期は残業が発生しますが、 働き方改革を推進中。 残業時間前年比30％削減を達成。 有給取得も年平均9日と 取得を積極的に推奨しています。

休日休暇 ◆年間休日110日 ◆日祝休み＋月2回休日 ◆夏季4日・冬季7日

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ＊交通費実費支給（上限20,000円／月） ＊昇給あり（5,000円～） ＊賞与あり（3.0か月分／2025年実績） ＊貸与品の充実 ┗春・夏用の作業服はもちろん、 空調服・防寒ベスト・ブルゾン・安全靴・ ベルト・ヘルメット・腰道具・工具一式を貸与し、 劣化するとその都度新調。 社用スマートフォン・ＰＣ・デスクも１人一台の貸与 ＊健康診断の他、年に一度の歯科検診 ┗毎年１０月に全社員一斉に歯科検診を実施。 ＊インフルエンザ予防接種の支給 ┗予防接種代は会社負担で全員実施しています。 ＊府内のレジャースポットや全国の保養所利用優待 ＊有給休暇の取得と推進 ┗繁忙期はタイトでも、平時は有給を取得してリフレッシュしてもら えるよう、休日と祝日が飛び石になっている平日を有休促進日とし て連休に、お誕生日月に１日有休を消化するよう声をかけています ＊祝い金 ┗結婚・出産・勤続年数・節目に祝い金制度があり ＊入社3年表彰の新設 ＊クーポン型福利厚生サービス導入 ┗2親等の家族まで上限なく利用可能！ ＜両立支援あり＞ ＊子育て支援 お子様事由（病気・学校行事など）について勤務から離れなければ ならないケースが生じた場合、相談に応じていきます ＊イクメン支援 家族の誕生の際、可能なかぎり立会いを応援します

試用期間あり 試用・研修期間：3～6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ ＊入社支度金として３ヶ月間は 　月10,000円を別途支給します

• 制服あり
• 業界未経験歓迎
• フリーター歓迎
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 職場見学可
• 転勤なし
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 経験者歓迎
• 研修あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 交通費支給
• 長期歓迎
• 長期休暇あり
• 第二新卒歓迎
• ノルマなし
• 入社祝い金あり