老舗食品会社の経理事務

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：財務会計、税務、経理/財務事務 ＼＼ 経理経験半年程度でOK！ ／／ 創業300年以上の京料理「美濃吉」を支える 本社経理スタッフを募集します。 ✅この求人のポイント ・創業300年以上の安定した経営基盤 ・経理経験が浅い方も歓迎 ・先輩社員による丁寧な引継ぎあり ・賞与年2回（業績による） ・9:00～18:00の日勤のみ ・烏丸御池駅から徒歩5分 ・退職金制度、確定拠出年金制度あり ・産休・育休制度あり ・勤続20年以上の社員も多数在籍 長く働ける環境を整えており、 経理として知識や経験を積みながら キャリアを築いていただけます。 今回は、経理実務経験がある方を対象とした募集です。 「経理経験が半年ほどある」 「経理補助の経験を活かしてステップアップしたい」 そんな方も歓迎します。 ―――――――――――――――――― 入社後は、現在の経理担当者が 業務を引き継ぎながらサポートします。 いきなりすべてをお任せすることはなく、 これまでの経験やスキルに応じて できる業務から少しずつ担当していただきます。 【主な仕事内容】 ・売上管理、売掛金管理 ・買掛金、未払金管理 ・小口現金管理 ・請求書発行 ・会計ソフトへの仕訳入力 ・月次決算、年次決算の補助 ・各種データ集計、資料作成 ・電話、来客対応などの一般事務 まずは仕訳入力や請求書発行などの 日常経理業務を中心に担当していただきます。 慣れてきたら月次・年次決算の補助や 管理資料の作成などにも携わりながら、 経理として着実にスキルアップできる環境です。 ―――――――――――――――――― 本社事務所では13名が勤務しており、 経理は現在3名体制です。 経験豊富な先輩社員が在籍しているため、 分からないことはすぐに相談できる環境です。 経理経験が浅い方も、実務を通して成長していただけます。 「経理としてスキルアップしたい」 「安定企業で腰を据えて働きたい」 「決算業務などにも挑戦してみたい」 そんな方を歓迎します。 【 将来のキャリア 】 まずは日常経理業務からスタートし、 経験やスキルに応じて担当業務の幅を広げていただきます。 月次・年次決算の補助や 管理資料の作成などにも挑戦できるため、 経理として着実に成長できる環境です。 将来的には専門性を高めて 経理の実務担当として活躍することもできますし、 希望や適性に応じてチームをまとめるポジションを目指すことも可能です。 一人ひとりのキャリアプランに合わせて成長していただけます。 ―――――――――――――――――― 【美濃吉食品について】 享保元年（1716年）創業の 京料理「美濃吉」の食品販売部門を担う会社です。 百貨店を中心に、京料理のお弁当・お惣菜・季節商品などを販売しています。 300年以上受け継いできた伝統を大切にしながら、 時代に合わせた商品・サービスにも取り組んでいます。 今回は、そんな美濃吉食品を 本社から支える経理スタッフの募集です。 老舗企業ならではの安定した環境の中で、 経理として長く活躍したい方をお待ちしています。

求めている人材 【 必須条件 】 ・一般企業での経理実務経験（半年程度でOK） ・Excel、Wordの基本操作ができる方 ・会計ソフトを使用した実務経験がある方 【 こんな方を歓迎します 】 ・日商簿記などの資格をお持ちの方 ・月次決算、年次決算の経験がある方 ・Excelを使ったデータ集計が得意な方 ・経理としてさらに仕事の幅を広げたい方 ・周囲とコミュニケーションを取りながら仕事を進められる方 ・京都で腰を据えて長く働きたい方 業界経験は問いません。 食品業界が初めての方も歓迎します。 ブランクがある方も、これまでの経理経験を活かしていただけます。

月給25万2000円～30万2000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給：月給 21万5000円 〜 26万5000円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり3万2000円（固定残業時間：1ヶ月あたり20時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 1ヶ月あたり5000円 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 月給25万2,000円～30万2,000円 ※経験・能力を考慮して決定します。 ※固定残業時間を超えた場合は、超過分を別途支給します。 ・昇給あり ・賞与年2回（業績による） ・交通費全額支給 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 22日 9:00～18:00 （実働8時間／休憩1時間） ・日勤のみ ・月平均残業時間20時間程度 ・転勤なし

休日休暇 週休2日制（月9回公休、2月のみ8回） ※シフト制 ・年間休日107日 ・連休取得も可能 ・慶弔休暇 ・有給休暇 ・産休・育休制度あり

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 【福利厚生】 ・社会保険完備 ・賞与年2回（業績による） ・交通費全額支給 ・退職金制度（勤続4年以上） ・確定拠出年金制度 ・財形貯蓄制度 ・再雇用制度 ・産休、育休制度 ・永年勤続表彰制度 ・従業員割引制度

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 月平均残業時間20時間以内
• 転勤なし
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 通勤交通費全額支給
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 退職金あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 長期歓迎
• 駅近5分以内
• 社割あり
• 第二新卒歓迎