官公庁を対象とした営業職

仕事内容 ＝ ＝ この求人のポイント ＝ ＝ ■入社時5～10日間の有給休暇付与 ■賞与実績：150万円～330万円 ■年間休日：125日以上(2026年) ■フレックスタイム制導入 ■リモートワーク実績あり（月8回まで） ＝ ＝ ＝ ＝ ＝ ＝ ＝ ＝ ＝ ▍仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 官公庁を対象とした営業です。 一般的なBtoBとは異なり 長期間訪問し続け、当社の施策や 技術をアピールし契約に繋げます。 事前の情報収集や分析といった しっかりした下準備も重要です。 国や市町村の「技術的なパートナー」として 社会インフラ整備事情における調査・ 計画・設計・維持管理までの 総合プロデュースを担っています。 ※実際に工事（建設）を行うのは 「ゼネコン（総合建設業）」です。 ＜具体的には・・・＞ ・提案書、見積提出 ・顧客との打合せ ・入札契約手続き ▍今回の募集について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 1つの支店を主体的に回していく、 営業の課長級ポジションを募集します。 入社1～2年程度は引き継ぎのために 先輩社員が同行しますが、将来的には 一人でエリアを担っていただく前提です。 ◆営業エリア：埼玉県全域ほか、 一部東京都の地方自治体 ※日中はほぼ外出が中心 営業先の多くは 発注実績のある自治体ですが、 飛び込み営業に近いスタイルになります。 地方自治体では、事前にアポイントを 取ることがほとんどできません。 ときには、 ・庁舎内で偶然居合わせたタイミング ・休憩時間や雑談の一瞬 など 小さな接点から話が生まれることも。 地道に通い、顔を覚えてもらい、 少しずつ信頼を積み重ねていく。 粘り強さと人間味が武器になります。 「難易度の高い営業だからこそ、 任される価値がある」と感じられる方には 大きなやりがいと裁量を持てる営業です！ ー・－・－・ー・－・－・ー・－・ー 良い意味での「泥臭さ」が活かせる 人間関係重視の営業スタイルと “令和的”な効率の良い働き方が実現！ ー・－・－・ー・－・－・ー・－・ー ▍成功事例 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 根気よく前担当者を 追いかけてでも通い続ける 粘り強さが成功に繋がります！ “バカなふりして聞いてみる”精神で、 相手に不快感を与えず、時間をかけて 信頼関係を築くことが最も大切です。 ▍「県内No.1」を自負する働きやすさ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 有給自由・フレックス・在宅など 従業員の働きやすさを重視した制度を 率先して取り入れています！ 社長が代替わりした3年前より、令和的な 職場環境を目指し、様々な新制度を導入。 常に改革を試みている環境です。 効率的に働けるよう、外回りでも フレックスを活用できることも魅力！ ◆家族手当（子ども）の増額 （5,000円→30,000円） ◆オフィスの改装 ◆営業ツール各種支給 フリーアドレス、ノートPC、 タブレット、携帯電話 など ▍長く安心して働ける環境にするための 「実験」は惜しみません！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆ワーケーション ◆4時間/8時間勤務の組み合わせ ◆くるみん認定取得 （仕事と子育ての両立支援に関する取組） など、様々な角度から視野を広げて より良い仕組みをつくっています。 ▍最新鋭への投資 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆UAVレーザー、3次元設計などの 最新機材を取り入れ、 常に業界の最先端にいることで 「三陽の強み」を活かしています。 クライアントはもちろん、 下請け業者にも信頼され続けるよう、 先行投資にも力を入れています。 ◆明確な評価制度とキャリア設計 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 成長意欲次第でステップアップ可能な環境！ 実務の中で挑戦の場を広げる事ができます。 ベテラン・若手にとらわれず実力に応じ アップダウンの評価がなされる風土なので、 常に向上心を持ちながら活躍可能です。 年2回の全体会議で目標と資格取得を 宣言し、やるべきことを明確にすることで スマートな業務が行えます。 ※県からの評価点(80点以上)で報奨金獲得。 ▍三陽技術コンサルタンツについて ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 昭和39年設立。 群馬県を代表する 大手建設コンサルタント企業です。 品質向上を常に考え、 新しい技術を積極的に導入することで 確かな信頼を得ています。 これからもお客様に感動・満足して 頂ける成果を提供するため、 新しいことにチャレンジできる方の ご応募お待ちしております！

求めている人材 ★普通自動車免許必須 ★土木営業経験をお持ちの方 官公庁への営業経験者は優遇します！ ＜こんな方は大歓迎！＞ ●地方自治体との商談経験者 ●営業兼務の施工管理経験者 ●根っからの営業好き ●粘り強く信頼関係を築ける

330-0062埼玉県さいたま市浦和区仲町1-2-9　エグチビル 三陽技術コンサルタンツ株式会社　埼玉支店 【交通手段】 交通・アクセス JR京浜東北線「浦和駅」より徒歩3分 ※車通勤可

月給41万円以上 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給：月給 35万円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり6万円 基本給350,000円 +職位手当20,000円 +営業手当15,000円 +役職手当25,000円 ※経験・能力により応相談 【給与例】 給与例 ＜年収例＞ 600万円～800万円

フレックスタイム制度 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり160時間 ▼フレキシブルタイム 月～土曜／6：00～19：00 ★1日30分～勤務可能 ※コアタイムなし ※清算期間1か月 ※残業少なめ(月平均12.5h)

休日休暇 ◆年間休日125日(2026年) ・年末年始休暇（12/29～1/4） ・GW休暇 ※前後、中日で有休を取得される方が 多いです！ ・育休・介護休暇 ・有給休暇 ※入社時に5～10日間の付与 ★有給休暇は積極的に取得を進めています！

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ◆車通勤可 ※駐車場は各自ご用意ください ◆賞与年1回 ※基本給7～8ヶ月分 230万〜450万円（2年目以降） ※2025年9月実績（業績により変動） ◆昇給年1回 ◆厚生年金基金 そくりょう＆デザイン企業年金基金 ◆資格手当 ◆通勤手当 ◆家族手当 子：3万円 配偶者他：5000円 ◆役職手当 ◆残業手当 ◆休日残業手当 ◆深夜手当 ◆資格支援制度 ※業務に必要な資格取得を支援 ◆セミナーの参加 ◆年1回健康診断受診 ◆メンタルヘルスケアあり ◆引越し手当（県外からの場合） ◆確定給付年金（はぐくみ企業年金） ◆団体労災保険 ◆社内慶弔規程 ◆勤続表彰規程 ※勤続10年毎にリフレッシュ休暇5日・ 報奨金20万円支給 ◆100円置き型社食設置 ◆freee福利厚生

試用期間なし

• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• 介護休暇あり
• 車通勤OK
• 月平均残業時間20時間以内
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 賞与あり
• 育休あり
• 交通費支給
• 長期歓迎
• 長期休暇あり