仕事内容 | 仕事内容 \\求人のPOINT// ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨8月1日オープンの 熊本支店オープニング募集 ✨正社員の営業スタッフ募集 ✨第二新卒・未経験歓迎 ✨飛び込みなしの反響営業 ✨お問い合わせいただいた お客様への提案 ✨引越しの知識は入社後でOK ✨トークの型・見積りノウハウあり ✨代表や役員との距離が近く、 直接学べる ✨週1回の営業ミーティングで 成長をサポート ✨月給21万円〜30万円 ✨インセンティブ支給あり ✨賞与・インセンティブ込みで 年収アップも目指せる ✨半年ごとの査定で頑張りをしっかり評価 ✨20代・30代中心の少数精鋭チーム ✨成長中企業の新拠点立ち上げに関われる ✨頑張り次第でリーダーも目指せる環境 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ \\お仕事内容// ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 熊本エリアを中心に、 引越しを検討されているお客様へ 最適なプランをご提案する仕事です。 対応するのは、見積サイトやお電話などから すでにお問い合わせいただいた お客様が中心です。 飛び込み営業ではありません。 お客様に対して、 ・いつ引越しをしたいか ・荷物はどれくらいあるか ・家族構成や住まいの状況 ・引越しで不安に感じていること ・希望する日程や予算感 などを丁寧にヒアリングし、 見積内容やサービスをご案内します。 ▼具体的な業務内容▼ ✅お問い合わせいただいた お客様への電話対応 ✅ 引越し内容・日程・荷物量のヒアリング ✅見積金額・サービス内容のご案内 ✅ 契約までのフォロー対応 ✅顧客情報の入力・管理 ✅必要に応じた訪問見積り対応 ✅熊本支店の営業体制づくりのサポート 「営業」と聞くと 難しく感じるかもしれませんが、 当社にはトークの型や見積りの 進め方があります。 最初から一人で任せるのではなく、 先輩や代表・役員が近くでサポートします。 まずは電話対応やヒアリングから始め、 少しずつ提案の流れを覚えていきましょう。 熊本支店は8月1日オープンの 新しい拠点です。 決められたことだけをこなすのではなく、 営業の進め方やチームづくりにも 関われる環境です。 \\1日の流れ// ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 10:00 出社 メール・問い合わせ状況を確認します。 ↓ 10:30 お問い合わせ対応・提案業務 見積依頼があったお客様へ連絡し、 引越し内容や希望日程をヒアリングします。 ↓ 13:00 昼休憩 休憩を取り、午後の対応に備えます。 ↓ 14:00 顧客対応・見積案内 サービス内容や見積金額をご案内します。 必要に応じて訪問見積りも行います。 ↓ 17:00 契約フォロー・情報入力 検討中のお客様へのフォローや、 顧客情報の入力・管理を行います。 ↓ 19:00 退社 翌日の対応内容を確認して業務終了です。 残業は月10時間程度と少なめです。 仕事に集中しながら、 プライベートの時間も大切にできます。 \\担当エリア// ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・熊本市内 ・熊本県内 ・一部近隣エリア \\入社後の流れ// ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 入社後は、2週間〜1ヶ月ほどかけて 仕事の流れを覚えていきます。 まずは、 ✅引越しサービスの基本知識 ✅電話対応の流れ ✅見積りの考え方 ✅お客様への提案方法 ✅顧客情報の入力方法 ✅契約までのフォロー方法 を学びます。 その後、先輩の対応を見ながら、 少しずつお客様対応を担当していきます。 いきなり成果を求めるのではなく、 まずは素直に学び、実践し、 できることを増やしていくことを 大切にしています。 熊本支店はオープニング拠点のため、 これから一緒にルールや営業の型を つくっていく面白さもあります。 \\この仕事の魅力// ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ この仕事の魅力は、 ただモノを売る営業ではなく、 お客様の新生活を支える提案が できることです。 引越しは、進学・就職・転勤・結婚など、 お客様にとって大きな節目になることも 多いサービスです。 だからこそ、 「丁寧に対応してくれて安心した」 「お願いしてよかった」 「スムーズに引越しできて助かった」 と感謝される場面があります。 また、TRADは2024年設立の 成長中企業です。 大手企業のように制度がすべて整っている 会社ではありません。 でもその分、代表や役員との距離が近く、 頑張りや成長をしっかり見てもらえる 環境です。 熊本支店は8月1日オープンの新拠点。 立ち上げメンバーとして、 営業体制やチームづくりにも関われます。 ▼こんなやりがいがあります▼ ✅反響営業なので、提案のチャンスが多い ✅成果がインセンティブや昇給に反映される ✅未経験から営業力・対応力・ ヒアリング力が身につく ✅お客様の新生活を支える仕事ができる ✅新拠点の立ち上げに関われる ✅代表や役員から直接フィードバックを 受けられる ✅若手でもチャンスを掴みやすい ✅頑張り次第でリーダーも目指せる ✅会社の成長フェーズに関われる 「今のままで終わりたくない」 「営業として力をつけたい」 「若い会社で、自分も一緒に成長したい」 「新しい拠点でチャンスを掴みたい」 そんな方を歓迎します。 経験よりも、これからの姿勢を重視します。 まずは一度、あなたのことを 聞かせてください。 ★弊社ホームページ★ https://www.trad-fukuoka.com/ |
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求めている人材 | 求めている人材 <必須条件> ✅ 学歴不問 ✅ 基本的なPC入力ができる方 ✅ 人と話すことに抵抗がない方 ✅ 素直に学び、まずは行動できる方 ✅ 普通自動車免許をお持ちの方 <歓迎条件> ✅ 第二新卒の方 ✅ 未経験から営業に挑戦したい方 ✅ 接客・販売・ コールセンター経験がある方 ✅ 人と話す仕事の経験を活かしたい方 ✅ 若い会社で成長したい方 ✅ 新拠点の立ち上げに関わりたい方 ✅ 成果に応じて収入を上げたい方 ✅ 将来的にリーダーを目指したい方 ✅ 熊本エリアで正社員として働きたい方 <こんな方に向いています> ✅ 今の自分を変えたい方 ✅ 未経験から営業に挑戦したい方 ✅ 人と話す仕事が好きな方 ✅ お客様の話を丁寧に聞ける方 ✅ 素直に学び、まずは行動できる方 ✅ 一人で黙々より、 チームで前向きに働きたい方 ✅ 頑張りをしっかり見てもらえる会社で 働きたい方 ✅ 大きな会社より、成長中の会社で チャンスを掴みたい方 ✅ オープニングスタッフとして 新しい環境で働きたい方 ✅ 将来的にリーダーを目指したい方 経験よりも、これからの姿勢を重視します。 「営業経験がないから不安」 「これまでの経歴に自信がない」 という方も、まずは一度お話ししましょう。 |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 8月1日オープンの熊本支店での営業スタッフ募集です。 新しい拠点の立ち上げタイミングなので、これから一緒にチームをつくっていける環境です。少数精鋭のチームで、20代・30代を中心に活躍しています。代表や役員との距離が近く、すぐに相談しやすい環境です。 多い年齢層 10 代 20 代 30 代 40 代 50 代 60 代 70 代〜 特徴・ポイント お客様との対話が少ない マニュアル通りの仕事 1人作業が多い 立ち仕事が多い 力仕事が少ない 室内の仕事が多い 色んな勤務地で働く |
勤務地 | |
給与 | 月給21万円~30万円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 18万円 〜 24万6000円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり3万円 〜 5万4000円(固定残業時間:1ヶ月あたり20時間 〜 30時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ▼月給 210,000円〜300,000円▼ ※給与には固定残業代を含みます。 ※基本給180,000円〜246,000円 ※固定残業代30,000円〜54,000円 /月20時間〜30時間分を含む ※固定残業時間を超えた勤務分に ついては別途残業代を支給します。 ※営業・接客などの経験や能力を 考慮して決定します ※営業成績に応じて 毎月インセンティブ支給あり ・インセンティブは毎月支給 (目標達成度に応じて還元) ・ノルマなし (ただし目標はあり/達成分は評価) ・昇給あり:半年ごとの査定 (ミッショングレード制) ・繁忙期賞与あり 【給与例】 給与例 ▼収入イメージ▼ ◾️入社1年目/未経験スタート 月給21万円+インセンティブ+賞与 想定年収:300万円〜350万円程度 ◾️入社2年目/目標を安定して達成 月給23万円〜25万円+インセンティブ+賞与 想定年収:350万円〜400万円程度 ◾️入社3年目/リーダー候補 月給27万円〜30万円+インセンティブ+賞与 想定年収:420万円以上も目指せます 毎月のインセンティブだけでなく、 半年ごとの査定で昇給の チャンスもあります。 「頑張っても変わらない」ではなく、 成果や成長をきちんと評価する 会社です。 |
勤務時間 | シフト制 勤務時間詳細 実働時間:1日あたり7時間30分 平均勤務日数:1ヶ月あたり18日 〜 20日 ・勤務時間は下記いずれかの シフト制です 10:00〜19:00/11:00〜20:00 実働7.5時間/休憩1.5時間 ・シフトは希望を考慮して決定します ・連休取得の相談も可能です ・残業は月10時間程度と少なめで、 プライベートの時間も確保しやすい 環境です ・長期的にご活躍いただける方を 歓迎します ・勤務開始日はご希望に応じて 相談OKです |
休日・休暇 | 休日休暇 ・休日はシフト制(週休2日)です ・希望休の相談可能 ・有給休暇あり ・年末年始休暇あり 「しっかり働いて、しっかり休む」メリハリのある働き方ができる環境です。 |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・社会保険完備 (健康・厚生年金・雇用・労災) ・昇給あり(半年ごとの査定) ・繁忙期賞与あり ・インセンティブ制度あり(毎月) ・交通費支給(規定あり) ・研修制度あり(2週間〜1ヶ月) これまでの営業・接客経験を活かしながら、成果を正当に評価される環境を整えています。 長く働きながら収入・スキルともに伸ばしていける職場です。 |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間:2週間〜1ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ |
仕事に関するPR | |
仕事の特徴 |
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選考の流れ | 選考プロセス ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【応募後の流れ】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 1.Airワークより応募 2.採用担当よりお電話にてご連絡 3.面接日の調整 4.面接1回 5.内定 応募後は、こちらからお電話にて ご連絡します。 面接では、これまでの経験だけでなく、 これからどんな働き方をしたいか、 どんな自分になりたいかも お聞きできればと思っています。 堅苦しい面接ではありません。 まずは仕事内容や 会社の雰囲気を知るつもりで、 お気軽にご応募ください。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【面接について】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 面接は1回を予定しています。 営業経験の有無だけで 判断するのではなく、 前向きに学ぶ姿勢や、人と話すことへの 抵抗感がないかを大切にしています。 未経験の方も歓迎していますので、 まずは一度お話ししましょう。 |
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社名 | 株式会社TRAD |
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事業内容 | 配送・トラック輸送 |
本社所在地 | 福岡県北九州市小倉南区下城野1-11-3 ニューエバーグリーン小倉 1201 |
代表者 | 長野 裕仁 |
お問い合わせ先 | 05058303707 |
企業ホームページ | https://www.trad-fukuoka.com/ |
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正社員
反響型の引越し営業スタッフ
株式会社TRAD
〒862-0920熊本県熊本市東区月出
月給21万円~30万円
反響型の引越し営業スタッフ
株式会社TRAD