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正社員

人材コンサルタント

日本人財支援株式会社

福岡県福岡市中央区

月給40万円以上

仕事概要

仕事内容

仕事内容: 【具体的な業務】 ・経営者・大手人事部長の新規開拓(テレアポ・DM送付・顧客紹介・SNSアプローチ・手紙送付) ・人材コンサルティング商品のご提案(人材紹介・合説・ハイキャリア紹介・スカウトサービス・福利厚生商材・フリーランス紹介等沢山の商材の中から適性の商材を販売する課に配属となります。) ・サービスのご利用前後のお客様対応・定例MTGといった既存顧客対応 ・経営者交流会・勉強会の参加等 ・新規事業・新規商品の開発~拡販 (変更の範囲)会社の定める業務 ※グループ会社への出向を含む

求めている人材

求める人材: 第二新卒歓迎♪20代・若手活躍中☆ 【必須(MUST)】 ■大卒以上 ■成長意欲が高く、自身の市場価値を高めたい方

勤務地

福岡県福岡市中央区天神2丁目14−13三井ビルディング6F 株式会社DYM 福岡支社 勤務地: 福岡県福岡市中央区天神2丁目14−13 三井ビルディング 6F 【交通手段】 アクセス: 天神駅徒歩4分

給与

月給40万円以上 給与: 固定残業代あり:月給 ¥400,000以上は1か月当たりの固定残業代¥118,086(60時間相当分)を含む。60時間を超える残業代は追加で支給する。 月給400000円〜 ♦インセンティブ(個人の営業実績に応じて支給)

勤務時間

固定時間制 勤務時間・曜日: 9:00~19:00 ※休憩120分

休日・休暇

休暇・休日: 完全週休2日制(土日) 祝日、有給休暇(入社半年後に10日間)、夏季・年末年始休暇、慶弔休暇 休日日数:120日以上

待遇・福利厚生

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 交通費支給、社会保険完備、住宅手当、社宅・寮、資格手当、資格取得制度、持株会制度 補足情報:◇交通費支給あり(2万円/月まで) ◇資格取得支援・手当あり ◇社宅・住宅手当あり(3万円/月) ◇時短勤務制度あり ◇社員旅行(国内・海外) ◇育休、産休、復職制度あり ◇持株会 ◇部活動 ◇社内カップル手当 ◇社内結婚手当 ◇飲食割引 ◇社内マッサージ ◇予防接種 ◇転勤手当 ◇海外駐在手当 ◇バースデーケーキ贈呈(役職者のみ) ◇美容クリニック割引 ◆◇◆同社の特徴◆◇◆ 【充実の休暇制度】 勤続3年ごとに平日連続5日休み(9連休)になり、10万円支給されます。 【同社独自の福利厚生】 代表が医療法人も経営しているため、提携先クリニックの利用であれば、医療費は会社が全額負担。その他にもインフルエンザの集団予防接種など医療面で手厚いサポートがあります。

試用期間

試用期間あり 試用期間:3か月 試用期間中の労働条件:同条件

その他

その他: 【企業概要】 * 企業名:日本人財支援株式会社 * 従業員数: 20名 * 企業HP: https://www.njsltd.com 第二新卒・20代の方・若手の方向けの転職支援を行なっております。本求人は人材紹介会社からのご紹介求人です。【応募の流れ】①ご応募↓➁担当者より面談・面接日程の調整のご連絡↓③面接の実施↓⓹就業開始★ 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 400,000円 (月給) 以上 平均所定労働時間(1か月当たり): 160時間

仕事に関するPR

Image第二新卒歓迎♪20代・若手活躍中☆月給40万円以上!人材法人営業Image
アピールポイント: ■キャリアパス 優秀な成果を挙げた社員は、新規事業の責任者に抜擢したり、海外部門の責任者やグループ会社の社長など、非常に魅力的かつスピード感のあるキャリアステップを進む事が可能です。 以下はその一例です。 ・ニューヨーク支社長/商社出身、入社当時 社会人経験3年目 中途入社後、法人向けコンサルティング営業部門配属→入社6ヶ月後、係長に昇進→入社6年後、課長職に昇格後、ニューヨーク支社の責任者に抜擢。 ・取締役(入社12年目)/小売出身、入社当時 社会人経験2年目 中途入社後、人材営業配属→人材営業部課長・RC課課長兼任→新規事業部(M&A)立ち上げ、責任者に抜擢→取締役に就任。 ・主査代理(入社4年目)/小売出身、入社当時 社会人経験5年目 中途入社後、人材事業部にてCA・RAを両面経験→入社6ヶ月後、係長に昇進→法人営業部署に異動→入社2年後主査代理に昇格、現在は新規事業のハイクラス転職事業に従事。 【研修制度】 OJTを中心にメンバーを育てていくメソッドがあり、必要なスキルや能力を実務を通じて習得していただくことになるでしょう。 新卒や第二新卒の方向けには、マナー研修やコミュニケーション研修、意識改革に関する研修などを実施しています。 その他、社外の有識者による勉強会も多く、知識や知恵を増大させる機会もあります。また、管理職は部下の育成に対する意識が高く、質問や疑問に対して真摯に対応しています。 【会社の雰囲気】 幹部層の半分が20半ばと若いメンバーが活躍しています。 同社代表は非常にフランクで社員との距離も近く、一緒に飲みに行く機会も多々あります。 高い目標を掲げ、チャレジし続ける、アグレッシブで意識の高い社員ばかりです。 20代半ばで、10名以上のマネジメントを担当したり、入社6ヵ月で役職に就いたりと、年齢や社歴に関係なく、実力に応じてポジションが与えられる環境です。 【重要ポジションへの抜擢事例】 取締役、執行役員は全員30代前半。若いメンバーが活躍しています。幹部層の半分は20半ばです。一年目から経営会議へ参画できるチャンスもあります。 【業績好調】 部署設立以来、増収増益を続けております。東京のみで開始した事業も現在では札幌、名古屋、大阪、福岡、仙台、広島、京都と拠点を増やし、更なる進出も検討中です。

仕事の特徴

  • 即日勤務OK
  • 交通費支給

応募について

募集人数

常時募集

企業情報

社名

日本人財支援株式会社

代表者

小柳 博史

本社所在地

5320011 大阪府大阪市淀川区西中島7-12-5-202

企業代表番号

0661959478

事業内容

人材派遣・職業紹介

この求人は職業紹介事業者による紹介案件です。応募情報は職業紹介事業者に送信されます。問題を報告する

原稿ID : 809d846673f0c771

掲載開始日: 2025/05/20(火)

人材コンサルタント

日本人財支援株式会社