平日稼働3時間の営業

仕事内容 ✅ 入社1年目の平均年収600万円 ✅ 年休120日以上・残業20~30h/月 ✅ 未経験歓迎 ✅ 業界TOPの超手厚い教育・サポート体制！ ✅ ベストベンチャー100選出！ ＼20代〜30代中心の営業組織！／ 【✨仕事内容】 太陽光発電、エコキュート、蓄電池 などをはじめとしたスマートハウス 設備の営業をお任せ。 設備導入により電気代が安くなる ことをアピール・提案する仕事です。 【✨教育体制】 業界TOPの手厚い教育体制です。 未経験の入社者が8割ほどを占めて おり、メンター制度に加え、 平日は毎日座学・ロープレ・営業同行 を行います。 平日の実際の営業活動は3時間のみで、 それ以外は全員参加型で営業能力を 高めあるための研修になります。 決して、詰めるような場ではなく、 論理的にどのような営業活動を 行うと売り上げを高めることが できるかすり合わせる場になります。 営業成績だけで評価するのではなく、 チーム全体で支え合う風土があり、 離職率は3％未満と非常に低水準です。 【✨当社について】 当社はエネルギーGX事業・食品GX事業を展開。 住宅・法人向けの太陽光や蓄電池の 設計〜施工・保守までを ワンストップで対応しています。 当社は営業マンの成約数が業界平均 TOPクラスで、「人」が最大の強みです。 また、食品分野では、 牛肉やミルク由来のCO2削減技術を 自社研究所で開発。 大手メーカーや大学との共同研究も進めており、 今後もさらなる事業拡大を予定しています！ 【✨エネルギーGX事業がアツい理由】 ①深刻な地球温暖化 →2100年には気温が5度上昇すると 言われている ②カーボンニュートラル →世界共通目標として2050年までに 温室効果ガスの排出量を全体として ゼロにすることを宣言 ③発電時の二酸化炭素問題 →⽕⼒発電では⼆酸化炭素が発⽣し、 深刻な環境被害をもたらす。 原⼦⼒発電では災害による⼤きな リスクがあり、稼働を増やせられない。 太陽光発電は次世代のメイン 発電⽅法として注⽬を集めている。 ④太陽光パネル普及率8.3%→14~16%目標 →⽇本の太陽光発電普及率：8.3% （⽕⼒発電78%・⽔⼒発電7.8%・原⼦⼒発電4.7%） まだまだ市場が眠っており、これから需要と 普及が進んでいく業界 ⑤過去5年で約4倍の市場成⻑性 →2014年時の普及率：1.9% 2019年普及率： 7.4% 5年で約4倍の成⻑率！今後も成⻑が 望める ⑥⾏政の補助⾦で最⼤80%オフ →新築⼾建て住宅には太陽光発電設備 設置義務化が進んでいる（東京都） 補助⾦活⽤で最⼤80%導⼊費⽤カット可能 低コストでご案内が可能で営業も成功 体験を積みやすい

求めている人材 【必須】 自動車免許 ・営業未経験や第二新卒大歓迎！ ・稼ぎたい・成長されたい方歓迎！ ・公務員など営業未経験者が多数活躍中！

170-0001東京都豊島区 NOWALL株式会社 勤務地 上記勤務地は担当エリアの一例です。オフィス(東京都千代田区外神田外神田６丁目１３番１０号５階)への出社は必須です。日によって直行直帰は可能です。 【交通手段】 交通・アクセス -

月給37万5000円～100万円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 32万8474円 〜 81万3896円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり4万6526円 〜 18万6104円（固定残業時間：1ヶ月あたり30時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ・月給：基本給25万円+インセンティブ ※上記月給の下限は、基本給25万円に、1年目社員のインセンティブの最低平均金額を足した金額です ・年収：450万円〜1200万円 ・入社1年目の平均年収：600万円以上※年収1000万円以上も多数在籍

固定時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり160時間 変形労働時間制等；週40時間の変形労働時間制・交替制として、 次の勤務時間の組み合わせによる。 始業（11時30分）終業（19時30分）（月・火） 始業（11時00分）終業（19時30分）（金） 始業（9時00分）終業（19時30分）（土日祝）

休日休暇 ・年間休日125日(年休117日に、有給取得数の平均の8日を足し合わせた数字です) ※平均残業時間30h未満/月 ・完全週休2日制(水木休み) ・年末年始休暇 ・GW休暇 ・夏季休暇 ・慶弔休暇 ・有給休暇 ・産前・産後休暇 ・育児休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・交通費支給 ・健康診断 ・役職手当 ・社員割引制度 ◾️補足情報： ・健康診断（年1回） ・産休・育休制度 ＜その他社内制度＞ ・社内イベント ┗NOWALL party（月1回） ・研修制度 ┗基礎座学研修 ┗現場研修 など ・資格取得支援制度 ┗試験・教材費用の会社負担 ┗試験日の休み支給 ┗工具の貸し出し など ◾️加入保険 社会保険完備 （雇用・労災・健康・厚生年金） ◾️受動喫煙対策 屋内全面禁止 （屋外喫煙所あり）

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• 歩合給あり
• ランチタイム
• 年間休日120日以上
• フリーター歓迎
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 転勤なし
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 経験者歓迎
• 研修あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 完全週休2日制
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 長期歓迎
• 駅近5分以内
• 社割あり
• 長期休暇あり
• 第二新卒歓迎
• 固定給35万円以上