【林業スタッフ/未経験者優遇】資格取得支援あり

仕事内容: ◆素材生産の仕事 最新の林業機械とチェーンソーを使って 木材を生産する作業。 テクノロジーの力で、未経験の方でも 効率的に作業できる環境を整えています。 ◆地域の安全を守る伐採作業 台風後の危険木の処理など、地域の安全に直接貢献できるやりがいのある仕事です。 あなたの仕事が人々の暮らしを守ります。 ◆公共工事に伴う伐採 道路や公共施設の建設に必要な伐採作業。 社会インフラ整備の一端を担う、 社会貢献度の高い仕事です。 【会社の特徴】 ＜ 100年の歴史と技術＞ ・創業から間もなく100年を迎える 兵庫県の林業・土木業の老舗企業 ・長年培った確かな技術と地域からの厚い信頼 ＜未来志向の経営＞ ・最先端テクノロジーを積極導入 （ドローン、ICT建機等） ・高齢化社会でも持続可能な事業体制を構築 ・伝統技術と最新技術の融合による業務効率化と安全性向上 【未経験でのスタート】 ◆ベテランスタッフのサポート 最初は経験豊富な先輩の補助作業からスタート。 実際の現場で見て、触れて、少しずつ技術を身につけていきます。 テクノロジー導入により、 従来より安全に、効率的に学べます。 ◆段階的な技術習得 基本的な道具の使い方や安全管理から始まり、 徐々にチェーンソーの操作や林業機械の取り扱いへとステップアップ。 もちろん講習は会社負担で研修を受けて成長いただきます。 【勤務エリア】 佐用町 / 上郡町/ 赤穂市 /姫路市 兵庫県西部の豊かな自然に囲まれた地域が活動フィールドです。 ◎上野組では、林業・土木業に情熱を持ち、地域の未来を共に創っていける仲間を求めています。 ◎長い歴史の中で培われた技術と、最新のテクノロジーを学べる環境で、あなたの可能性を広げてみませんか？

求める人材: ＜未経験スタートの20代・30代が活躍中＞ ＜第二新卒歓迎！フリーター応援！＞ ＜正社員デビュー・社会人デビューも大歓迎！＞ 林業の知識がなくても大丈夫！ 充実のキャリアアップ支援 ・「緑の雇用」制度を活用した体系的な研修プログラム ・会社負担での資格取得支援 ・最先端テクノロジーを学べる独自の教育制度 ・経験に応じたステップアップの機会

兵庫県佐用郡佐用町櫛田2073-1 株式会社上野組 勤務地: 佐用町を中心に、上郡町、赤穂市、姫路市 【交通手段】 アクセス: 兵庫県佐用郡佐用町櫛田2073-1 ・JR姫新線「佐用駅」から車で約10分 ・中国自動車道「山崎IC」から約20分 ・智頭急行智頭線　久崎駅より徒歩10分

月給24万円～45万円 給与: 月給24万円～45万円 ※未経験者／月給240,000円～（試用期間：6ヵ月） ※経験・能力を考慮し決定 ※諸手当含む ※社会保険完備 ※昇給あり ※賞与あり ※資格手当あり 【年収例】 ＜フォレストワーカー・入社2年目・20代＞ 年収420万円 内訳＝月給26万円×12ヶ月＋賞与＋手当 ＜フォレストリーダー（現場責任者）・入社4年目・30代＞ 年収540万円 内訳＝月給34万円×12ヶ月＋賞与＋手当 ＜フォレストマネージャー（統括責任者）・入社6年目・30代＞ 年収680万円 内訳＝月給45万円×12ヶ月＋賞与＋手当 【 キャリアパス】 当社独自の最先端技術を学ぶことで、次世代林業のリーダーへと成長できます。後進の指導や技術伝承の役割も期待しています。

固定時間制 勤務時間・曜日: 8:00～17:00 ◆週休2日制（第2・4土曜日・日曜日） ◆年末年始休暇、GW休暇、夏季休暇 ◆有給休暇あり

休暇・休日: ◆週休2日制（第2・4土曜日・日曜日） ◆年末年始休暇、GW休暇、夏季休暇 ◆有給休暇あり

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 試用期間6か月（雇用条件は同じ） 社会保険完備（厚生年金・雇用保険・健康保険・労災保険） 賞与（年2回　昨年度実績60万円） 昇給あり 制服・空調服貸与 資格取得支援制度（会社全額負担） 定期健康診断

試用期間あり 試用期間：6か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: 【選考の流れ】 書類選考→面接（1回）→内定 ※オンラインでの面接も可能ですので、希望される場合はお気軽にご相談ください。 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 240,000円 - 450,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• 残業なし