保育士(認可保育所)

仕事内容: 子どもたちの「できた！」を一番近くで見守りませんか？ 認可保育所にて、保育士として成長をサポートしていただくお仕事です。 【具体的な業務内容】 ・日々の保育業務全般 ・保護者の方との連絡・相談対応 ・月案、週案などの作成業務 ・電子連絡帳（コドモン）の入力 ・季節の行事の企画・運営 ・職員会議への参加 当園では、保育士一人ひとりの負担を軽減し、 子どもと向き合う時間を大切にできる環境を整えています。 ITツールの導入により、書類作成や連絡帳の効率化を実現。 「残業を減らしたい」「事務作業に追われず、保育に集中したい」 という方も、ゆとりを持って働いていただける体制です。 また、職員同士の連携もスムーズで、 悩みやアイデアを共有しやすい風通しの良い職場です。 子どもたちの未来を育む、やりがいのあるお仕事を 私たちと一緒にここから始めてみませんか？

求める人材: 【必須条件】保育士資格

兵庫県芦屋市新浜町8-1 社会福祉法人 サン福祉会　大東保育所 【交通手段】 アクセス: 阪神本線 打出駅から徒歩で16分

月給19万7000円以上 給与: ■月給 197,000円～ 基本給:150,000円～（経験によって違いあり） 諸手当: 25,000円、 別途処遇改善あり:（22,000～円） ※経験年数等考え適正な配置に努めています。 ■住宅手当　■子ども手当 ■賞与 年3回・4ヶ月分（前年実績） ■固定残業代なし ※試用期間3ヶ月・同条件

シフト制 勤務時間・曜日: ■7:00～19:00の間で実働8時間のシフト制 ■休憩60分 残業はほとんどなし！あっても月３時間未満です☆ プライベートを有意義に♪

休暇・休日: ■日・祝（土曜日はシフトによる） ■夏季休暇・冬季休暇・年末年始休暇、計10日間、 ■産前産後休暇、育児休業 【特別休暇】 ■ 結婚休暇、永年勤続休暇、慶弔休暇 ■1週間の特別休暇※勤続年数5年以上が対象 夏季休暇・冬季休暇・年末年始休暇、計10日間

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ■社会保険完備 ■退職金制度有(1年以上勤務で対象・積立は法人負担) ■住居借り上げ制度も利用可能 ※芦屋市の制度に準ずる。 ■高級ホテルの宿泊無料（横浜ベイコートなど） ※勤続年数3年以上が対象 ■健康診断費用補助あり ■昼食は1ヶ月5,000円

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: 職業紹介事業者：株式会社アレンジ 求人ID：job2856 求人の不明点などお気軽にお問合せください。 雇用形態: 正社員 給与: 197,000円 (月給) 以上 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• 交通費支給