人材紹介の提案営業

仕事内容 日本の企業の多くが抱える、人手不足という社会的課題。 難しくとも真正面から向き合い、企業と外国人材の架け橋となることが私たちのミッションです。 企業の業績が向上し、採用された外国人（やそのご家族）、そして営業自身とその家族。 Win-Winどころか「4者がハッピーになる」やりがいのある仕事です。 あなたの営業が、日本の基幹産業を支え、海を越えてきた誰かの人生を豊かにする―― そんな大きなやりがいと、努力が正当に評価される高収入を手にしませんか？ …………………………………………………… 給 与 ⇒月給30万円～！年収650万円可 休 日 ⇒土日祝の完全週休2日×年休126日 待 遇 ⇒昇給・賞与・インセンティブ有 語学力 ⇒語学力不問！共通言語は日本語 やりがい⇒社会貢献度の高い業種！ …………………………………………………… ■ 企業への外国人材活用の提案営業 ―――――――――――――――――――― Proud Partnersでは紹介だけでなく、採用要件の整理・選考支援・面接調整・入社手続きなど、採用プロセスを一貫してサポートしています。 業務は新規開拓がメインで、顧客の割合は新規9割：既存1割。 テレアポスタッフからのアポイントや、ご自身でのリストアップ・アポイント取得を経て、商談に進みます。 加えて、既存顧客からの紹介や追加依頼もあるのが特徴です。 営業エリアは関東圏。 コロナ禍以降、初回の商談はWeb会議が基本です。 その後、契約の際には訪問も行います。 ■ 需要があるから成果も出せる ―――――――――――――――――――― 建設、外食、介護など、日本の主要産業における人手不足は深刻な課題です。 特に外国人材の需要は高まる一方であり、当社のサービスへの期待は日々増しています。 この市場の急拡大に対応し、より多くの企業の未来を支えるため、今回増員募集を行います。 当社は作業員の半数近くが外国人である建設業界に特化しています。 競合が少なく、実績豊富で需要も高い点が強みです。 また、当社は「登録支援機関」として、生活ガイダンス・住居確保・行政手続きの同行などもワンストップで提供しています。 「人手不足に悩む日本の企業」と「一定のスキルを持った外国人の方」をマッチングさせる紹介業だけで終わらず、「入社後の生活サポート」まで伴走することができますよ。 ■ 異業種からの転職者が活躍中 ―――――――――――――――――――― 本社には約20名の営業メンバーが在籍しています。 不動産、保険、携帯ショップ、訪問販売など、異業種からの転職者が多数活躍しています。 年代も20代の若手から40代の中堅まで幅広く活躍中。 フランクなコミュニケーションがありつつも、ONとOFFのメリハリをつけて働くことができます。 ■ インセンティブだけで月30万円も！ ―――――――――――――――――――― 頑張った分はしっかりとお給料で還元する。 それが当社最大の特徴です。 インセンティブは評価・支給条件が明確に定められており、個人の目標達成額に応じたランクで支給率が決まっています。 自分のランクを上回る売上を達成した場合は、その上位ランクの支給率が適用されます！ 中には、インセンティブだけで月30万円を獲得するメンバーもいますよ。 また、チーム目標達成時のプラス支給、全社目標達成時の更なるプラス支給と、個人だけでなく複数の報酬経路があります。 経験を活かして即戦力として活躍しながら、評価にふさわしい収入も得られる環境です。

求めている人材 ★学歴不問！ ★営業経験者は大歓迎！ ★ITリテラシーがある方（PCでの業務管理が中心になるため） ※普段からPCでの作業に慣れている方や、 マニュアルを読みながら新しいツールを操作することに抵抗がない方を歓迎します ・英語など語学力は一切問いません！ 社内での共通言語は日本語です。ご安心ください。 【以下の方は歓迎】 ・新しいことにチャレンジしたい方 ・営業のノウハウを身につけたい方 ・自己成長を目指せる方 ・コツコツ努力をすることが得意な方 ・頑張りを正当な評価をしてくれる会社で働きたい方

169-0074東京都新宿区北新宿2-21-1　新宿フロントタワー28階 株式会社Proud Partners　新宿本社 【交通手段】 交通・アクセス 東京丸ノ内線「西新宿駅」から徒歩6分・都営大江戸線「中野坂上駅」から徒歩9分

月給30万円～50万円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 22万1960円 〜 36万9940円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり7万8040円 〜 13万60円（固定残業時間：1ヶ月あたり45時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※経験・能力を考慮します ※インセンティブあり 【評価・昇給】 ・年2回 【賞与】 ・年2回 【手当】 ・通勤手当 【給与例】 給与例 ＜月収例＞ ・50万円／32歳 入社2年目 月給30万円＋インセンティブ20万円 ・65万円／34歳 入社2年目 月給35万円＋インセンティブ30万円 ・75万円／31歳 入社3年目 月給40万円＋インセンティブ35万円 ＜年収例＞ ・650万円／32歳 入社2年目（月給30万円＋インセンティブ＋通勤手当＋賞与） ・845万円／34歳 入社2年目（月給35万円＋インセンティブ＋通勤手当＋賞与） ・1040万円／31歳 入社3年目（月給40万円＋インセンティブ＋通勤手当＋賞与）

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 22日 勤務時間：9:00～18:00（休憩時間：1時間） ※残業は月平均20時間以下です。

休日休暇 完全週休2日制（土・日） 祝日 【年間休日】126日 【休暇】GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、産休・育休、介護休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・資格取得支援制度

試用期間あり 試用・研修期間：2ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ ※試用期間中のインセンティブ支給はありません

• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• フリーター歓迎
• 介護休暇あり
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 月平均残業時間20時間以内
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 経験者歓迎
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 完全週休2日制
• インセンティブあり
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 長期歓迎
• 長期休暇あり
• 土日祝休み
• 第二新卒歓迎