再生可能エネルギー発電所の開発・施工監理[hr1113_056]

仕事内容: 【業務内容】 - 太陽光など再生可能エネルギー発電所や蓄電所の開発・施工監理を担当 - 電力会社やEPC会社、関係部門と協議し、設計・施工の監理を行う - 東京または大阪勤務で、適宜外出や出張あり 【ポジションの魅力】 - 事業主の立場で幅広い開発業務に携われる - 太陽光以外の発電所開発計画もあり 【必要な資格・経験】 - 運転免許必須 - 第二種電気工事士または2級電気施工管理技士必須 - 電気工事士や電気施工管理技士の上位資格歓迎 【求める人物像】 - コミュニケーション力があり、プロジェクトマネジメントができる方

求める人材: ・未経験歓迎 ・第二新卒歓迎 ・人柄重視の採用です！

東京都港区虎ノ門1-2-8虎ノ門琴平タワー リニューアブル・ジャパン株式会社

月給35万円～57万円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥350,000 〜 ￥570,000は1か月当たりの固定残業代￥70,000（30時間相当分）を含む。30時間を超える残業代は追加で支給する。

フレックスタイム制度 勤務時間・曜日: ■所定労働時間 07時間45分（休憩60分） ■フレックスタイム制 有 ※コアタイム：有 11:00～16:00 ■残業 有 ■残業手当 有 固定残業代制 超過分別途支給 ※固定残業代の相当時間：30.0時間/月

休暇・休日: 年間休日：120日以上 【内訳】 完全週休二日制（土曜 日曜 祝日休み） 年末年始休暇 有給休暇 ：入社半年経過時点15日 ※入社3か月後より15日付与

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 【保険制度】 健康保険：有 厚生年金：有 雇用保険：有 労災保険：有 【福利厚生】 各種社会保険（健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金） 通勤交通費支給制度 再雇用制度あり（定年：65歳） 産休育休制度 育児、介護の時短制度 法定を上回る有給休暇付与 健康診断・婦人科検診・インフルエンザ予防接種補助 禁煙外来費用補助 団体生命保険 資格取得支援制度 活動支援プログラム 確定拠出年金制度（会社拠出金あり） 【受動喫煙対策】 敷地内全面禁煙

試用期間あり 試用期間：6か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: この求人は株式会社テイクオフの保有する人材紹介求人です。応募後は当社よりご連絡させていただきます。 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 350,000円 - 570,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 165時間