イベントコーディネーター

仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ ポジション概要 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 式典・国際会議・シンポジウム・セミナー・スポーツイベントなど、 多様なイベントにおいて、企画段階から本番運営まで一貫して携わっていただきます。 本ポジションでは、 イベント全体の進行管理や関係各所との調整を行いながら、プロジェクト成功へ向けて全体を統括していただきます。 官公庁・自治体・大手企業案件を中心に、大型イベントや国際案件にも携われるポジションです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 具体的な業務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【企画・設計】 ・イベント全体の企画設計、運営方針策定 ・スケジュール設計および進行計画立案 ・クライアントとの打ち合わせ、要件整理 ・各セクション（制作・技術・運営）の体制構築 【準備・調整】 ・官公庁・自治体・企業担当者・出演者・協力会社との各種調整 ・スタッフアサインおよび運営管理 ・進行台本／運営マニュアルの作成 ・リスク管理および運営体制整備 【本番運営】 ・現場進行管理および全体統括 ・トラブル発生時の対応、判断 ・品質および安全管理 ・撤収完了までの運営管理 案件によっては、海外ゲスト対応や国際会議運営など、グローバル案件に携わる機会もあります。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ このポジションの特徴 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・官公庁／自治体／大手企業案件多数 ・数百〜数千名規模イベントの運営経験を積める環境 ・リアル×オンラインのハイブリッド案件多数 ・社内各部門を横断しながらプロジェクトを推進 ・裁量を持ってイベント全体に携われるポジション

求めている人材 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 歓迎する経験 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・イベント業界での実務経験 ・プロジェクト進行管理経験 ・クライアントとの折衝・調整経験 ・スタッフ管理／マネジメント経験 ※営業・受注業務は含みません。受注後のプロジェクト運営を担うポジションです。 ※年齢ではなく、ご経験を重視しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 特に歓迎する経験 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・官公庁／自治体／大手企業案件の担当経験 ・大規模イベントの現場運営経験 ・イベント技術／舞台監督経験 ・エンタメ／イベント分野での実務経験 ・ハイエース等の車両運転経験 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 求める資質 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・自ら現場に立ちながら全体を見渡せる方 ・関係各所と円滑にコミュニケーションを取れる方 ・現場対応と進行管理の両方に携われる方 ・計画立案やスケジュール管理が得意な方 ・状況に応じて柔軟に判断・対応できる方 ・突発対応にも冷静に対処できる方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 歓迎する資格 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・総合旅行業務取扱管理者資格をお持ちの方 ・準中型免許をお持ちの方

108-0022東京都港区海岸3丁目5-1 株式会社ステージ 海岸事業所 【交通手段】 交通・アクセス JR田町駅から徒歩約10～15分

月給26万1239円～59万806円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 21万1000円 〜 45万5300円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり5万239円 〜 13万5506円（固定残業時間：1ヶ月あたり30時間 〜 40時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※固定残業代（月30〜40時間分）を含みます。 ※固定残業時間を超過した場合は、別途残業代を支給いたします。 ※深夜勤務が発生した場合は、深夜手当を別途支給いたします。 ※給与は、経験・能力を考慮のうえ決定いたします。 【給与例】 給与例 750万円／入社2年 （月給52万円＋賞与・手当）

固定時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり168時間 就業時間：10:00～19:00（所定労働時間：8時間0分） ※本番当日等は勤務時間の変動あり ・シフト出勤（土日祝日）あり ・振替休日あり

休日休暇 ・完全週休2日制（会社カレンダーに準ずる） ・年間休日113日 ・有給休暇（入社半年後に10日付与） ・夏季休暇／冬季休暇 ・産前産後休暇／育児休暇（男女ともに取得実績あり） 官公庁案件を多数手がける安定企業として、 計画的な人員配置を行い、休暇取得しやすい体制を整えています。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・昇給：年1回（評価に基づき決定） ・賞与：年2回（業績による） ・交通費支給（月3万円まで） ・各種手当あり 社会保険完備のもと、安定して長期的に働ける環境を整えています。 評価は成果・責任範囲を踏まえて行い、処遇へ反映いたします。

試用期間あり 試用・研修期間：試用期間3ヶ月を想定 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる 試用期間：3ヶ月 ※試用期間中は給与（基本給・固定残業代）が本採用時の90％となります。 ※その他の待遇・福利厚生に変更はございません。 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 21万1000円 〜 40万9770円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり2万4115円 〜 12万1956円（固定残業時間：1ヶ月あたり15時間 〜 40時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• フリーター歓迎
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 職場見学可
• 転勤なし
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 管理職・マネジャー採用
• 女性管理職登用あり
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 資格取得手当あり
• 社割あり
• 第二新卒歓迎
• ノルマなし
• 友達と応募OK