ホテルのフロントスタッフ_1074

仕事内容 ＼ フロント経験者の方を募集します ／ 【具体的な仕事内容】 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ □チェックイン、チェックアウト対応 □ゲストの予約受付/管理、PC入力 □宿泊費等の精算業務/お会計 □ゲストへの館内インフォメーション、 観光のご案内 □日報の作成 □団体管理・受入業務 などをお任せします。 【当ホテルで働くメリット】 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅アイデアが活かせる環境です！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当ホテルでは例えば 「より効率的なオペレーション組み」 「今は朝食のみのレストランを夜も営業」 「会議室の活用方法」 …など やってみたいことやアイデアがあれば 存分に活かせる環境が整っています。 実際、他店舗では 新しいコンセプトルームの導入や パブリックスペースの内装変更など 現場の発案がカタチになっています。 ✅キャリアアップも目指せます！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ フロントの実務経験さえあればOK。 経験を活かしながら活躍いただき、 インチャージや主任など、 キャリアアップも目指すこともできます！ ホールディングスで新規出店予定も多くあり、 今後のキャリアップのポジションも多数。 希望があれば、新規店舗の立ち上げなどにも 携わっていくことも可能です。 ✅ワークライフバランスも◎ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 残業10時間以内・月9日休みと 業界でも働きやすさが自慢。 毎月希望休も考慮しますので、 プライベートとの両立もしやすい環境です。 ✅穏やかで、優しい支配人がサポートします ￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 面接であなたと話をするのは支配人。 シフトの相談などもしやすい、気さくな 人柄です。面接も緊張しないで、 気軽に話せるはずですよ◎ ✅上場企業が安定運営するホテル！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 国内外に約100ホテルを運営する上場企業 「ポラリス・ホールディングス株式会社」 が運営するホテルです。 安定基盤のもとで働けるのも魅力です♪

求めている人材 ■ホテルのフロント実務経験者 （年数やホテルの形態は不問） ※第二新卒も歓迎 ＜こんな方におすすめです＞ ・ホテル業界でキャリアアップしたい方 ・急成長中の業界/企業に興味がある方 ・安定した経営基盤で 自分のキャリアを育てたい方

月給25万円～35万円 給与詳細 基本給：月給 25万円 〜 35万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※経験・スキル考慮 ※残業・深夜割増手当１分単位で支給（22：00～翌5：00の間は25％UP） 【給与例】 給与例 ✅年収400万円／35歳 経験6年 ／リーダー（月給30万＋期末手当） ✅年収500万円／45歳 経験10年 ／支配人（月給38万＋期末手当）

シフト制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり19日 〜 22日 【シフト例】 9:00～18:00 12:00～21:00 14:00～23:00 23:00～翌8:00（夜勤） ※休憩1時間 など ※残業ほぼなし（月平均10時間以下） ※シフトは希望を最大限に考慮し、 決定します（月々のシフト変更あり）

休日休暇 シフト制（月9日休み）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ■昇給年1回（4月） ■期末手当年1回（昨年度実績1ヶ月分） ■交通費全額支給 ■時間外手当(1分単位)支給 ■役職手当 ■社員持株制度 ■オフィス内禁煙 ■制服貸与 ■有給休暇（取得率60％/半日単位での取得可/入社半年後付与） ■介護休暇 ■慶弔休暇 ■産前産後・育児休暇 ■時短勤務有 ■結婚・出産祝い金制度 ■従業員紹介制度 ■定期健康診断 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■資格保有手当（入社1年後より付与） ∟TOEIC700以上：2000円/月 ∟TOEIC900以上：4000円/月 ∟日本語能力試験（日本語検定）N1：3000円/月 ∟日商簿記2級：3000円/月 ∟日商簿記1級：5000円/月 など

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 主婦・主夫歓迎
• フリーター歓迎
• 介護休暇あり
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 月平均残業時間20時間以内
• 職場見学可
• 転勤なし
• 時短勤務あり
• 通勤交通費全額支給
• 経験者歓迎
• 残業なし
• 研修あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 駅近5分以内
• 資格取得手当あり
• 第二新卒歓迎
• 原則定時退社