宅建士・就労支援スタッフ

【職種】 宅建士・就労支援スタッフ宅建士 ※賃貸関係の営業及び 宅地建物取引士としての業務経験のある方 【仕事内容】 障がい者支援と不動産事業の両立を 掲げる当社にて、宅建業務の知識・経験を お持ちの宅建士の方に、管理者を側面から バックアップしていただきます。 業務は、宅建業界への就労を目指す 10名以上の障がい者に対する物件登録や その点検の指導を行いつつ、宅建士資格取得を 目指す指導や研修対応が中心です。 必要に応じて、管理者の指示のもとで 賃貸・売買の営業をしていただくことも ありますがノルマはありません。

【資格】 ※普通自動車免許(AT限定可)、宅地建物取引士 あれば尚可 ・ウェブデザイン技能士 ・Webクリエイター能力認定スタンダード ・エクセルやワードでの入力作業 ・多少WordPressに関する知識が あればなお良い

月給30万円～35万円 【給与】 月給300,000～350,000円 ※試用期間3ヶ月あり(同条件)

シフト制 【時間】 ・9:30～18:00(休憩60分) ・8:30～17:00(休憩60分) ※1ヶ月単位の変形労働時間制 (週40時間で調整／面接時に詳細を説明)

【休日】 週休2日制(隔週で週休2日) 有給休暇あり

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 【待遇】 ・社会保険完備 ・昇給あり ・賞与あり ・通勤手当あり(月10,000円) ・退職金制度 ・正社員登用あり(実績あり) ・車通勤可(駐車場あり) ・入居可能住宅(単身用)あり 清武駅前のワンルームマンション に家賃半額補助で入居可 ・特別手当(業績により特別手当を支給) 本人営業による物件の売上利益の10% ・ボーナス 仲介手数料の10%を年1回の ボーナス時に支給します。 (毎月の特別手当の10%とは別になります。) 【ベースアップ】 業況により通常のベースアップ年2回の査定 (4月と9月)で以下の基準でベースアップします。 (A)40万円までのベースアップ 障害福祉の観点での ・健在実績評価による昇給制度 (利用者の支援指導の状況) ・各種実績評価による毎月の特別手当制度 (B) 月給40万円からのベースアップ 取扱不動産の仲介手数料の利益総額が年俸を 上回った場合にその金額に応じて都度 ベースアップ(上限なし)

試用期間なし

【掲載名】 あしなが 合同会社一禾 【特徴】 有資格者優遇,面接随時,社会保険完備,昇給あり 【事業内容・他】 障がい福祉事業 【住所】 〒880-0905 宮崎市中村西1-3-4 【電話番号】 0985715116