仕事内容 | 企業名 アサヒビジネスソリューションズ株式会社 求人名 【人事】アサヒG各社のIT部門を担う安定した経営基盤/リモート可/年休122日 仕事の内容 アサヒグループ各社の情報システム部門を担う当社にて、入社後は人事分野の実務を複数担っていただきます。少人数体制のため縦割りの壁がなく、自らの意見を会社/組織運営に反映できる裁量の大きさがあります 【業務詳細】■給与計算 ■社会保険事務 ■労務管理 ■採用 ■評価制度 ■就業規則規定 ■人材開発 【当社について】当社は売上2兆円を超える大手・アサヒグループ各社のIT戦略を実現する情報サービス会社として、グループのIT基盤を担っています。入社5年目までは全員と1on1で人事面談を行っていたり、各部門長や役員陣と社員のための組織運営・改革に取り組んでいます。 募集職種 【人事】アサヒG各社のIT部門を担う安定した経営基盤/リモート可/年休122日 |
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求めている人材 | 必要な経験・能力等 【必須】人事経験(5年以上) 以下から2つ以上のご経験がある方 ■給与計算 ■労務管理 ■人事企画 ■制度設計 ■採用 等 【歓迎】キャリア開発など、人材育成に関わる業務経験は歓迎します 【キャリアパス】 人事制度方針は「意欲には機会を、成果には報酬を」であり、そのための研修・資格取得支援制度や人事評価制度があります。将来的には、人事分野全体の把握、リーダとしてマネジメントまでお任せしたいと考えており、管理部門のマネージャや経営企画等のキャリアパスも可能です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格: |
職場環境・雰囲気 | 配属先情報 管理本部 人事総務部人事課(4名) |
勤務地 | 東京都墨田区錦糸1-2-1 アルカセントラルビル20階 アサヒビジネスソリューションズ株式会社 予定勤務地 東京都墨田区 勤務地 勤務地① 事業所名:東京本社 所在地:東京都 墨田区 錦糸1-2-1 アルカセントラルビル 20階(東京駅から電車で8分/地上22階ビル) 最寄駅:JR 総武線 錦糸町駅 徒歩2分、東京メトロ 半蔵門線 錦糸町駅 徒歩4分 喫煙環境:屋内全面禁煙 備考:就業場所の変更の範囲:当社および出向先の拠点全般(在宅勤務場所を含む)※在宅勤務可(週3日以上出社推奨) 転勤:無 |
給与 | 月給30万円以上 想定年収 580万円~ 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥300,000~ 基本給¥300,000~を含む/月 ■賞与実績:月給×5.85ヶ月以上の見込み 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無 |
勤務時間 | フレックスタイム制度 就業時間 (1日あたり所定労働時間07時間30分)フレックスタイム制あり(コアタイム無) 休憩:60分 残業:有 備考: |
休日・休暇 | 休日 休日:122日 (内訳) 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 その他(慶弔休暇) 有給休暇:有(~20日) |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 制度、設備 在宅勤務 (全従業員利用可) 時短制度 (一部従業員利用可) 出産・育児支援制度 (一部従業員利用可) 資格取得支援制度 (全従業員利用可) 継続雇用制度(再雇用) (全従業員利用可) その他制度 退職金:有 社会保険:健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅:無 その他制度:休暇:ナインデイズホリデイ(有給3日、公休2日と土日を含めた9日間連続取得休暇制度) 制度備考:■待遇・福利厚生 ・通勤手当 ・退職金制度 ・定年60歳 / 継続雇用制度(再雇用後65歳まで) ・教育制度(入社時研修、OJT、OFF-JT、階層別研修 他) ・資格補助(特定資格に対する一時金支給、任意資格に対する受験料等補助) ・健康保険組合:アサヒグループ健康保険組合 ・育児制度:時間短縮勤務 小学校4年生まで90分就業免除(3歳を迎えるまで有給)、子の看護等休暇 小学校4年生まで年5日(有給) ・介護制度:介護休業1年、時間短縮勤務2時間就業免除、介護休暇年5日(有給) ・補助金:カフェテリア(多数のメニューの中から自分のニーズに応じて選択し承認されたものに対して補助金(年間12万円)が受けられる。) ・謝礼ビール制度(お世話になった方々へアサヒビールもしくはアサヒ飲料の商品を1ケース贈呈(※入社時のみ) |
試用期間 | 試用期間あり 試用期間3ヶ月。 |
その他 | 備考 【フレックスタイム制】標準就業時間:9:00~17:30 清算期間:1ヶ月 総労働時間:当月の稼働日数×7.5時間 出社を基本としつつ、ライフステージに応じた柔軟な働き方も相談可能です。 【昇給】あり 【教育】入社時研修、OJT、OFF-JT、階層別研修、他 特定資格に対する一時金取得、任意資格に対する受験料等補助 【時短勤務(介護・育児)】あり 【平均残業時間】15~20時間/月 【就業環境】当社は、ワークライフバランスを整えてフレキシブルに就業しやすい環境です。 ・リモートワークが可能ですが、業務の性質上、週3回以上の出社をお願いしています。 ・残業は月平均20時間程度(繁閑によって前後) ・育児・介護制度は充実しております。 ・時間年休やフレックス制度を活用して、お子様の送り迎えのための中抜けなども可能です。 ※従事すべき業務の変更の範囲 変更の範囲:当社の業務全般 採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容:■アサヒビール、アサヒ飲料をはじめとするアサヒグループの「業務」「文化」を熟知し、各業務に最適なITソリューションをご提案します。さらには、アサヒグループの新しい成長戦略をAIなど新技術を活用し支援しています。 設立:1988年04月 代表者:代表取締役社長 永松 誠司 従業員数:150人 平均年齢:43.0歳 資本金:110百万円 株式公開:非公開 主な株主:伊藤忠テクノソリューションズ(株) 51.0% アサヒグループジャパン(株) 49.0% 本社所在地:〒130-0013 東京都墨田区 錦糸1-2-1 その他備考・企業からのフリーコメント:《当社について》当社は1989年にアサヒビール株式会社の情報システム部門が独立し設立致しました。アサヒグループのIT専門企業として機能を強化しながら、一貫してアサヒグループ各顧客企業様のITソリューションをサポートしております。 《ミッション》開発第1統括部/開発第2統括部ではアサヒグループの生産・物流・販売の課題を解決することをミッションに案件を遂行しています。直近では生産・物流領域において基幹再構築を進めており、アサヒのビジネスを支えるシステムの再構築という観点において重要な案件をになっています。アサヒグループのIT戦略を支える当社で活躍できる環境がございます。 《本求人の魅力》■社風は「アットホーム」。先輩・後輩関係なく助け合いの精神を第一にしています。■年に1度面談を実施し、将来ご自身の成長のために他部署への異動を希望される場合は配慮します。■アサヒグループの動向に合わせて最新のテクノロジ(クラウド化など)、トレンドを用いてシステムの提案・開発を行っています。それらの開発を通して最新技術のスキルおよび業務知識を習得することが出来ます。■入社後は運用保守を通してアサヒの文化、業務知識を習得して頂き、後に上流工程に参加し案件を遂行します。 決算情報:決算期 売上高 非公開 経常利益 非公開 ※決済単位:単体 |
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仕事の特徴 |
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選考の流れ | 選考内容 面接回数:2回以下(目安) 筆記試験:有 その他(筆記・Web試験) 採用人数:1名 求人エントリーにあたって この求人はリクルートエージェント(株式会社インディードリクルートパートナーズ運営)が掲載する求人情報の一部のみの転載です。 ※本ページで応募ボタンをクリック後、リクルートエージェントに新規会員登録またはログインいただき、求人内容を確認後正式な応募手続きをお願いいたします。 ※応募のタイミングによっては本求人は掲載を終了している可能性がございます。あらかじめご承知おきください。 |
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募集人数 | 1人 |
社名 | リクルートエージェント |
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事業内容 | 職業紹介 |
本社所在地 | 〒100-6640 東京都千代田区丸の内1-9-2 グラントウキョウサウスタワー |
代表者 | |
企業代表番号 | 0368351111 |
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