居宅介護支援事業所の主任ケアマネージャー

仕事内容 ┏━━━━━━━━━━━━━━┓ 資格があれば実務未経験もOK！ "介護から人を幸せに" そんな想いをもった会社です！ ┗━━━━━━━━━━━━━━┛ ✅基本土日休み ✅しっかり休める年間休日117日 ✅賞与年2回支給＆年末年始手当有 ✅地域や利用者様と 深く関わることができるお仕事！ 【主任介護支援専門員募集】 お任せしたい内容は… ◆ケアマネジメント業務 ◆ケアプランの作成・帳票類の作成 ◆給付管理業務 ◆お客様・ご家族様・ サービス事業所との連絡調整等 ◆研修会への参加 ◆後輩の育成 ※ケアマネジメント業務全般を 行っていただきます｡ またサービス担当者会議の実施も お任せします。 ✅実務未経験でも大歓迎 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣ あくとケアならではの オリジナルカリキュラムで 丁寧に研修・指導します。 先輩もいて相談しやすい環境です◎ ✅経験も活かせる環境 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 経験者の方にもご満足いただける 研修体制を構築しています。 『こんな研修をやってみたい』等 個々の意見を形にした 研修内容を実現します。 ✅あくとケアとは ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 2017年12月に訪問介護事業所・ 居宅支援事業所 「あくとケア」を開設しました。 現在、全国27の事業所を展開しています。 私達は従業員が自己犠牲で サービスを提供するのではなく 安心して長く働ける環境づくりを 目指しています。 自分の為に、家族など守るべき人の為に、 明るく元気に仕事を楽しみ、 明るい未来を感じながら日々の仕事に励む。 これが結果的に質の高いサービスを 提供できる秘訣だと考えています。 -

求めている人材 【必須条件】 主任介護支援専門員をお持ちの方 - 「施設介護でのスピード感や進め方が 自分には合っていないと感じている」 そんな方も安心してください！ 訪問介護は基本的にはご利用者様 一人ひとりに合わせた介護をしていきます。 スピード感やケア方法も人それぞれ。 比較的自分のペースで働けるんです◎

職場環境 喫煙所：なし（敷地内全て禁煙）

146-0082東京都大田区池上3-39-9　ウィズミヤモト601 あくとケア池上 【交通手段】 交通・アクセス 東急池上線「池上駅」より徒歩4分

月給30万6064円～33万1152円 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給：月給 18万3000円 〜 20万3000円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり6万2064円 〜 6万7152円（固定残業時間：1ヶ月あたり35時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり6万1000円 - ＜一律手当内訳＞ 資格手当：20,000円 地域手当：25,000円 処遇改善：6,000円 居住支援手当：10,000円 ＜別途＞ ★年末年始手当(1訪問700円支給)

変形労働時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり172時間 9：00～18：00 ※休憩60分 ※変形労働時間制

休日休暇 基本土日休みの月9日お休み ※2月のみ8日間 ◆年間休日：117日 ◆年次有給休暇：初年度10日付与 ◆特別休暇 (慶弔休暇、夏季・冬季休暇を含む) - 【その他の休暇制度】 ◆産前産後休暇 ◆母性健康管理のための休暇 ◆生理日休暇 ◆子の看護休暇 ◆育児時間・育児休業および、 育児短時間勤務 ◆介護休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ◆交通費規定支給 (月額支給上限50,000円) ◆退職金制度有 ◆昇給年1回(人事評価実施) ◆賞与年2回(4月・10月) ※前年度実績：年額82万円以上 ◆年末年始手当(1訪問700円支給) ◆健康診断費用補助 ◆インフルエンザ予防接種費用補助 ◆社会保険各種 (雇用保険・社会保険・ 労災保険・厚生年金保険) ◆定年：65歳 (定年を超えるご応募はお控え下さい) ※定年後は1年毎の有期雇用契約制度有 (最長75歳まで)

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 主婦・主夫歓迎
• 資格取得支援あり
• フリーター歓迎
• 介護休暇あり
• 学歴不問
• 転勤なし
• 経験者歓迎
• 研修あり
• 退職金あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 長期歓迎
• 駅近5分以内
• 土日祝休み
• 服装自由