【人事企画・採用戦略担当】経営直結!会社の変革と成長に貢献/リモート可 人事企画/制度設計

企業名 さくら情報システム株式会社 求人名 【人事企画・採用戦略担当】経営直結！会社の変革と成長に貢献/リモート可 仕事の内容 人事企画業務全般および中途採用を中心とした採用戦略の企画・推進をご担当いただきます。経営や事業部門と密に連携しながら、会社の成長・変革に直結する人事施策をリードしていただきます。 ■中途採用戦略の立案・実行(入社当初は中途採用が中心となる想定) ■人事データや市場データの分析/課題抽出/施策企画 ■経営層や現場とのコミュニケーション/調整、施策の効果検証・改善 ■AI等のデジタルツールを活用した人事業務の効率化・高度化 ■会社の経営方針や事業戦略に基づく幅広い人事企画業務 等 ※組織が大きすぎず分業が進みすぎていないため、業務範囲が流動的。スキルの幅を広げることが可能です。 募集職種 【人事企画・採用戦略担当】経営直結！会社の変革と成長に貢献/リモート可

必要な経験・能力等 【いずれか必須】■人事部での中途採用及び企画等の業務経験3年以上（労務管理は除く中途採用のみは不可） ■人材業界での紹介や営業に加え企画等の業務経験3年以上（紹介・営業のみは不可） 【魅力】■経営層と近い距離で、会社全体の変革に関わる戦略人事に携われます ■AIやデータ分析を活用した新しい人事の仕組みづくりに挑戦できます ■少数精鋭のチームで、裁量を持ちながら自身の意見やアイデアを施策に反映できます ■将来的には人事部門のリーダー・マネージャーや企画部門へのキャリアパスも広がっています 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

東京都港区白金1-17-3NBFプラチナタワー さくら情報システム株式会社 予定勤務地 東京都港区 勤務地 勤務地① 事業所名： 所在地：東京都 港区 白金1-17-3 NBFプラチナタワー 最寄駅：東京メトロ 南北線 白金高輪駅 徒歩1分、都営地下鉄 都営三田線 白金高輪駅 徒歩1分 喫煙環境：屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり） 備考：最も成果が出る働き方を自身で判断し選択する、という方針のもと在宅も可能。※上位役職者とのコミュニケーションも多いため出社も有 転勤：当面無

月給28万3500円～51万2500円 想定年収 500万円～800万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥283,500～￥512,500 基本給￥278,000～￥507,000 諸手当￥5,500～￥5,500を含む/月 ■賞与実績:年2回(6月12月)/昨年度支給額4.1ヶ月分 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無

フレックスタイム制度 就業時間 （1日あたり所定労働時間07時間30分）フレックスタイム制あり（コアタイム無） 休憩：60分 残業：有 備考：

休日 休日：124日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 年末年始4日 その他（） 有給休暇：有（～60日）（平均有休消化13.4日）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 制度、設備 在宅勤務 （一部従業員利用可） リモートワーク可 （一部従業員利用可） 時短制度 （一部従業員利用可） 出産・育児支援制度 （全従業員利用可） 資格取得支援制度 （全従業員利用可） 研修支援制度 （全従業員利用可） その他制度 退職金：有 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：無 その他制度：■昼食補助金(月5,500円)■当社契約保養所■財形貯蓄制度■報奨金制度■結婚祝金支給■出産祝金支給 制度備考：◇学ぶを最大限支援 ■自由応募・選抜研修多数■IT系・ビジネス系e-ラーニング充実■書籍購入/セミナー参加など成長を支援 ◇休むを最大限支援 ■有休付与日数:入社日より最大16日付与(入社月によって異なる)■ホリデーナイン制度として連続9日間休暇取得の推奨■スマイル休暇（2ヵ月に1日以上の有給休暇を取得する制度※有給休暇を使用） ◇ヘルスケア・働き方を最大限支援 ■健康診断■人間ドック■インフルエンザ予防接種■産業医面談■検診休暇■介護休暇/子供の看護休暇/孫イク休暇■託児補助金(延長保育や時間外ベビーシッターなど:月最大5万円まで支給)■部活動■福利厚生施設■確定拠出年金■ベネフィットステーション(宿泊施設や育児、介護など福利厚生のパッケージサービス)■職員持株会 ■選考フロー:一次面接→適性検査→最終面接→内定 ※最終面接は対面推奨。土日をご希望の場合は事前にご相談ください。

試用期間あり 試用期間3ヶ月。

備考 【年収について】※当社給与規定により、経験・スキル等を考慮したうえで決定します。 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性がございます。 ■標準勤務時間：9:00～17:30 ※スーパーフレックス制度を導入しております。 ■昇給年1回（7月） ■賞与年2回（6月・12月／昨年度支給額：4.1ヶ月分） ■昼食補助金（月5500円） 【変更の範囲】 ■従事すべき業務：ご本人様の適性により当社業務全般 ■就業場所：会社が定める各事業所、弊社取引先オフィス、労働者の自宅等 採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：金融／会計／人事・給与／セキュリティ／コソーシングにおけるシステムコンサルティング及びシステムインテグレーション【取引先】三井住友銀行／大阪ガス／京都銀行／東レ／楽天／ベネッセコーポレーション／日本製紙グループ本社等 設立：1972年11月 代表者：代表取締役社長 伊延 充正 従業員数：1,130人 平均年齢：40.3歳 資本金：600百万円 株式公開：非公開 主な株主：オージス総研 51.0％ 三井住友銀行 49.0％ その他 本社所在地：〒108-8650 東京都港区 白金１－１７－３ ＮＢＦプラチナタワー 本社以外の事業所：目黒事業所（東京都品川区）／深川事業所（東京都江東区）／大阪支店野田オフィス（大阪府大阪市）/大阪支店(大阪府大阪市） 関連会社：(株)オージス総研／(株)三井住友銀行／エスアイエス・テクノサービス(株)／(株)JOE／SAKURA SYSTEM SERVICE PTE.LTD.（シンガポール） その他備考・企業からのフリーコメント：【当社の雰囲気がわかるYouTubeはこちら！ https://www.youtube.com/channel/UCLLdZSYhstUha2iSZpyiBHg 】 【さくら情報システム(株)について】◆1972年の設立以来、SMBCグループの中核的企業として、50年以上に渡りメガバンクシステムの設計・開発から運用・保守を担当しており、現在では85兆円という金額を扱う仕組みを構築しています。また、2006年、大阪ガスグループのオージス総研と資本業務提携を行い、 両グループの強みを生かしたソリューション提供をしており、「金融」「会計」「人事給与」「セキュリティ」「BPO」「システム運用」の分野を強みに、多種多様なお客様のビジネス展開をサポートしています。 【充実の福利厚生について】◇3年後の離職率3.4%◇平均勤続年数：18年◇平均有休消化13.4日◇残業時間10.3時間（2024年度実績）◇昼食補助金（月5500円）◇社員旅行◇当社契約保養所◇海外研修◇退職金制度◇財形貯蓄制度◇報奨金制度（例：データベーススペシャリスト150,000円の報奨金支給）◇三井住友銀行健康保険加入◇託児補助金（延長保育や時間外ベビーシッターなどに対し月最大5万円まで支給）◇部活動（スキー、サッカー、テニス、写真など） 決算情報：決算期 売上高 非公開 経常利益 非公開 ※決済単位：単体

• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• 月平均残業時間20時間以内
• 時短勤務あり
• 退職金あり
• 在宅OK
• 完全週休2日制
• 土日祝休み