建設工事現場の管理スタッフ(スケジュール段取り)

仕事の内容 この仕事の役割は、 工事現場の中心に立って、 人・予定・状況を整えていくことです。 営業のようなノルマはありません。 必要なのは、 人の話を聞き、段取りを考え、全体を見渡す力。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 実は「経験が活きやすい」仕事です！ ━━━━━━━━━━━━━━━━ 工事管理スタッフと聞くと、 専門知識や現場経験が必要なイメージを持たれがちですが、 このポジションで重視されるの技術よりも調整力です。 ●職人さんとのやり取り ●お客様への説明や確認 ●スケジュールのすり合わせ ●進捗の共有・報告 これらは、 営業・販売・マネジメント経験の中で 日常的に行ってきた業務と共通しています。 【担当するのは「既存建物」が中心】 新築工事ではなく、 既存建物の保全・改修工事がメインです。 ✓ 工期が比較的安定している ✓ 急な仕様変更が少ない ✓ 夜間・休日対応が発生しにくい そのため、 土日祝休み・年間休日125日という働き方が成り立っています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【お仕事詳細】 工事現場にて、進行がスムーズに進むよう管理を行います。 ● 現場での打ち合わせ・進捗確認 ● 職人さんへの共有・調整 ● お客様とのやり取り ● 報告書などの書類作成 タブレット・PCを活用し、 無駄な作業を減らす工夫も進めています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【一人で抱え込む仕事ではありません】 入社後は、 先輩と一緒に現場を回りながら仕事を覚えていきます。 ◎研修＋OJT期間は約3ヶ月 ◎マニュアル・業務フロー完備 ◎全国に広がるフランチャイズのノウハウあり 「分からないまま任される」ことはありません。 ＼働き方を見直したいあなた！／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■数字に追われる毎日に疲れた ■人と関わる仕事は好き ■安定した収入と休み、どちらも大切にしたい そんな方にとって、この仕事は 『次のキャリアの実現的な選択肢』になり得ます。 実際に前職が医療系、システム関連だった方も現在活躍しています！ ✅ もっと詳しく知りたい方へ！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社は、株式会社JMのフランチャイズグループです。 会社の雰囲気や日々の取り組みについては、 ホームページにてご紹介しています。 求人票だけでは伝えきれない情報も掲載していますので、 ぜひ『株式会社JM』で検索してみてください！ ご応募を検討される際の参考情報としてご確認いただけます。

応募資格 未経験OK 建築関連の資格不要 【必須】 普通自動車運転免許 （AT限定可） ＜こんな経験が活かせます＞ ・営業、接客、販売など人と関わる仕事 ・スケジュール調整、段取りを行う業務 ・複数人と連携しながら進める仕事の経験 ◎建築・施工管理の経験がなくても問題ありません ◎業界未経験からスタートした社員も活躍中です ＜あれば尚可＞ ・施工管理の実務経験 ・2級建築施工管理技士 ※お持ちの方は、前職の待遇も考慮します

244-0805神奈川県横浜市戸塚区川上町140ハイツ石井2B101 株式会社ティーアンドイー 勤務先名 勤務先名: 株式会社 ティーアンドイー 【交通手段】 交通手段 ・社有車での通勤OK ※自宅近隣の月極駐車場代は会社負担 ・公共交通機関利用 ※交通費実費支給（上限なし） JR横須賀線・湘南新宿ライン「東戸塚駅」から徒歩7分 ◎駅チカ事務所なので、通勤にも便利です。 鎌倉市から>> JR横須賀線・湘南新宿ライン「大船駅」より15分 藤沢市から>> JR東海道線・湘南新宿ライン「藤沢駅」より19分 地下鉄ブルーライン「湘南台駅」より25分

月給29万円～33万円 給与 月給 290,000円 ～ 330,000円 ※残業代は1分単位で支給いたします ◆賞与あり：年2回、計3ヶ月分（前年度実績） ◆昇給あり：3,000円～10,000円/月（前年度実績）

固定時間制 勤務時間 平均所定労働時間：160時間/月 9:00～18:00（休憩60分） ・時間外労働あり：月平均20時間 ・勤務間インターバル制度あり： 退勤から翌日の出社までの間に、 一定時間以上の休息時間を確保する制度 ◎ワークライフバランスを大切に、安心して働くことのできる環境づくりに努めております。 就労期間：雇用期間の定めなし

休日休暇 ・土日祝休み（週休二日制） ・長期休暇あり（年末年始、GW、お盆休み） ・誕生日休暇（有給） ・年次有給休暇（6ヶ月経過後より10日/年） ・祝祭日休暇希望取得制度あり ・育児、介護休業取得実績あり ◎年間休日125日

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 福利厚生 【安心の待遇】 ・社会保険完備 ・財形保険／確定給付年金 ・退職金制度あり（勤続3年以上） ・扶養手当・役職手当あり ・交通費全額支給（上限なし） ・永年勤続表彰（10年・20年・30年で30万円相当の粗品支給） ・お年玉支給（お子様1人につき1,000円 ※0歳〜20歳対象） 【働きやすさにも配慮】 ・お弁当券配布（月2枚支給／デリバリー弁当に使用可） ・転勤なし ・直行直帰OK ・OJT研修あり ・資格取得支援制度あり ・制服、携帯電話、iPad、作業車貸与 ※作業車にはガソリンカード・ETC付き。 通勤にかかる駐車場代・ガソリン代・高速代も全額会社負担！ 【ライフプランを見据えたサポート】 ・定年制：一律60歳／再雇用制度あり（上限65歳） ・年齢制限：18歳〜59歳（定年年齢を上限とするため） 明示すべき労働条件については、面談時にお伝えいたします。

試用期間あり 本採用と条件が同じ 試用期間：3ヶ月

その他 お仕事No：T&E-yokohama-sekokan1-001

• 資格取得支援あり
• 転勤なし
• 未経験者歓迎
• 研修あり
• 賞与あり
• 交通費支給
• 長期休暇あり