特別養護老人ホームの介護スタッフ

仕事内容 ＼＼求人のPOINT／／ ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ ✅経験者優遇！ ✅家族手当や処遇改善など 福利厚生が充実！ ✅ユニット＆従来型の ハイブリッド施設でスキルUP！ ✅自然豊かなリバーサイドで 穏やかなケア！ ✅資格取得支援あり！ さらなるキャリアUPも応援！ ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐仕事について⭐ ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ 「今の職場は、 毎日をこなすだけで精一杯…」 そんな悩みを持つ経験者の方へ。 リバーサイド桃花苑（従来型）では、 特養という「介護のプロとしての高い水準」 が求められる環境を大切にしています！ 私たちは、スタッフの「志」を根性論で 片付けません！ ＜具体的な仕事内容＞ ✅生活サポート全般 （食事・入浴・排泄介助など） ✅レクリエーション企画・実施 └ 季節行事や趣味活動を一緒に 楽しみます！ ✅自立支援サポート └ 生活リハビリの見守りなど ✅他職種との連携 └ 看護師や相談員とチームケアを 実施しています！ ✨ICTの導入 見守りシステムやインカムを完備し、 無駄な駆け付けや見落としを 防止しています！ ✨ノーリフトの徹底 スライディングボード等を活用し、 スタッフの腰痛ゼロを目指す 「抱えない介護」を実践しています！ 当苑はユニット型と従来型の 両方の機能を持っています！ あなたの経験に合わせて配属を 考慮しますのでご安心ください◎ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⏩一日の流れ（日勤例） ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ 08:30 出勤・申し送り 夜勤スタッフから利用者様の 様子を共有 ▼ 09:00 食事介助 お一人ずつのペースに合わせて 対応します ▼ 10:00 排泄介助 ▼ 12:00 昼食準備・食事介助 誤嚥に注意しながら、 楽しい食事の時間を演出 ▼ 13:00 休憩（60分） スタッフルームで しっかりリフレッシュ☕ ▼ 14:00 ミーティング ▼ 15:00 排泄介助 ▼ 17:00 退勤 「お疲れ様でした！」 【夜勤について】 夜勤は常に「二人三脚」 一人きりにはさせません。 従来型の夜勤は16:30〜翌9:30の2交代制 一番忙しい21:30まではスタッフ3名、 深夜帯も必ず2名体制です。 トラブル時も相勤者やオンコールの看護師と協力できるため、精神的な負担も少なめ。 「特養の夜勤は不安」という方にこそ、このチーム体制を知ってほしいです！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨ここが魅力✨ ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ ⏩生活を支える手当が充実！ 基本給に加え、職務手当や処遇改善手当も しっかり支給！ さらに扶養手当（最大2.5万円）や 夜勤手当（1回8000円）もあり、 将来を見据えて長く働ける安心の 給与体系です！ ⏩経験を存分に活かせる！ 50床の特養と20床の地域密着型の 施設です！ 大規模すぎず小規模すぎないちょうど良い 規模感だからこそ、スタッフ間の連携も 取りやすく、あなたの「気づき」が ケアに反映されやすい環境です！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■当社について■ ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ ・社会福祉法人青樹会が運営する 地域に根差した施設です。 ・利用者様だけでなく、働くスタッフの 幸せも大切にしています！ 処遇改善一時金の支給など利益は しっかり還元します！ ・「人生は楽しい・人生はすばらしい」 を理念に温かい施設づくりを目指しています！

求めている人材 【必須条件】 ────────────────── ✅介護の実務経験がある方 ・‥‥………━━━━━━━………‥‥・ ＼こんな方は、従来型フロアがぴったりです！／ ✅一人で判断するより、チームで意見を出し合いながら成長したい。 ✅多くの利用者様と関わり、賑やかで活気のある雰囲気が好き。 ✅ICTや福祉用具を使いこなし、スマートで質の高い介護を学びたい。 【無資格からのキャリアロードマップ】 当法人が支援し、勤務扱いでの研修参加をサポートします！ 入社時： 実務経験を活かし、ユニットの即戦力として活躍 1〜2年目： 「実務者研修」を受講（シフト調整・費用バックアップ） 3年目以降： 「介護福祉士」合格へ！資格手当（月1万円）で収入もUP

職場環境 20代～50代まで幅広い世代が活躍中！ 子育て中の方も在籍しており、 お互いに助け合う風土があります◎ 大分市曲の穏やかな環境の中にあり、 「リバーサイド」の名前の通り 川のせせらぎや季節の風を感じられる 職場です！

870-0946大分県大分市大字曲字箕久保320番 リバーサイド桃花苑　(社会福祉法人　青樹会) 【交通手段】 交通・アクセス 大分バス「芳河原入り口」から徒歩5分

月給18万4340円～22万8080円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給：月給 12万1340円 〜 16万5080円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり6万3000円 【手当】 (一律手当内訳) ◆職務手当 22,000円 ◆処遇改善手当 41,000円 【別途手当】 ◆夜勤手当 8,000円/1回 月平均4回 ◆資格手当 ∟介護福祉士 10,000円 ◆扶養手当 ∟第一子15,000円 ∟第二子・三子 各5,000円 ◆賞与あり └計3.5ヶ月分（昨年度実績） ∟処遇改善一時金(計1.1ヶ月分) 【給与例】 給与例 【実務未経験】 ●年収約315万円～ ＝（月収18万4340円+夜勤4回)×12か月+賞与(4.6ヶ月) 【3年以上の実務経験】 ●年収約330万円～ ＝(月収19万3000円+夜勤4回)×12か月+賞与(4.6ヶ月)

シフト制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり7時間30分 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 21日 ⏰勤務時間⏰ ー A.早番① 06:30～15:00 B.早番② 07:30～16:00 C.日勤 08:30～17:00 D.遅番① 10:30～19:00 E.遅番② 13:00～21:30 F.夜勤 16:00~09:30 月平均残業：15時間以下

休日休暇 ＊年間休日121日 ＊産休・育休あり （取得・復帰率ほぼ100％！） ＊有給有り (有給取得もしやすい環境) ＊慶弔休暇制度有り

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 【福利厚生】 ◇交通費上限(20,900円) ◇駐車場代無料 ◇退職金制度有り ◇資格取得支援制度有り ◇互助共励制度有り ◇制服貸与有り ∟室内シューズ購入補助有り ◇社宅有り(条件付き) ◇昼食補助(施設食に限る) ◇車通勤OK ◇転勤なし

試用期間あり 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 初めの1カ月が教育期間になります。

• 制服あり
• 主婦・主夫歓迎
• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• フリーター歓迎
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 月平均残業時間20時間以内
• 職場見学可
• 転勤なし
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 退職金あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 長期歓迎
• 面接1回
• 資格取得手当あり
• 昼食補助あり
• ノルマなし