自動車部品の製造オペレーター

仕事内容 ✨まずは職場見学OK！✨ 世界の車3台に1台に使われる技術で、 “走る”を支える精密ものづくりの現場へ。 当社の平均年齢は38歳。落ち着きと活気のバランスがとれた職場です。 あなたにお任せするのは、自動車に欠かせない精密金属部品の「切削加工」。 一見難しそうに聞こえますが、最初から高度な技術は必要ありません。 まずは「見る」「触る」「慣れる」ことからスタート。 18年目の現場リーダーをはじめ、頼れる先輩が丁寧にフォローします！ ✅仕事内容 切削機（自動旋盤）や鍛造機（プレス機）といった専用設備を操作し、 金属部品を削って精密に仕上げる仕事です。 ・材料を機械にセット ・加工後の製品チェック ・不具合時の報告・調整 ・品番ごとの設定変更 扱う機械は基本的に自動運転。操作ルールや安全手順がしっかり整っているので、未経験でも安心です！ ✅教育体制・成長ステップ 不安にさせたまま放っておくようなことは、絶対にありません。 まずは先輩と一緒に、ゆっくり基礎から覚えていきましょう。 ＜入社してからの流れ＞ ✅入社初日 設備の使い方や、安全に働くための大事なルールを丁寧にお伝えします。 「分からないのに“はい”と言わなくて大丈夫」。 むしろ質問することが歓迎される職場です。 ✅ 2〜3日目 現場に入り、先輩と一緒に製品を見ながら、 「良いもの」と「そうでないもの」の違いをゆっくり覚えていきます。 ✅1〜3か月目 測り方やチェックのコツ、刃物の交換など、 必要な作業を無理のないペースで少しずつ習得していきます。 ✅3〜6か月目 スキルマップの基準をクリアしたら、 担当していた工程を一人で任されるようになります。 といっても、そばには必ず先輩がいるのでご安心ください。 □■───────────────── 社員インタビュー （第二工場・係長／Wさん 30代） ─────────────────■□ 高校を卒業して入社してから18年目になります。現在は鍛造後の“切削加工”を担当し、機械のトラブル対応や品質チェック、 後輩の育成などを行っています。 私たちがつくるのは、自動車の中でも目に見えない精密部品。 わずか0.01mmのズレが品質を左右する世界なので、集中力と丁寧さが大切です。 仕事は機械操作が中心で、重労働というより“正確さ”が求められる仕事です。 職場は、さまざまな経験を持つ仲間たちが助け合う明るい雰囲気です。 仕事中は集中、休憩中は笑いが絶えない“メリハリのあるチーム”です。 ものづくりが初めてでも大丈夫。 コツコツ真面目に取り組める方なら必ず成長できます。 “真面目に続ける人が、一番強い”――この仕事でそれを実感しています。

求めている人材 【こんな方を歓迎します！】 ◎35歳未満の方（長期的なキャリア形成を図るため／例外事由3号のイ） ◎学歴・経験一切不問！第二新卒の方も大歓迎です！ □「モノづくりに興味がある」「手に職をつけたい」 □「コツコツ真面目に取り組むのが得意」 □「新しいことにチャレンジしたい」 □「安定した会社で長く働きたい」 □「チームで協力して何かを成し遂げたい」 ひとつでも当てはまる方は、ぜひご応募ください！ ＜未経験スタートの先輩が多数活躍中！＞ 実は、今活躍している先輩たちの多くが未経験からのスタート。元トラック運転手やロボットの設計・製作者など、全く異なる分野から転職してきた20代・30代の若手社員が、今では立派な技術者として活躍しています！工業高校で少しだけ機械に触ったことがある…という方も、もちろん大歓迎です。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

職場環境 第二工場は約30名のチームで、未経験スタートの先輩が多く質問しやすい環境です。じっくり技術を身につけられるだけでなく、20代で主任に任命される実績もあり年齢に関係なく挑戦を評価する風土があります。将来リーダーを目指したい方にも成長のチャンスがある職場です。

498-0813三重県桑名郡木曽岬町富田子419-1 株式会社スギヤマ　木曽岬第二工場 【交通手段】 交通・アクセス 「近鉄弥富駅」より車で約10分

月給25万6000円～34万1000円 給与詳細 基本給：月給 25万6000円 〜 34万1000円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※経験・能力等を考慮の上、給与を決定します ＜他、各種手当など＞ ◆昇給年1回 ┗年齢給＋職能給の定額昇給＋スキルによってプラスαの昇給あり！ ◆賞与年2回（過去実績計2～3ヶ月分） ◆決算賞与（業績による） ◆交通費支給（規定） ◆残業代全額支給（状況に応じ、月3万円～6万円程度の支給あり！） ◆役職手当 ◆家族手当 ◆夜勤手当 【充実した待遇あり！】 昇給、交通費支給をはじめ、賞与は年2回支給に加えて業績により決算賞与も支給あるので、当社では社員の日々の頑張りを正当に還元しています。 役職手当や家族手当、残業代全額支給など嬉しい待遇も多数ご用意しています◎ 【給与例】 給与例 ★月給(残業+手当込み) 256,000円～341,000円 【参考モデル】 ■20歳入社から15年後のキャリアアップ例 ・20歳入社時 月収：256,000円 (年収：423万円) ↓ ・35歳 役職：主任 月収：341,000円 (年収：551万円)

変形労働時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 22日 ■8時間勤務 (+残業時間 0～2h/日) ■一部稼働状況に合わせた時差出勤あり 朝～夕、昼前～夜、夕～深夜 ※一部深夜勤あり ※時差出勤は勤務間インターバルを大切にします ■会社営業時間 8：00～17：00

休日休暇 週休2日制（土日） ※会社カレンダーにより ＜年間休日121日＞ ＊GW休暇（5連休） ＊夏季休暇（7月5連休、8月5連休） ＊年末年始休暇（8～9連休） ＊有給休暇 ＊慶弔休暇 ＊産前産後休暇 ＊育児休暇（男性社員取得実績あり） ＊介護休暇 【プライベートも大切に◎】 当社では「週休2日制／土日休み」を採用！その他、夏季休暇（7月5連休、8月5連休）、GW休暇（5連休）、年末年始休暇（8～9連休）など各種休暇制度も整っており、年間休日121日を確保しているのでプライベートも安心！男性社員の育休取得実績もあります◎

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ◆昇給年1回 ┗年齢給＋職能給の定額昇給＋スキルによってプラスαの昇給あり！ ◆賞与年2回 ◆決算賞与（業績による） ◆交通費支給（規定） ◆残業代全額支給（状況により月3万円～6万円程度が支給される場合もあります！） ◆役職手当 ◆家族手当 (扶養家族 配偶者2万円支給！) ◆夜勤手当 ◆制服支給（道具一式支給／耳栓、帽子、保護メガネ） ◆健康診断（年1～2回） ◆社内慰安旅行 ◆懇親会・忘年会あり（基本的に費用は会社負担） ◆提携先レジャー施設割引制度あり（ナガシマスパーランド、その他） ◆車通勤OK ※遠方からの入社の方には、交通費や引越費用負担も検討中です！

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• バイク通勤OK
• 中途入社50％以上
• 車通勤OK
• 職場見学可
• 転勤なし
• 経験不問
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 研修あり
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