次世代AI物流倉庫の管理運営スタッフ

仕事内容 ／ 現場リーダーで終わらせない。 安定のイオングループ×最先端物流拠点で 次のキャリアをスタート！ ＼ 「今の会社で何年もリーダーを続けて きたが、この先の昇給や役職が見えない」 …と焦りを感じていませんか？ イオンネクストなら、あなたの現場経験を 「AIを使いこなす管理職」へと昇華させます。 マネージャーになれば年収900万円も可能！ 停滞していたキャリアを 一気に加速させる舞台が、ここにあります。 ＊：＊：＊：＊：＊：＊：＊：＊：＊：＊： ■詳しいお仕事内容 ―――――――――― AIロボットが自動搬送を行う ”次世代型”物流施設「誉田CFC」にて、 現場全体をコントロールする 管理・調整業務をお任せします。 【 物流現場の「動かす側」へ 】 倉庫内での実作業ではなく、 数値（KPI）をもとに作業計画の策定や 進捗管理を行います。 【 オペレーションの最適化 】 作業工程の効率化・標準化、 リードタイム改善など、 裁量を持って運営全体に携われます。 【 チームの統括 】 パート・アルバイトスタッフの教育や 勤怠管理を行い、組織力を高めます。 ■この仕事のやりがい ――――――――――― 英国Ocado社と提携した 国内発のAI物流システム 「Green Beans」の仕組みづくりに 直接関われます。 3つの温度帯（常温・冷蔵・冷凍）を 扱う難しさはありますが、 温度帯ごとの担当制など、 無理なく専門性を磨ける環境が整っています。 実務経験が浅くても、現場管理やKPI管理に 興味・理解があれば活躍可能◎ 小売・物流業界での経験も活かせます！ ■キャリアパス ―――――――― 実力次第でSV・マネージャーへ 早期昇格が可能。 マネージャー昇格後は 年収750万円〜900万円も叶います。 ■働き方について ――――――――― ・年間休日最大173日 ・4勤3休のシフト制 を徹底！ 年間休日の内、20日は長期休日として 連続した休日を取得できます。 高収入とプライベートの充実は 両立可能です。 「責任ある立場だから、 休みが取れないのは仕方ない」と 諦めていた方も安心して働けます。 ■職場環境 ―――――― ・1チームあたり6名程度 ・ミドル層中心に20～50代が活躍中 スタッフ同士の風通しが良く、 お互いにフォローし合う環境です。 上司となるSV・マネージャーも 現場に常駐しており、困ったときは 対面でもチャット等でも すぐ相談できる安心感があります。 ＊：＊：＊：＊：＊：＊：＊：＊：＊：＊： ＜＜当社は書類選考を重視しています。＞＞ これまでの担当業務や管理人数、改善実績 などを職務経歴書に必ずご記載ください。 【活躍社員の前職例】 ・大手運送会社での拠点マネジメント経験 ・小売店舗での管理責任者経験 ・陸運、海運での倉庫新規立ち上げに携わった経験 現場は30～40代のリーダー層が中心。 中堅としてキャリアを築いてきた方が 次のステージに挑戦できる環境です。 「現場経験をもとに次のキャリアを考えたい」 「将来的にマネジメント業務にも関わりたい」 「変化を楽しみ、自らルールを創っていきたい」 そんな方はぜひご応募お待ちしております！

求めている人材 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜ 書類選考を重視しております ＞ これまでのご経験内容をもとに 選考を進めさせていただきます。 ご自身の経験や実績など、 職務経歴書にしっかりご記載ください！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜ 必要な経験 ＞ ✅物流センターや倉庫での実務経験 └特にEC・通販物流倉庫での経験者は優遇 ✅生産工場などでの生産管理経験 ※上記いずれかの経験でOK ※業界・経験年数は問いません！ ＊：＊：＊：＊：＊：＊：＊：＊：＊：＊： ＼以下のスキル＆経験が活かせます！／ ◆食品物流、EC・通販物流でのご経験 ◆物流センターや倉庫での管理・企画業務経験 ◆メーカーや食品業界での物流管理、および 企画・営業・店舗勤務などのご経験 ＼こんな方も大歓迎！／ ・基本的なコミュニケーションスキル （文書や口頭でチーム連携を円滑に行える方） ・KPIをもとにした数値管理、 現場改善に理解のある方 ・顧客ファーストで物事を考えられる方 ・モチベーション高く情熱を持って仕事に取り組める方 ・英語マニュアルなどに抵抗がない方 （カンタンな読み書きレベルでOK） ※英語力は業務に必須ではありません。 入社後に徐々に慣れていけばOKです！ ＊：＊：＊：＊：＊：＊：＊：＊：＊：＊： ＜センター長のYさんより＞ 私自身、これまで様々な物流やEC（ネット通販）に従事し イオンネクストに入社しました。 日本は、海外と比べてもEC率はまだまだ伸びしろがあり 当社のCFCは国内でも注目されています。 AI×ロボットというシステムは、従来と比較して 作業効率が何倍もアップしますが ロボットではできない作業も当然あります。 そうした人の手でしかできない作業や さらなる事業拡大と業務効率化を図るため 一緒に働く仲間を増員募集します。 現在所属している物流の現場から さらなるステップアップや経験を積みたい方は大歓迎です。 一緒に働ける日を楽しみにしています。

職場環境 ＼倉庫はできたばかりの新施設！／ 業務の中には冷蔵・冷凍エリアでの 管理もありますが、温度帯ごとの担当制で 無理のない体制が整っています。 しっかりした休憩やローテーションもあり、 体調管理をしながら働けるように 配慮された、快適な職場環境です。 喫煙所：なし（敷地内全て禁煙）

266-0005千葉県千葉市緑区誉田町2-27-14 イオンネクスト株式会社　誉田CFC 【交通手段】 交通・アクセス ※誉田駅より無料送迎バスあり（約10分） ※マイカー通勤は公共交通機関が使用できない時間帯の勤務がある場合に応相談

月給23万3000円～33万3000円 給与詳細 基本給：月給 23万3000円 〜 33万3000円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※日給月給制 （年収350万円～500万円を想定） ※経験・スキル等を考慮し決定します ※マネージャー昇格後は年収750万円～900万円可

変形労働時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり10時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり19日 〜 20日 【 勤務パターン 】 ・7:00～18:30（休憩90分） ・20:00～翌7:30（休憩90分） ※4勤3休のシフト制 ※夜勤あり・交替制勤務

休日休暇 ＜ 年間休日168～173日 ＞ ・月11～13日休み （年間148～153日） 他20日は長期休日として 連続した休日を取得できます。 【そのほか休暇制度】 ・有給休暇 └ 6ヶ月勤務後付与、 年間7日以上の取得を推奨 ・慶弔休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・看護休日（6ヶ月勤務後） など

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ◆賞与：年1～2回（役職による） ◆昇給：会社規定による ◆交通費支給（実費） ◆時間外手当支給 ◆深夜手当支給 ◆企業型確定拠出年金制度 ◆グループ共済加入（結婚祝い金・災害見舞金など） ◆テーマパーク優待／レジャー施設割引 ◆育児費用補助 ◆医療相談窓口 ◆従業員買い物割引制度あり ◆65歳定年制 ◆敷地内全面禁煙

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 制服あり
• 年間休日120日以上
• フリーター歓迎
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 管理職・マネジャー採用
• 午前
• 女性管理職登用あり
• 経験者歓迎
• 夜間
• 夕方
• 退職金あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 完全週休2日制
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 長期歓迎
• 社割あり
• 深夜
• 長期休暇あり
• 第二新卒歓迎
• 送迎あり