オーダースーツ店でのスタイリスト

仕事内容 アパレル業界で「もっと稼ぎたい」「お客様一人ひとりとじっくり向き合いたい」という想いをお持ちではありませんか？ 弊社は「アパレル業界を稼げる業界に変えていく」という想いのもと、業界で「日本一の年商の会社」ではなく「」日本一年収が高い会社」を目指しています。 アパレル業界で高収入を得るためには美容師と同じように自らの知名度を高めて多くのファンを獲得していく必要があります。 その為の絶対条件がSNSマーケティングです。 しかし、個人でSNSマーケティングで集客ができるようになるには相当な時間と労力がかかります。 弊社ではSNS総フォロワ数15万人を持つ代表の川崎のSNSに出演することで最短・最速でご自身の知名度を高めることが可能です。 入社2か月目でSNS経由で新規の指名客を獲得できるようになります。 代表の川崎は指名料がかかるにも関わらず全国から川崎を指名して来店されるお客様が後を経ちません。 あなたも将来的に、お客様から「指名料を払ってでもあなたに接客をしてもらいたい」と思ってもらえるスタイリストを目指してもらいます。 私たちは、美容室が併設する完全予約制のオーダースーツサロンで、お客様一人ひとりに合わせたオーダーメイドスーツを提供しています。 来店されるお客様は、企業の経営者やアーティスト、スポーツ選手などさまざまです 。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜具体的な業務内容＞ 完全予約制のサロンにて、オーダースーツのスタイリングをお任せします ①接客対応（1客あたり約2時間） ・スーツの生地（5000種類）、ボタン（50種類）、裏地（100種類）を取り揃えています。 ・スーツ以外でもシャツ、コート、靴、ベルトなどのオーダーメイド商品を取り揃えています。 ②生地・縫製の手配 ③入荷管理 ④お引渡し対応 1人のお客様に対して担当スタイリストが最後まで責任を持って対応します。 安心のマニュアルをご用意しています。 お客様とのコミュニケーションを大切にしながら、世界に一着だけのスーツを一緒に作り上げていきましょう 。 【お客様対応以外の業務】 ①店内清掃 ②商品の検品 ③電話対応 ④生地の在庫確認 ⑤SNS撮影 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅point！ ◆アパレル業界で年収1000万円以上も可能！ 月給に加えて、月平均3万円〜7万円の売上インセンティブがあり、初年度年収も450万円以上可能。 ◆完全予約制のため、ご来店されたお客様の99.9%がスーツを購入されます 。 時間あたりの売上効率が高く、無駄な時間を削減できます 。 ◆オーダーメイドだからこそ、お客様とじっくり向き合って接客できます 。 リピート率・ご紹介率が8割以上と非常に高く、一人ひとりのお客様と長期的な関係を築くことができます 。

求めている人材 営業経験3年以上、またはアパレル経験3年以上 販売経験をお持ちの方（アパレル販売、百貨店での販売など） ＜こんな方にオススメです＞ ・紳士服店での延長経験のある方 ・ほかアパレル業界で店長または店長補佐などの経験のある方 ・コミュニケ―ションに抵抗のない方 ・丁寧で誠実な対応のできる方 ・チャレンジ精神のある方

職場環境 完全予約制のため、お客様一人ひとりにじっくりと向き会える環境はスタッフとっても居心地ちの良い場所であることが大事であると考え店舗運営に取り組んでいます。 アパレル業界にありがちな悩みを解決し、安心して長く働ける環境です。 個性豊かなスタッフがお迎えします！

108-0014東京都港区芝５丁目３６番７号三田ベルジュビル２Ｆ 株式会社K-51インターナショナル 【交通手段】 交通・アクセス JR山手線「三田駅」徒歩2分・都営浅草線「三田駅」徒歩1分

月給36万9000円～47万3000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給：月給 35万円 〜 40万円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり1万8000円 〜 4万3000円（固定残業時間：1ヶ月あたり10時間 〜 25時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 1ヶ月あたり1000円 〜 3万円 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※経験や能力に応じてスタート給与を決定します。給与交渉も可能です。 【給与例】 給与例 初年度年収：450万円 内訳：月給32万円×12ヶ月＋インセンティブ（平均年60万円）＋賞与（年2回、1ヶ月分保証）

シフト制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり170時間 実働8時間（シフト制・休憩1.5h） シフト例：9:30～20：00(早番9:30～19:00) ※残業1日1時間程度あり ＜店舗営業時間＞ 11：00～20：00※月曜定休日

休日休暇 月8日休み（シフト制） ●年次有給休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 昇給あり（年2回/8月・2月） 賞与年2回（1ヶ月分保証） インセンティブあり（月3～7万円） 社会保険完備 交通費支給（上限月3万円） 社員割引制度 入社前の接客見学が可能

試用期間なし

• 歩合給あり
• 主婦・主夫歓迎
• フリーター歓迎
• 職場見学可
• 経験不問
• 通勤交通費全額支給
• 午前
• 経験者歓迎
• 夕方
• 賞与あり
• ブランクOK
• インセンティブあり
• 交通費支給
• 長期歓迎
• 駅近5分以内
• 社割あり
• 固定給35万円以上