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正社員

IT部門長(部長候補) / ERP・システム開発組織のマネジメント

株式会社ホープス

〒104-0042東京都中央区入船

年俸700万円~1000万円

仕事概要

仕事内容

仕事内容 ■職務内容 組織拡大における組織変更に伴い、3,4グループを束ねる部門(同社ではDivisionと呼んでいます)の部門長(Div長)・グループ長を募集します。 Divisionにはエンジニア組織と営業組織が含まれ、上長となる本部長や担当のHRBP等の他部署と連携し 事業推進・拡大を図っていただくことがミッションです。 ■Div長 マネジメント対象200名~400名 ■グループ長(マネージャー) マネジメント対象は30-50名 <募集部門について> ERP本部 OracleDiv:主にOracle製品の導入支援・開発を行うDivision ERP本部 PSDiv:主にSAP製品および公共系システムの導入支援・開発を行うDivision <主な業務> ・部門(Division)全体における組織設計 ・新規お客様対応におけるチーム組成 ・部門収支管理、改善(売上、粗利、コスト) ・人員計画立案、人材リソース調達、採用活動 ・新規/既存のお客様への提案活動 ・グループ長のマネジメント ・配下メンバーのマネジメント 《 株式会社ホープスとは 》 【MISSION】ワークをもっとワクワクに ヒトが元気になれば、ビジネスも活性化する。?? ITの力で、ワクワクできる仕事を増やすことが、我々の使命です。 わたしたちはデジタル技術を活用し、ヒトにしかできない仕事に集中できる環境づくりの支援、が我々の仕事だと思っています。 仕事をより良いものに変えヒトをワクワクさせる、いわば"働き方のリノベート”をすることで社会に貢献します。 【VISION】 基幹系業務DXをリード クラウドERPとローコード開発を柱としたITの力で、?世の中のDXをリードしていく。 それにより、人材不足の解消と流動性の拡大にも寄与するサービスを提供すること。 費用対効果が高く、業務の本質を捉えた情報システム導入により、世の中の仕事の標準化の輪を広げること。 HOPESはお客様のビジネス価値を最大化するソリューションを追求し続けます。 <ホープスBLOGもご覧ください> プロジェクトの具体例やホープスの社風が分かる記事を掲載しております! 是非ご覧ください! HOPES blog:https://blog.hopes-ise.co.jp/ B306728 【同社の魅力】 ▼中長期的に就業が可能 ・50代社員活躍中 ・定年65歳×役職定年なし(定年後の再雇用の相談可) ▼中途入社いただいた方も活躍中 ・新卒入社の社員とともに、中途入社いただいた方にも数多くご活躍いただいております。 ・入社経緯、役職、年齢にとらわれすぎないフラットな社風です。 ▼社内コミュニケーションが豊富 ・月1回全社ミーティングを実施し、会社の業績/方針や各部署での取り組みを発表し、会社の方向性を全社員と共有しています。 ・サークル活動や懇親会を行うなど、社内のメンバーと交流しやすい環境です。 ・年に1回、社員総会を行っており、社員表彰や本部長からの経営方針発表、クイズ大会などのコンテンツを通して、社内の一体感を高めています。 ▼ワークライフバランスが充実 ・リモートワーク8割以上 ・月間平均残業時間6時間

求めている人材

資格 【必須条件】 ・組織長として50名以上のチームマネジメント経験(Div長) ・組織長として30名以上のチームマネジメント経験(グループ長) ・システム開発プロジェクトにおける顧客折衝経験 (要求整理・提案・プロジェクトの見積もり・WBS作成) ・部門P/L計画策定と運用経験 【歓迎条件】 ・事業運営に携わった経験 ・パッケージソフト事業のご経験 ・SI事業におけるデリバリとしてのプロジェクトサービスインご経験 ・50~100人月規模のプロジェクトマネジメント経験 【求める人物像】 ・能動的かつ積極的に行動できる方 ・事業運営に興味のある方 ・ホープスのValueに共感いただける方 Value:『前向きな姿勢で、まずはチャレンジ』『本質をとらえたゴール設定を』『不器用でも、誠実に』『チームワークで、やり切る覚悟を』『互いを尊重し、自由闊達に』 年齢の条件と理由:例外事由3号のイ・55歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)

職場環境

職場環境 【職場の雰囲気】 デスクワーク 決められた時間できっちり 知識、経験必要

勤務地

〒104-0042東京都中央区入船3丁目3-8ヒューリック築地イーストビル7階 株式会社ホープス 勤務地備考 〒104-0042 東京都中央区入船3丁目3ー8ヒューリック築地イーストビル7階 【交通手段】 アクセス 東京メトロ有楽町線 新富町(東京都)7番口徒歩約1分、東京メトロ日比谷線 築地3a口徒歩約5分、JR京葉線 八丁堀(東京都)A2口徒歩約8分

給与

年俸700万円~1000万円 給与 年俸制 700万円~1000万円 (固定残業代や一律手当を含む) 固定残業代:1年あたり15万100円以上(固定残業時間:45時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【給与形態】 年俸 【想定給与】 7,000,000 ~ 10,000,000 円 (基本給: 6,815,900 円 ~) ■固定残業金額について ※想定労働時間とは別に見込まれた残業時間です 交通費:交通費支給 月5万円まで

勤務時間

固定時間制 勤務時間 実働時間:8時間/日 平均勤務日数:1ヶ月あたり20日~22日 ・勤務曜日:月・火・水・木・金 ・勤務時間: [1] 09:00~18:00 実働8時間/休憩12:00~13:00

休日・休暇

休日 ・年間休日123日 ・完全週休2日(土日祝休み) ・年末年始休暇 ・有給休暇(10日~20日) ・特別休暇(5日/初年度のみ入社日に付与) ・慶弔休暇 ・産前・産後休業 ・育児休業 ・介護休業

待遇・福利厚生

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険) ・企業型確定拠出年金制度 ・通勤手当(月5万円まで) ・定年 :70歳

試用期間

試用期間あり 試用・研修期間:3ヶ月~6ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ

その他

その他 【ブランド名】 キール 【事業内容】 人材派遣・人材紹介 この求人は職業紹介事業者による紹介求人です。 【職業紹介事業者】 会社名:株式会社キール 所在地:東京都港区芝公園3-1-14 FLEX芝公園6F 【紹介先企業】 会社名:株式会社ホープス 所在地:東京都中央区入船3丁目3-8ヒューリック築地イーストビル7階

仕事に関するPR

Image【エンジニア組織の部門長】組織設計から携わる経営幹部候補|PL責任・採用まで一気通貫で手掛ける|40代・50代活躍中!Image

仕事の特徴

  • 年間休日120日以上
  • 介護休暇あり
  • 学歴不問
  • 転勤なし
  • 経験者歓迎
  • 育休あり
  • 完全週休2日制
  • 交通費支給
  • 固定給25万円以上
  • 駅近5分以内
  • 土日祝休み
  • 固定給35万円以上

応募について

選考の流れ

選考プロセス 書類選考 ▼ 適正検査 ▼ 面接(人事) ▼ 面接(現場マネージャー) ▼ 内定 ※適正検査は、業務適正をはかるためのものとなります。 【問合せ先について】 問合せ先:03-5733-4110 職業紹介事業 13-ユ-311117 【求人に関するお問い合わせ】 株式会社キール 〒105-0011 東京都港区芝公園3丁目1-14 FLEX芝公園 6F 03-5733-4110 採用人事部 吉村

紹介企業情報

社名

株式会社キール

事業内容

人材派遣・職業紹介

本社所在地

東京都港区芝公園3-1-14 FLEX芝公園6F

代表者

大久保年明

企業代表番号

0357334110

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IT部門長(部長候補) / ERP・システム開発組織のマネジメント

株式会社ホープス

〒104-0042東京都中央区入船

年俸700万円~1000万円

【エンジニア組織の部門長】組織設計から携わる経営幹部候補|PL責任・採用まで一気通貫で手掛ける|40代・50代活躍中!
この求人は職業紹介事業者による紹介案件です。応募情報は職業紹介事業者に送信されます。問題を報告する

原稿ID : 80cc6d28470eca19

掲載開始日: 2025/12/27(土)

IT部門長(部長候補) / ERP・システム開発組織のマネジメント

株式会社ホープス

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