児童発達支援管理責任者

仕事内容: 児童発達支援管理者業務 お子さまとのお関わりと、保護者との面談を通しての個別支援計画作成。他の先生方とともにチームで支援を行いましょう！ 研修制度を備えていますので、学びながら勤務いただけます。 残業が少ないお仕事なので、プライベートとの両立をしながらキャリアアップが出来ます。

求める人材: 児童発達支援管理責任者の要件（基礎・実践研修の修了）を満たす方 サービス管理責任者の要件を満たす方で障がい者や子供を対象とした施設での勤務経験3年以上 児童発達支援管理責任者の実践研修は修了済みで、実務未経験の方も歓迎いたします！

千葉県千葉市 株式会社CFY 勤務地: 千葉県千葉市稲毛区緑町1-23-11

月給35万5000円以上 給与: 固定残業代あり：月給 ￥355,000以上は1か月当たりの固定残業代￥36,000（16時間相当分）を含む。16時間を超える残業代は追加で支給する。 ☆★☆給与待遇は経験等によりご相談に応じます☆★☆ 給与内訳 ・基本給 194,000円～ ・固定残業代 36,000円～（16時間分） ※固定残業代は残業の有無にかかわらず支給、超過分は法定通り支給 ・諸手当 125,000円～ 賞与 年2回（10月・4月、業績による）勤続１年経過後 昇給 年1回（勤続年数に応じる） 扶養手当あり 配偶者/10,000円・子/5,000円（規定による） 通勤手当 上限20,000円/月(超過する場合には相談可) 試用期間6カ月(条件変更なし)

固定時間制 勤務時間・曜日: 平日 9:00～18:00 土曜日・祝日 9:00～18:00 ※日曜日と年末年始（12/30～1/3）は休業となります。 ※休憩60分、残業ほぼなし

休暇・休日: 年間休日120日 ・会社指定休日(入社時付与/年間11日） ※月1程度計画的に消化 ・年末年始休暇（12/30～1/3）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ・雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金 ・健康診断あり ・インフルエンザ予防接種補助あり ・引越しサポート 遠方からの応募者には引っ越し費用を補助します！ 補助金額や条件等についてはお問合せ下さい。 ・資格取得支援制度 当社では、業務に関連する資格取得を奨励しており、資格試験の受験費用や教材費を補助します。職員の成長をサポートするための制度を整えています。 ・研修費用補助 職員のスキルアップを目的とした外部研修やセミナーへの参加費用を会社が負担します。

試用期間あり 試用期間：6か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: 【ご応募・お問い合わせ】 ◆「応募画面へ進む」ボタンから簡単1分応募◆ 氏名、メールアドレス、電話番号等を入力して完了！ その後弊社にてご応募を確認、数日以内に担当者よりご連絡させて頂きます。 求人についてのお問い合わせでも構いません、お気軽にお問い合わせ下さい！ ※勤務開始日はご相談可能です、併せてお気軽にご相談下さい！ 【応募後の流れ・選考プロセス】 1.応募 2.担当者より面接日程の調整などのご連絡をさせて頂きます 3.面接実施 4.採用決定のご連絡 5.入社手続き等 ※ご応募〜内定までは、平均1週間〜1ヶ月程度になります。 ※在職中で今すぐの転職が難しい方も、調整のご相談が可能です。 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 355,000円 (月給) 以上 平均所定労働時間（1か月当たり）: 165時間

• 交通費支給