ケアマネージャー/再雇用制度有/クリニック

【仕事内容】 【仕事内容】 【ケアマネージャー】賞与3.50ヶ月分☆定年65歳＆再雇用制度・勤務延長制度あり☆残業なしでメリハリ勤務☆彡 【概要】 ●介護サービス計画の策定及び相談業務、 要介護認定の申請代行業務、 訪問調査等を行っていただきます。 ※移動は社用車を使用していただきます ●残業はありませんので、 ONとOFFの切り替えがしやすく、 プライベートも大切にしていただけます。 ●定年65歳◎再雇用制度や勤務延長制度により、 定年後もキャリアを継続していただけます♪ 【アドバイザーからのひとこと】 より良い環境で長く働いていただけるよう、 全力でサポートさせていただきます！ 医療法人 まつざきクリニックが運営する「まつざきクリニック」にてケアマネージャーさんの募集です。 入院設備をはじめ、 併設して短期入所施設、 往診や訪問リハビリ、 通所リハビリ等も行っています。 月9日お休みを確保でき、 希望休も考慮して勤務表を作成してくださるので、 プライベートとのバランスが取りやすい環境です。 賞与は3.50ヶ月分としっかり支給されるので、 頑張りがいがありますよ♪ ご興味をお持ちの方には、 詳細をお話しいたしますので、 是非お気軽にご連絡ください☆ 受動喫煙防止措置：あり 【求人ID-GR6】

【応募資格】 ケアマネージャー/介護支援専門員

月給21万円～24万円 【給与】 月給 210,000円〜240,000円

シフト制 【勤務時間】 （1）09:00～18:00

【休日休暇】 【休日】月9日休程度（閏年以外の2月は8日休み）【年間休日】107日【休暇】有給休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 【福利厚生】 【月給】 22万円～29万1,500円 《内訳》 基本給：17万8,500円～22万5,000円 ＋職務手当、ケアマネ手当 、特定処遇改善手当、介護補助金手当 【福利厚生】 マイカー通勤可（駐車場あり）、定年制あり（一律65歳）、再雇用制度あり（上限70歳）、勤務延長制度あり（上限70歳）、育児休業取得実績あり、（財）大分県北部勤労者福祉センターの福利厚生制度に加入、「はぐくみ企業年金制度」に加入（任意で加入することができます）

試用期間あり 試用期間の有無については、面接時にご説明いたします。

【雇用形態】 正社員 【その他】 ※株式会社トライトキャリアの保有する紹介求人です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【掲載停止・内容変更をご希望の法人様へ】 掲載停止や内容変更をご希望の法人様は以下に記載の宛先へご連絡ください。 ※法人単位での一括掲載停止が可能です Mail：info@kaigoworker.jp ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝