ホテルの常駐設備管理

仕事内容 ・設備機器の操作運転（電気・空調・給排水・消防） ・各種設備の日常保守・点検メンテナンス ・設備・館内異常の際の緊急対応 ・外注業者の点検や設備改修工事の立会 ・その他所属部署からの指示事項 ・客室の小営繕 中央監視盤、電気設備、空気調和設備、換気設備、給排水設備、衛生設備など 各設備が問題なく作動しているかを確認するお仕事です。

応募条件 【必須】 ・第二種電気工事士（電工2種） ・設備管理経験 3年以上 ※65歳未満の方（定年が65歳のため） 基本的なPCスキル ビルメンテンナンス経験者大歓迎 下記資格をお持ちの方優遇いたします 第一種電気工事士（電工1種）／第三種電気主任技術者（電験3種） 第二種電気主任技術者（電験2種）／建築物環境衛生管理技術者（ビル管） 等 今までのご経験やお持ちの資格を活かしてご活躍いただける環境です。 紹介先:イオンディライト株式会社 紹介元:イオンディライトアカデミー株式会社 こちらのイオンディライト株式会社の案件はイオンディライトアカデミー株式会社が契約している正式な案件です。 ご応募いただきましたら、イオンディライトアカデミー株式会社の担当者よりご連絡を差し上げます。 有料職業紹介事業 許認可番号：27-ユ-302195

年俸336万円～500万円 給与詳細 年収3,360,000~5,000,000円月給：21万円～30万円以上 ※ご経験・スキルを考慮の上、規定により決定いたします。 交通費全額支給 残業手当全額支給 ライセンス選任手当（規定あり） 宿直勤務手当支給 賞与（2025年度実績4ヶ月） 固定残業代 無し 試用期間 有り2カ月（雇用条件に変更なし）試用期間中の給与：月給210,000円〜試用期間中の固定残業代：無し 通勤手当 有り

変形労働時間制 勤務時間・シフト詳細 シフト制 （1）9:00～18:00（休憩1h） （2）9:00～翌9:00（休憩2h+仮眠6h）

休日・休暇 【 年間休日125日】 ■月9～10日（31日の月は月間10日休） ■有給休暇 ★半日単位で取得可能 ■慶弔休暇 ■長期休日（半年に5日取得×年2回、年間10日） ★5日以上の連続休暇の取得も可能です！ ■育児・介護休職制度（最大3年間） ■産前産後休暇 ■看護・介護休暇 ■ボランティア休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 福利厚生 ・退職金制度有 ・イオン持株会 ・資格取得支援制度 ・資格取得奨励金 ・確定拠出年金制度 ・企業年金制度 ・イオングループ共済制度 ・イオン従業員クレジットカード制度 ・Benefit One ・制服貸与 ・労働組合 ・団体生命保険 ・育児/介護支援制度 ・社宅/寮有り(転勤者)

試用期間あり 2カ月（雇用条件に変更なし）

雇用形態 正社員 職種 ホテルの常駐設備管理 店舗名 イオンディライト株式会社 勤務地 【住所】 山梨県北杜市 採用担当部署 採用担当 就業場所の変更範囲 雇入れ直後：求人票記載の勤務地 変更範囲：紹介先企業の定める事業所（国内） 業務の変更範囲 雇入れ直後：求人票記載の業務 変更範囲：紹介先企業の定める業務全般 掲載開始日 2026/09/07 15:39 契約期間 契約期間の定めなし 受動喫煙防止措置事項 屋内原則禁煙 掲載情報 掲載企業名：イオンディライトアカデミー株式会社 提供元：JOBOLE

• 賞与あり
• 学歴不問
• 交通費支給
• 経験者歓迎
• 資格取得支援あり
• 扶養内勤務OK
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 長期休暇あり