ビジネスホテルのフロントスタッフ

仕事内容: フロント・受付業務全般をお任せします。 【チェックイン・アウト対応】 ご来館されたお客様への接客対応を行っていただきます。 【予約受付業務】 インターネット・お電話からの宿泊予約受付や、予約内容の確認・変更対応を行います。 【売上管理・データ入力】 日々の売上確認や、各種データ入力・処理などの事務業務を担当していただきます。 【客室チェック】 清掃後のお部屋を確認し、お客様が快適にお過ごしいただける状態か最終チェックを行います。 【その他フロント関連業務】 館内案内やお客様対応など、状況に応じて各部署と連携しながら業務を進めていただきます。 先輩スタッフが丁寧にサポートする体制を整えておりますので、未経験の方でも安心してスタートできる環境です。

求める人材: 【必須条件・スキル】 18歳以上(深夜時間帯の勤務を含むため) 64歳まで(65歳定年制のため) 高卒以上 パソコンが使える方 (決められたフォームへの入力程度) 【資格・経験】 未経験者OK 経験者OK ブランクOK(業界復帰応援・子育てからの仕事復帰応援) Uターン・Iターン・JターンOK

月給19万3000円～23万8000円 給与: 固定月給19万3000円～23万8000円 ※基本月給14万3000円～18万8000円 ※職務手当5万円一律支給 試用期間(3ヵ月)／ 固定月給19万3000円～23万8000円 ※基本月給14万3000円～18万8000円 ※職務手当5万円一律支給 ※深夜手当別途支給(月1万5000円～2万円程度) ※禁煙推進手当別途支給(月3000円) ※成績手当別途支給(業績・評価による／ 昨年実績月9000円～1万3000円) ※給与支給日／20日締、当月27日払い

変形労働時間制 勤務時間・曜日: 【A】17:00～翌10:00(休憩60分) ※2勤1休 ※勤務例／ 1日目17:00出社、2日目10:00退社 3日目17:00出社、4日目10:00退社、 5日目休み、6日目休み 【B】10:00～19:00(休憩60分) 【C】12:00～21:00(休憩60分) ※1ヵ月単位の変形労働時間制 ※A・B・C以外の勤務時間あり ※シフト制 ※残業あり(月平均2h) ※月平均所定労働時間173.8h

休暇・休日: 週休2日制 ※シフト制 ※年間休日107日 (月平均労働日数21.5日) ※有給休暇あり(法定通り) 勤務期間 試用期間3ヵ月、 試用期間後は期間の定めなし

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 昇給あり 賞与あり(年2回) 昇格あり (ホテル支配人へのキャリアアップ可) 交通費支給(月2万円程度) 社会保険完備 応募前の職場見学OK(随時実施中) 退職金制度あり(勤続3年以上) 深夜手当あり (月1万5000円～2万円程度) 禁煙推進手当あり(月3000円) これから禁煙を目指される方には 禁煙外来費用を会社が負担 成績手当あり(業績・評価による／ 昨年実績月9000円～1万3000円) 社宅あり(単身用アパート・希望者のみ) ※家賃・駐車代・共益費は全額会社負担

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: まずは、お問い合わせ下さい。 ＜応募後のプロセス＞ 応募フォームよりご応募頂いた場合、 内容を確認の上、お電話または メールにてご連絡いたします。 ＜面接時の持ち物＞ 履歴書(写真貼付) ＜面接時の服装＞ 服装自由 雇用形態: 正社員 給与: 193,000円 - 238,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 173時間18分

• 交通費支給
• 駅近5分以内