特別養護老人ホームのケアマネジャー

仕事内容 地域密着型特別養護老人ホーム「風早の家」と併設ショートステイ「すぼき」でのケアマネジャー業務をお任せします。 ご利用者様やご家族としっかり向き合いながら、生活を支えるケアプランを作成していきます。 ＜具体的には＞ ・ケアプラン作成 ・ご利用者様・ご家族との面談 ・サービス担当者会議の調整 ・医療機関・介護事業所との連携 ・その他付随業務 【施設について】 ・特別養護老人ホーム：29名 ・ショートステイ：9名 （合計38名の小規模施設） 地域に根ざした小規模施設として、ご利用者様一人ひとりに寄り添ったケアを大切にしています。落ち着いた環境の中で、丁寧な支援を行える職場です。 ※業務範囲の変更：法人の定める業務 お仕事番号/Cmt2212-015

資格 【必須】 介護支援専門員（必須） 普通自動車運転免許（AT限定可） 64歳以下（定年65歳のため）※例外事由1号 【歓迎】 未経験の方 （介護支援専門員の資格をお持ちであれば、ご応募可能です。丁寧にサポートいたしますのでご安心ください） ケアマネ資格をお持ちの方（未経験OK） 施設・居宅ケアマネ経験者歓迎 特養・小規模施設で働きたい方 松山市の介護・福祉求人をお探しの方 子育て・両立・日勤希望の方歓迎 ハローワーク掲載求人

〒7992460愛媛県松山市苞木甲２０2特別養護老人ホーム「風早の家」 社会福祉法人　泰斗福祉会 勤務地 愛媛県松山市苞木甲２０2特別養護老人ホーム「風早の家」 【交通手段】 アクセス ＪＲ粟井駅 から 徒歩10分

月給21万6500円～22万6500円 給与 月給21万6500円～22万6500円 月給216,500～226,500円 試用期間（6か月）※給与条件変更なし 月給：216,500円～226,500円 ＜内訳＞ ・基本給：211,000円～221,100円 ・処遇改善手当：5,500円 ＜別途支給＞ ・資格手当：10,000円 ・通勤手当（上限11,000円） ・時間外手当

固定時間制 時間・勤務日詳細 8:30〜17:30（休憩60分） ※変形労働時間制（1ヶ月単位） 【働き方の目安】 ・月平均所定労働時間：約172時間 ・月平均労働日数：21.5日 ・実働：8時間／日 ・残業：月平均5時間程度

休日・休暇 週休2日、その他 月9日休み、2月は8日休み 年間休日：107日 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇 マイカー通勤可（無料駐車場あり） 交通費支給（月額上限11,000円まで） 資格手当あり 時間外手当 賞与あり（年2回／計3ヶ月分実績あり） 昇給あり（年1回／前年度実績：月1,250円～） 退職金制度あり(勤続1年以上) 定年制(一律65歳) 再雇用制度(上限70歳まで) 事務所内託児施設完備「もりもりキッズ」 社会保険完備

試用期間あり 6か月

会社名・店舗名 社会福祉法人 泰斗福祉会 募集職種名 特別養護老人ホームのケアマネジャー カテゴリー 正社員 | 昼 | 駅チカ・駅ナカ | 車通勤可 | 松山校 応募先住所 松山市若草町2-12 就業形態 正社員（職業紹介） 勤務期間 正社員：定めなし 担当者名 宮内 香名 応募先電話番号 089-933-8437 リンク先URL https://school.e-arpa.jp/ 職種カテゴリー 介護・福祉・ヘルパー

• 車通勤OK
• 未経験者歓迎
• 経験者歓迎
• 退職金あり
• 賞与あり
• 交通費支給
• 長期歓迎
• 託児所あり