温泉旅館のプロモーション活動スタッフ|経験活かせる 在宅勤務制度あり

仕事内容: 「地方で働きたい」「再スタートしたい」 「経験を活かしたい」 そんな想いを持つあなたにぴったりの仕事が、 ここ下呂温泉にあります。 創業80年超の老舗旅館「小川屋」では、 当旅館の魅力をSNSやLINEを通じて発信し、 プロモーション活動を担うスタッフを募集しています。 お任せするのは、SNSやLINEを使った 情報発信、企画立案、データ分析など。 広報やマーケティング、ライティングなどの ご経験がある方には、ぜひ即戦力としてご活躍いただけます。 観光業界が未経験の方でも大丈夫！ 先輩スタッフがしっかりサポートし、 研修を経て在宅勤務も可能となる環境が整っています。 【主な業務内容】 ・LINE公式アカウントの運用、効果分析 ・SNS（Instagram・Xなど）のキャンペーン企画・進行管理 ・SEO／MEO対策の実行と分析 ・観光イベントの企画・運営サポート ・Web/SNSマーケ施策のKPI設計・改善提案 地域とつながり、魅力を発信するこの仕事。 ただのオフィスワークではなく、 “地方に貢献できる実感”を得られるポジションです。

求める人材: 《求めている人材》 これまでのお仕事経験・お持ちの資格、一切問いません！ ＼こんな方が活躍しています！／ 「伝統あるホテルの一員として働きたい」 「最高のおもてなしを実現できる場所で働きたい」 「顧客満足度を大切にする環境で働きたい」 などの理由から転職された方が活躍しております！

岐阜県下呂市湯之島570 株式会社小川屋 勤務地: 岐阜県下呂市湯之島570 ※原則屋内禁煙、喫煙室あり 【交通手段】 アクセス: JR高山線下呂駅より徒歩７分

月給21万円～28万円 給与: 月給：21万円～28万円 ・賞与あり（年２回） ・昇給あり ・通勤手当（月15,000円まで） ・食事手当（１日300円）

シフト制 勤務時間・曜日: 実働時間：1日あたり7時間30分 平均勤務日数：1ヶ月あたり22日〜23日 6:30～21:30（実働7.5時間） ※勤務時間応相談 ※実務研修は現地での勤務 ※マーケティング担当着任後は在宅勤務可能

休暇・休日: ・月8日休み（シフト制） ・年次有給休暇 ✨休日休暇制度改革中！ ”アニバーサリー休暇”など新たな制度の拡充など、スタッフみんなが働きやすい環境を整えるため、制度改革中♪

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 【保険制度】 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 社会保険完備(健康、厚生年金、労災、雇用) マイカー通勤可(駐車場あり) 制服貸与 退職金制度あり(勤続3年以上) 定年制あり(一律65歳) 勤務延長あり(上限70歳まで) 入居可能社宅あり

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: 「もう一度、自分の力を発揮したい」 そんな気持ちを抱える方にぴったりの求人です。 これまでの経験を活かしながら、地域の魅力を発信しませんか？ 正社員として安定的に働ける環境も整っており、再スタートを安心して切ることができます。 一歩踏み出したいあなたを、私たちは全力で応援します。 【ご応募について】 応募フォームまたはお電話にてご応募ください！ ・応募フォームからのweb応募は24時間OK！ ・お電話によるご応募、お問い合わせは(月)～(土)9:00～19:00でお受けしております！ ↓ 担当者より、ご応募確認や面接スケジュール調整等のご連絡をいたします！ ＊通常、ご応募から2日以内でご連絡しております＊ オンライン面接受付中！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 現職のご都合などで 「現地へ面接に行くのが難しい...」 「今は近くに住んでいないけど応募したい...」 そんな方も大歓迎！ スマホ・PCで参加可能なオンライン面接も受け付けております！ ご希望の方はお気軽にご相談ください！ mto 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 210,000円 - 280,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 165時間

• 交通費支給