工事サポートスタッフ

仕事の内容 「安定って、若いうちには手に入らないって思っていませんか？」 当社では、 ◎入社初月から月給30万円 ◎ボーナス年5.5ヶ月分の実績あり ◎平均勤続年数20年以上という驚きの定着率 ◎年間休日120日でプライベートも確保 実は、“安定”って、今すぐ手に入るものなんです。 【業務内容】 ・工具や資材をトラックから運ぶ ・工事の様子を写真で残す。 ・作業の準備と工具の片付け。 ・現場の清掃。 ※まずは先輩に教わりながら、少しずつ覚えていけば大丈夫です。 【もっと稼ぎたい人は…】 国家資格を取得するのは一番の近道です。 もちろん費用は会社負担。 取得後は毎月資格手当が付きます。 仕事に慣れてきたら検討してみてください。 【私たちについて】 私たちは、創業から110年の歴史を持つ建設会社です。 高速道路や鉄道、学校や公共施設の工事など、京阪神エリアを中心インフラ整備を行っています。 【組織構成や一緒に働く先輩社員】 50名の組織です。各作業所は5人程度の少人数制なので相談もしやすい環境です。 応募いただいたあとは、担当者からまずお電話かメールで会社見学の日程をご案内します。 スーツを着る仕事ではないのでカジュアルな服装でお越しください。

応募資格 ※経験は問いません。細かいところまで丁寧に教えます。 ※普通免許（AT限定可）必要。（入社後の取得も可能です。） 【前職はどんなお仕事をしていましたか！？】 ・営業をしていた方 ・ドライバーをしていた方 ・建設関係のお仕事（土木工事など）をしていた方 ・配管工の仕事をしていた方 ※ハローワークでお仕事探し中の方もぜひご応募ください！ これまで建設業に関わったことがなくてもOK！ モノづくりに興味をお持ちの方であれば大丈夫です！ 【丁寧な教育に自信あり】 未経験の方や不安な方には自信がつくまで丁寧にしっかりと教えます。 図面の見方、お客様や協力業者さんとのやりとり、書類の作成など、細かいところまできちんと教えます。

職場環境 受動喫煙対策あり

660-0052兵庫県尼崎市七松町2-27-23 株式会社オカモト・コンストラクション・システム 勤務先名 勤務先名: 株式会社 オカモト・コンストラクション・システム 【交通手段】 交通手段 ＜勤務地について＞ 基本的には各現場への直行直帰勤務です。 （現場は関西圏※主に、日帰りです。） 【本社：最寄駅】 JR立花駅徒歩8分 阪神尼崎駅自転車11分 阪急武庫之荘駅自転車13分

月給30万円～33万円 給与 月給 300,000円 ～ 330,000円 ※基本給・固定残業代の総額 固定残業代：あり 固定残業代 55,000円 ～ 65,000円 固定残業時間：30 時間 ※固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する ※年齢・経験を考慮の上、当社規定により決定します ※試用期間3ヶ月あり（条件同じ） 【諸手当】 交通費支給 時間外手当 役職手当 資格手当 昇給あり（年1回）※前年度実積：3％～5％ 賞与あり（年2回）※前年度実績：5.5ヶ月分 社長は「頑張った人には報いてあげたい」と考えております。 ですので頑張っていただいた分、社員に還元することをお約束いたします。

変形労働時間制 勤務時間 平均所定労働時間：160時間/月 7:45～17：15 （休憩90分｜実働8時間） 残業時間：月平均30時間程度 ※１年単位の変形労働時間制 就労期間：期間の定めなし

休日休暇 年間休日120日 土日祝日（会社カレンダーによる） 夏季休暇 年末年始 有給休暇 ※休日出勤した場合は、代休を取得していただきます。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 福利厚生 【待遇】 昇給あり（年1回）※前年度実積：3％～5％ 賞与あり（年2回）※前年度実績：5.5ヶ月分 資格合格祝い金制度あり 【資格手当】 １級土木施工管理技士2万円 １級建築施工管理技士2万円 １級建築士3万円 【福利厚生】 各種社会保険完備 退職金制度（３年以上） 制服貸与 法定外労災 企業年金基金（確定給付年金） 尼崎中小企業勤労者福祉共済

試用期間あり 本採用と条件が同じ 試用期間あり（3か月、条件変更なし）

その他 あなたにとって「働く」って何ですか！？ 安定を得たいなら当社がオススメ！ ー 「今の会社は安定していないし、なんとなく不安だ・・・」 「もっと給料がもらえるといいのにな・・・」 「未経験OKで、将来有望な仕事があればいいのに・・・」 ー とお考えの方に、当社はおススメです。 【当社をおススメする３つの理由】 〇「創業から１１０年」で安定している会社です。 当社は１９１４年創業で、お客様からの信頼を得て、数多くの実績があります。 丁寧な対応力が評価され、安定した業績を積み重ねています。 〇平均勤続年数は「２０年」定着率が高いことは当社の自慢です。 社員が働きやすいように、次のようなことをしています。 ・定期的にキャリアについて話し合う場を設けている。 ・担当案件によっては完成後に長期休暇を取得できる。など 〇社員に還元することをお約束します。 社長は「頑張った人には報いてあげたい」と考えています。 モデル年収は次の通りです。 ３０歳 ５００万～５５０万 ３５歳 ５５０万～６００万 ４０歳 ５８０万～８００万 申し遅れました。私は社長をしている岡本征夫です。 私達は次のようなことを大切にしています。 ー はじめまして、社長の岡本征夫です。 社員に対して、正直な会社でありたいと考えています。 「人を大切にする」 これは当社が長い間掲げているモットーです。 会社は社員に支えられています。会社の価値を高めるためには、社員を大切にすることが最も重要です。 そのために、定期的に社員のキャリアについて話し合う機会を設けたり、資格取得などスキルアップを全面的に支援しています。 これからも必要とされ続けるために、私たちは「人を活かす」、社員第一の会社であり続けます。 当社の仕事は、インフラを整備したりするなど、人の役に立っていることを実感できる「やりがい」のある仕事です。 未経験からでもOKです。当社で働いてみませんか。あなたからのご応募をお待ちしています。 ー ぜひ、重なり合う部分がありそうな方はぜひご応募お待ちしております。 何をやりたいか迷っている・・・そんなあなたはぜひ応募下さい 私達の面接・面談は求職者目線！自己理解を広げて頂くことが目的！ 私達の面接の目的は・・・ １．徹底した相互理解（夢やビジョンや価値観の重なり合いは大きいか） ２．縁ある応募者の自己理解を広げることに貢献する。 ３．「働くこと」について大人としてしっかりとアドバイスをする。 ー また、私達の会社にご応募頂いた皆さんから面接の感想を最後に聞くと、次のような感想を頂きます。実は、これ嬉しいです！ ー ・面接というよりかは、何がやりたいか迷っていた私にどんな仕事が向いているかなどを真摯にアドバイスしてくれました。 働くことへの不安がなくなり、チャレンジしたい気持ちになりました。 ・面接・面談の中で、私はこの会社とは違う別のやりたいことが明確なりました。 少し失礼なことかな、と思ったけど、面接頂いた社長も一緒になってなぜか喜んでくれました。 こんな大人になりたいと思いました。 ・正直、会社や社長のファンになりました。 自分のことをこんなにしっかりと見てくれる大人がいるんだな、と。 今までちゃんとしたお仕事に長く就いたことがなかったけど、こんな僕のことを否定せずに、真剣に寄り添ってくれました。 びっくりしました。 定着率が高い！ 平均勤続年数は20年です。 社員旅行、社員を大事にする社長の考え方、時代に合わせられる柔軟な姿勢など、居心地の良い雰囲気と、働きやすさ、待遇の良さでみなさん、長く働いていただいています。 お仕事No：工事サポートスタッフ

• 資格取得支援あり
• 学歴不問
• 転勤なし
• 未経験者歓迎
• 研修あり
• 賞与あり
• 交通費支給
• 第二新卒歓迎