〖法人営業〗プラント設備　プラント設備　環境問題に向き合う総合プラントメーカー‼

仕事内容 【未経験の方も安心|成長を支える教育体制】 未経験からのスタートも全力でサポートします♪ ◆製品理解のための現場研修 製品理解を深めるため、製造現場での機械組立研修も予定しています。 また、週に1回の頻度で取扱製品についての座学研修も実施しています。 モノづくりの流れを知ることが、お客様への最適な提案につながります。 ◆身につくスキル 営業力はもちろん、「材料と機械の相性」といった専門知識も身につきます。 希望があればCADのスキルも習得できるので、遠慮なくご相談ください。 ～大手メーカーのものづくりを支える仕事～ あらゆる製品が生まれる工場の心臓部、プラント設備。その提案から設計、納品までものづくりの全工程に携わります。取引先は、日本製鉄や花王といった大手企業も多数です。 【どんな製品？】 実は身近な製品づくりも支えています。例えば、ポテトチップスやうまみ調味料、粉ミルクの原料、ハイブリッドカーの電池、コンピューター基板、自動車マフラーの触媒、バイオマス燃料などと多彩。 日常生活で自分が携わった製品を目にすることも多いです。 【仕事内容】 既存顧客を中心に、課題解決に向き合う。 既存のお客様よりご相談をいただいてから営業活動がスタートします。飛び込み営業やテレアポはありません。 ▼ヒアリング 「生産設備を増強したい」「既存ラインを改造したい」といった相談を受け、工場を訪問。現場を確認し、 課題を深掘りします。 ▼提案 ニーズに合った設備やその仕様を提案します。他社製品を組み合わせて提案することもあります。製造コストを算出する「積算」を行なうなど、技術的な側面にも関わります。 ▼製造 受注後は、設計部・製造部・工事部など、社内の専門チームと連携。納期や仕様について打ち合わせを重ねます。 ▼納品 設備がお客様の工場に搬入された後は、現場に赴いて試運転に立ち会います。無事に設備が動いた瞬間は、みんなで喜びを分かち合います。 【担当顧客】 心にゆとりを持って、1社1社に向き合う。営業1人が担当するお客様は10社程度で、1社あたりの年間案件数は1～2件ほど。年間20件程度のプロジェクトに、腰を据えて取り組みます。 また、商談も成約まで半年から1年を要することが多く、お客様と長期的な関係を築くことができます。 業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲

応募資格 ■高卒以上 ■普通運転免許 ■何からしらの製造業・モノづくりのご経験をお持ちの方 【歓迎】 ■産業機械、プラント設備の営業経験をお持ちの方 ※モノづくりに興味があれば大歓迎です！ 年齢制限：40歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）

月給24万円～40万円 給与 月給240,000円〜400,000円 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 昨年度賞与実績 ２ヶ月分 【給与例】 【給与例】 年収例: ・年収480万円／30歳（入社3年目、月給32万円＋賞与） ・年収650万円／45歳（入社15年目、月給45万円＋賞与）

変形労働時間制 勤務時間 変形労働時間制 08:30～17:30 実働時間： １月あたり 167.0時間 転勤の可能性 なし 夜間勤務 なし 平均所定労働時間： １月あたり 167.0時間

休日休暇 休日 土日祝休み 年間休日 115日 休暇制度 年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇、特別休暇、慶弔休暇、有給休暇 その他の休日休暇 年間休日は120日に向けて年々増加しています！ ■週休2日制（休日は土日祝日）※月1～2回土曜出社あり ■年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） <育休取得実績> 男女共に有(育休後復帰率100%)

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇 ◇社会保険完備 ◇交通費支給：交通費支給（月2万円まで） ◇住宅手当 ◇健康診断 ◇家族手当：配偶者1万円、子供1人につき5千円 ◇資格手当 ◇退職金制度 ◇資格取得制度：費用全額負担 ◇個人型確定拠出年金（iDeCo） ◇従業員専用駐車場あり ◇残業手当 ◇出産・育児支援制度（全従業員利用可能、男女取得実績有） ◇再雇用制度あり

試用期間あり 期間: ３カ月 試用期間中の給与：本採用時と同じ 試用期間中の勤務時間：本採用時と同じ

雇用形態 正社員（人材紹介） 掲載企業名 富士工機株式会社 この求人の魅力 理念 ・ビジョン 富士工機は1963年の創立以来、60年以上を超える歴史を持ちながら、常に最先端の技術を駆使してプラントエンジニアリングに特化したワンストップサービスを提供し続けている総合プラントメーカーです。持続可能な社会の実現に向けて、環境保全や日本のものづくりに欠かせない大型設備を手掛け、社会インフラを根底から支えています。長年培ってきた圧倒的なノウハウと数多くの実績を基盤に、これからも国内外の幅広い業界の発展に貢献し、未来の環境と社会を守り続けるという強い使命感のもと事業に取り組んでまいります。 仕事・事業 EPC（エンジニアリング、調達、据付工事）手法を駆使し、プラント設備の設計から製作、据付工事、メンテナンスまでを一貫して手掛けているのが当社の強みです。今回募集する品川拠点での工事管理では、現場での安全・品質・工程管理など、プラントを作り上げるための非常に重要な役割をお任せします。設立50年以上の安定企業として、競合が参入しにくい独自の技術力と実績を武器に、社会的に意義のある大規模プロジェクトを安定稼働まで導く、非常にやりがいの大きな事業を展開しています。 働く人・社風 社員一人ひとりの働きやすさを重視しており、月平均の残業時間が10時間程度と、ワークライフバランスをしっかりと保ちながら働ける社風が根付いています。転勤の心配もないため、腰を据えて長く活躍したい方に最適な環境です。大規模なプラント設備に裁量を持って取り組むことができ、自身の携わった仕事が形となって社会を支えることで、仕事に対して一層誇りを持てるようになったと話す社員が多く活躍している、温かく活気ある職場です。 給与・待遇 これまでの経験や能力、年齢をしっかりと考慮した上で給与を決定しており、月給24万円から35万円、想定年収350万円から700万円の安定した条件でお迎えします。日々の頑張りや成果は、年1回の昇給および年2回の賞与でしっかりと還元される仕組みです。待遇面でも、社会保険完備や通勤手当の支給はもちろん、将来を見据えた福利厚生を完備しています。転勤なしで、社員が生活の不安なく腰を据えて長期的に活躍できる手厚いサポート体制を整えています。 採用担当者名 採用担当 企業情報（備考） 企業名：株式会社 ライフアップ 事業内容：アライアンスパートナー事業 コールセンター事業 マーケティング事業 コンサルティング事業 有料職業紹介番号：13-ユ-316557 URL：https://lifeap.co.jp/

• 業界未経験歓迎
• 未経験者歓迎
• 住宅手当あり
• 研修あり
• 退職金あり
• 賞与あり
• 交通費支給
• 土日祝休み