マネジメント経験を活かせる|訪問看護師|年収650万円~

仕事内容 【この求人のポイント】 ✅ 年収650万円〜／月給54万円以上の高待遇 ✅ 訪問看護＋提案＋マネジメントに挑戦できる ✅ 将来の管理者（拠点責任者）候補として採用 【弊社について】 株式会社コアエイドは「命と暮らしに安心と選択肢を」を掲げ、訪問看護とライフサポート支援を融合させた新しいケアモデルを提供しています。ご利用者様・ご家族に寄り添うだけでなく、看護師がハブとなりチームマネジメントを担う環境を整えています。 【弊社の強み】 高水準の給与レンジ：年収650万〜 医療＋提案＋マネジメントが身につく環境 Slackや電子カルテを活用した効率的なチーム連携 【募集背景】 利用者・ご家族の増加に伴い、スタッフを束ねるマネジメント人材を募集。将来の拠点責任者候補として、訪問看護＋ライフサポート＋人材育成を担える方を求めています。 【仕事内容】 訪問看護業務（点滴・症状緩和・服薬管理等） ご家族へのライフサポート提案（相続・住まい・資産形成など） チームマネジメント（スタッフ教育・シフト調整・育成） 拠点運営に関わる改善提案・オペレーション管理 専門家ネットワークとの連携窓口 【具体的には】 看護業務をしながらスタッフの訪問同行・教育 ご家族への提案＋専門家との橋渡し チームカンファレンスで課題抽出・改善提案 将来的には拠点責任者として運営をリード 【1日の流れ（例）】 9:00 出社・全体ミーティング 9:30 午前の訪問（看護＋スタッフ同行指導） 12:00 昼休憩 13:00 午後の訪問（看護＋ご家族への提案） 16:00 記録入力・スタッフ育成面談 17:30 拠点運営に関する打ち合わせ 18:00 終業 【社員インタビュー】 Cさん｜入社4年目｜リーダー候補 ── 入社のきっかけは？ 「ただ看護するだけでなく、チームをまとめたいと思ったからです。」 ── 驚いたことは？ 「ITを活用した効率的な連携で、マネジメントに集中できること。」 ── やりがいは？ 「スタッフが成長し、ご利用者から感謝される瞬間は格別です。」 ── メッセージ 「マネジメントに挑戦したい看護師さん、ぜひ一緒に成長しましょう！」 【年収例】 年収650万円／37歳・入社1年目（月給54.1万円＋賞与） 年収700万円／40歳・入社3年目（月給58.3万円＋賞与） 年収750万円／42歳・入社5年目（月給62.5万円＋賞与） 【キャリアパス】 訪問看護＋提案＋マネジメント → 管理者（拠点責任者） → 複数拠点マネジメント（年収750万〜） 【先輩の前職一覧】 病棟看護師 緩和ケア病棟 看護主任 訪問看護経験者 クリニック勤務 外来看護師 介護施設看護師 企業看護師 健診センター 訪問看護未経験者

求めている人材 【こんな方に向いてます】 ✅ マネジメントに挑戦したい方 ✅ 高収入でキャリアを築きたい方 ✅ チームと共に成長したい方 【必須条件】 ・正看護師資格をお持ちの方 ・看護師としての実務経験2年以上 【歓迎条件】 ・訪問看護経験者 ・リーダー経験・マネジメント経験者 ・スタッフ教育や人材育成に興味のある方

職場環境 チームマネジメントや運営に挑戦できる環境。20〜40代の管理候補者が活躍中。

141-0021東京都品川区上大崎2丁目15-19BLOCKSMEGURO709 BLOCKS MEGURO 【交通手段】 交通・アクセス 目黒駅徒歩2分

月給54万1000円以上 給与詳細 基本給：月給 54万1000円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 住居手当（月額2万円） オンコール手当あり（月額2万円） 交通費支給（全額） 昇給あり 業績連動賞与（年1回） リファラル採用ボーナス（看護師1名採用につき30〜50万円支給） 【給与例】 給与例 ・年収650万円／37歳・入社1年目（月給54.1万円＋賞与） ・年収700万円／40歳・入社3年目（月給58.3万円＋賞与） ・年収750万円／42歳・入社5年目（月給62.5万円＋賞与）

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 22日 実働1日8時間（9:00〜18:00／休憩1時間） 平均勤務日数：月20日程度 残業は月平均10時間以内。夜勤はありません。 ※オンコール・別途遅番対応あり

休日休暇 完全週休2日制（シフト制） ・年間休日数：127日間 ・6ヶ月経過後の有給休暇日数：10日間 ・年末年始休暇（12月31日～1月3日） ・有給休暇（2時間単位で取得可能。） ・ファミリーケア休暇（法定有給休暇に加えて3日間家族やペットの介護・看護において使用可能） 有給休暇を組み合わせて長期休暇の取得も可能です！

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金） 家賃補助（月2万円） 交通費全額支給 健康診断（年1回） ファミリーケア休暇（ご家族の介護・看護、ペットの看病などで年5日まで有給を付与。分割取得も可能です） 【成長と挑戦を支える制度】 税制適格ストックオプション（SO）制度（2年在籍で行使権発生） 資格取得補助制度（業務に関連する資格取得費用を一部負担） 書籍購入補助制度 研修制度あり 独立・開業支援制度（将来独立を目指す方には、低利子の融資やバックオフィス・システムの低額貸出などで、あなたの夢をサポートします）

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 主婦・主夫歓迎
• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• 月平均残業時間20時間以内
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 女性管理職登用あり
• 経験者歓迎
• 残業なし
• 有資格者歓迎
• 退職金あり
• 完全週休2日制
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 駅近5分以内
• 資格取得手当あり
• 原則定時退社
• 固定給35万円以上