ビルメン現場を支える管理スタッフ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：清掃管理/運営、設備保全/メンテナンス ╭━━━━━━━━━━━━╮ ✨ この仕事のPOINT ✨ ╰ｖ━━━━━━━━━━━╯ ✅未経験歓迎！ 正社員の現場管理スタッフ募集 （ビルメンテナンス・施設管理） ✅土日休み・転勤なし 腰を据えて長く働けます ✅現場社員のほぼ全員が 未経験スタート ✅「できるまで教える」 育成重視の職場です ✅社用車貸与・直行直帰あり ✅人と関わることが好きな方歓迎 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ビルメン現場を支える管理スタッフ募集 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ お任せするのは、 ビルメンテナンス・清掃・設備管理の 現場を巡回し、 スタッフさんのフォローや お客様対応、スケジュール調整などを行う 管理業務です。 現場スタッフとお客様をつなぐ "橋渡し役"として、 現場全体がスムーズに運営できるよう 支えていただきます。 「管理の仕事って難しそう…」 そう感じる方も いるかもしれません。 でも、最初から一人で 任せることはありません。 入社後は先輩社員との同行から始まり、 現場の流れや施設管理、 お客様対応を少しずつ学びます。 大切なのは、 指示を出すことではなく、 現場で働くスタッフさんの声に耳を傾け、 困りごとを一緒に解決していくこと。 人を支えることに やりがいを感じる方に ぴったりのお仕事です。 ▼▼▼ 具体的には ▼▼▼ 茨城県南を中心に、 千葉県・埼玉県内の各施設を巡回し、 ビルメンテナンス・清掃・設備スタッフ の管理を行います。 【主な業務】 ・現場巡回 ・お客様対応 ・現場スタッフの労務管理、 相談対応、フォロー ・定期作業スケジュールの管理 ・現場立会い ・見積書作成 ・報告書作成 ・求人広告の依頼 など、人員確保に関わる業務 PC作業もありますが、 高度なスキルは不要です。 文字入力や簡単なデータ入力が できれば大丈夫です◎ ▼▼▼ 1日の流れ（例） ▼▼▼ 【9:00】 出社、メール確認 【10:00～15:00】 現場巡回・お客様先訪問・面接対応など ※1日2～3件ほど訪問／社用車使用 ・スタッフさんへ声かけ ・困りごとや不満がないか確認 ・お客様へご挨拶や状況確認 【15:00～18:00】 帰社して事務作業 ・特別清掃の提案 ・作業報告書の作成 ・定期作業日程の確認や調整 ・人員不足現場の採用手配 など ╭━━━━━━━━━━━━━╮ ✨ こんな方に向いています ✨ ╰ｖ━━━━━━━━━━━━╯ この仕事で大切なのは、 専門知識よりも 「人と関わる力」です。 □人と話すことが好き □誰かを支える仕事がしたい □チームで協力することが好き □相手の話を聞くことが得意 □安定企業で長く働きたい □未経験から新しい仕事に挑戦したい 一つでも当てはまる方なら、 きっと活躍できます。 ╭━━━━━━━━━━━━━╮ ✨ 未経験からでいい理由 ✨ ╰ｖ━━━━━━━━━━━━╯ 現在、 首都圏事業部で活躍している社員の ほとんどが未経験スタートです。 前職は営業、接客、飲食、 工場、運送などさまざま。 ビルメンテナンスの知識がない状態から 始めた社員ばかりです。 共通しているのは、 「人と関わる仕事が好き」 ということ。 当事業部では 「できるまで教える」 ことを大切にしています。 分からないことは何度でも教え、 一人で抱え込ませません。 焦らず少しずつ経験を積みながら、 現場管理として成長できる環境があります。 「やりたい仕事はまだ決まっていない。」 「未経験だけど、 新しいことに挑戦したい。」 そんな方も歓迎します。 まずは話を聞いてみるだけでも 大丈夫です。 ╭━━━━━━━━━━╮ ✨ この仕事の価値 ✨ ╰ｖ━━━━━━━━━╯ ビルメンテナンスの仕事は、 駅・オフィス・病院・学校など、 多くの人が利用する施設の 環境を支える仕事です。 清掃や設備管理は、 建物を安全・快適に保つために 欠かせないもの。 AIやロボットの導入が進む時代でも、 現場ごとの細かな対応や判断、 人との連携が必要な場面は多く、 これからも人の力が 求められ続ける分野です。 景気に左右されにくく、 社会に必要とされ続ける業界だからこそ、 安定して長く働きたい方にも向いています。 ╭━━━━━━━━━━━╮ ✨ 現場スタッフの声 ✨ ╰ｖ━━━━━━━━━━╯ 私たちの仕事は、 普段はあまり目立たない“裏方”の仕事です。 ですが、駅や施設を利用する方々の 快適な環境を支える大切な役割を 担っています。 以前、弊社の駅清掃スタッフ宛に 「いつもきれいにしてくれてありがとう」 という匿名のお手紙を、駅利用者の方から いただいたことがありました。 そのとき、 この仕事の価値ややりがいを 改めて実感しました。 また当社では、 男性社員の育児休業取得実績もあり、 働きやすい環境づくりにも 力を入れています。 こうした制度や職場環境も、 長く働き続けられる 理由の一つだと思います。 ╭━━━━━━━━━━━━━╮ ✨ 首都圏事業部について ✨ ╰ｖ━━━━━━━━━━━━╯ 同じ常陽メンテナンスでも、 拠点ごとに担当する現場や 働くメンバー、職場の雰囲気は それぞれ異なります。 私たち首都圏事業部は、 立ち上げから20年以上にわたり、 オフィス・駅・商業施設・病院など さまざまな施設の ビルメンテナンス・施設管理を 担当してきました。 現在はグループ内でも 多くの案件を任されており、 安定した仕事量のもと、 幅広い現場経験を積めます。 その現場を支えているのが、 今回募集する 「現場管理スタッフ」です。 現場スタッフやお客様と関わりながら、 より良い現場づくりを進めていく、 会社にとって欠かせないポジションです。 今回は、 将来の中心メンバーとして 長く活躍していただくための 増員募集です。 経験は問いません。 入社後は先輩社員が 一つずつ丁寧に教えます。 人と関わることが好きな方なら、 未経験から十分に活躍できます。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━┓ 常陽メンテナンス株式会社について ┗━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 当社は「環境管理のトータルプランナー」 として、長年培ってきた実績とクオリティを 活かし、オフィス・マンション・工場 商業施設・学校・病院・研究所・官公庁など さまざまな施設の 快適な環境づくりに貢献してきました。 それぞれの施設に合わせて、 最適なビルメンテナンス・清掃・ 設備管理サービスを提供し、建物を安全かつ 快適に維持することが私たちの役目です。 「確実に・誠実に・敏速に・創造的に」 をモットーに、 明るくきめ細やかなサービスを提供。 長年の経験と高度な技術を活かし、 お客様とともに建物管理の合理化や維持 管理費の経済性向上にも取り組んでいます。 また、社員が長く安心して働ける 会社づくりにも力を入れており、 男性社員の育児休業取得実績もあります。 仕事だけでなく、 家庭やライフイベントも大切にしながら、 無理なく働き続けられる 環境を整えています。 ╭━━━━━━━━━━━━━╮ ✨ この人が、待っています ✨ ╰ｖ━━━━━━━━━━━━╯ 【Iさん／首都圏事業部・採用担当】 ──どんな人が活躍できますか？ 「未経験かどうかは、正直どうでもいいです。うちは、ほとんど全員が未経験で入ってきました。最初からできた人間なんて、一人もいません」 ──厳しい会社ですか？ 「根っこは体育会系です。そこは隠しません。ただ“詰める”という意味ではなくて、“できるまで教える”という意味です。分からないまま放っておくことはしないし、途中で見捨てることは、絶対にしません」 ──どんな人と働きたいですか？ 「失敗できる人ですね。うちはチャレンジさせる事業部なので、失敗を怖がってしまう人のほうが、かえってもったいないと思っています。最初から完璧にできる必要はありません。できるようになるまで、こちらが付き合います」 ──応募を迷っている方へ 「仕事内容が分からなくて当たり前です。まずは、私に会いに来てください。合うかどうかは、そこで一緒に考えましょう」 ＊＊＊＊＊ 《プロスポーツチームのスポンサーです！》 ビルメンテナンス・清掃・ 警備事業で地域に貢献する当社。 本社のある水戸で活躍する プロバスケットチーム 『茨城ロボッツ』を スポンサーとして応援しています！

求めている人材 【必須条件】 ・要普通自動車免許（AT限定可） ・高卒以上 【こんな方におすすめ】 ・未経験から正社員として安定して働きたい方 ・ビルメン、清掃、設備管理の仕事に興味がある方 ・人をまとめる仕事、管理業務に挑戦したい方 ・フットワーク軽く動ける方 ・周囲の変化に気づいて声をかけられる方 ・スタッフさんやお客様と丁寧に関われる方 ・営業、接客、サービス業、人材系などの経験を活かしたい方 ・やりたいことはまだ決まっていないが、 このままではいけないと感じている方 ・学歴や経歴に自信がなくても、 人と向き合うことは苦にならない方 ・教わりながら一歩ずつ覚えていきたい方 ★社員のほとんどが未経験スタート ★20代～40代まで幅広く活躍中 ★未経験から管理職候補を目指せます

月給25万円～30万円 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給：月給 16万円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり6万円 〜 7万5000円（固定残業時間：1ヶ月あたり42時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり3万円 〜 6万5000円 ◆その他手当内訳 ・職能手当4万5000円 ◆役職手当あり ◆昇給あり ◆賞与あり（年3回／賞与年2回・決算賞与年1回）※業績による 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 時給 1250円 【給与例】 給与例 【年収例】 350万円／入社２年目（月給27万円＋賞与2回＋決算賞与）

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 【勤務時間】 9:00～18:00

休日休暇 週休2日制（基本土日休み） ※現場作業の立会いや対応のため 土日祝に出勤する場合があります。 その場合は必ず平日に 振替休日を取得していただきます。 現場のスケジュールに合わせて 柔軟に働くポジションですが、 しっかり振替休日を取得できる体制です。 【休暇制度】 ・GW休暇 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・産休・育休制度（男性の取得実績あり） 【有給休暇】 10日

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ◆交通費全額支給 ◆退職金制度(規定あり：勤続5年以上) ◆資格取得支援制度 ◆車通勤ＯＫ ◆社用車貸与 ◆直行直帰あり

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 時給 1250円

• 業界未経験歓迎
• フリーター歓迎
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 転勤なし
• 経験不問
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 通勤交通費全額支給
• 研修あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 土日祝休み
• 第二新卒歓迎