介護付有料老人ホームではたらく介護スタッフ/正社員

仕事内容: 【介護スタッフ】 利用者様一人ひとりを尊重し、心身ともに健やかな生活を支えるやりがいのあるお仕事です。 ＜具体的な業務内容＞ ・食事や入浴の介助 ・トイレ誘導やおむつ交換 ・その他、生活のサポート全般 ＜安心のサポート体制＞ 入社後は現場でのOJTを中心に、先輩スタッフが丁寧にフォローします。3ヶ月以内の新入職研修や、未経験者向けの技術研修も充実。業務に慣れてからシフトをお任せし、段階を踏んで夜勤もスタートするため、ブランクがある方や未経験の方も安心してステップアップできます。研修中も給与の変動はありません。温かな環境で、介護のプロを目指しませんか？

求める人材: 【無資格・未経験からのスタート大歓迎！】 特別な資格や経験は必要ありません♪ 【こんな方をお待ちしています！】 ・相手を思いやる温かい行動ができる方 ・「ありがとう」と喜ばれることにやりがいを感じる方 ・介護職の経験が1年以上ある方や、ブランクからの復帰を目指す方も大歓迎です！ 【お持ちの方は活かせます（必須ではありません）】 ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上 ・介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）

月給25万8000円以上 給与: 諸手当込み総支給 258,000円〜 （1+2+3） １基本給：211,000円〜（経験を考慮） ２処遇改善加算：31,000円 ３夜勤手当（4回想定）16,000円（1回4,000円） ※正社員は夜勤に月4回従事する想定となっている為、総支給額には夜勤4回分の16,000円を加えています。 ・資格手当あり（介護福祉士：月10,000円） ・処遇改善加算(介護福祉士をお持ちの場合)：37,000円 ※固定残業代なし ※22時以降深夜割増あり

シフト制 勤務時間・曜日: (1)7:00〜16:00 (2)9:00〜18:00 (3)11:00〜20:00 (4)18:00〜翌8:00 ※施設により30分〜1時間程度変動となる場合があります。詳細は面接時必ずご確認ください。 ※シフト制 ＜正社員＞ ※月平均の残業時間　5時間程度 ＜夜勤について＞ 休憩時間：120分 未経験の方は勤務開始概ね3か月目以降 月間で通常従事する回数 :月4回※多少前後する可能性あり

休暇・休日: ・4週8休（月9日）※28日月は8日 ・シフト制 ・年間休日114日（107日、特別休：7日） ・特別休暇あり（年7日付与。公休や有休と合わせて最大10連休可能。） ※特別休暇は入職日によって日数が異なります。 ■休暇：有給休暇（法定支給、即日付与）/育児休暇/慶弔休暇/看護休暇/介護休暇 ※ライフステージに合わせた働き方をご提案いたします。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 〇昇給あり 〇交通費全額支給（規定有） 〇社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険） 〇産休育児休業制度あり 〇制服貸与 〇研修制度あり 〇福利厚生制度あり（ソウェルクラブ加入） （慶弔見舞い、宿泊、資格取得祝い、映画・スポーツ観戦・エンタメチケット割引等、長期勤続年数祝い） 〇バイク・車通勤応相談 【感染症対策について】 面接時…面接の数日前から検温の依頼、当日は手指消毒検温、健康状態の記入依頼 勤務時…出勤時と休憩明けに検温、適宜手指消毒、マスクの着用

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: 面談１回 ※面談時に履歴書（写真付き）をご用意ください。 合否の通知は７日以内に連絡いたします。 ＼＼　 　/ 　／／ 電話応募もＯＫ ／／　 /　 　 ＼＼ 050-5785-2277 採用担当まで 当社の雰囲気、仕事内容などご興味がある方、お気軽にご応募ください!! ─────────── 入社日応相談も対応します！ 在職中の方も、面接日や入社日は 柔軟に対応させて頂きます。 お気軽にご相談ください。 雇用形態: 正社員 給与: 258,000円 (月給) 以上 平均所定労働時間（1か月当たり）: 171時間

• 即日勤務OK
• 残業なし
• 交通費支給