リハビリ特化型デイサービスの機能訓練業務(PTOT)

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：作業療法士、理学療法士 「家庭での時間をもっと大切にしたい」 「子育てと両立して 日勤のみの職場で復職したい」 「デイサービスは未経験だけど、 新しいキャリアを築きたい」 そんな思いに応える、スタッフの 「働きやすさ」と「生活の安定」 を最優先に考えた職場です！ 沖縄県内で15店舗を運営する ベストライフの充実したネットワーク で、急な子どもの体調不良や行事など のお休みも、近隣店舗から相互に フォローし合える安心の環境が 整っています！ ＼ デイサービス未経験でも安心 ／ ✅ 沖縄県内15店舗運営！ ✅ 安心のサポート体制あり ✅ 急なお休みも近隣店舗からフォロー可能 ✅ 日勤のみ＆土日祝休み＆残業ほぼなし ✅ 子どもと過ごす時間が増える職場 ✅ 従業員数：112名(2026年8月1日時点) ✅ 男女比：約7:3 ✅ 平均年齢：38歳 【リハビックス個別説明会専用ホームページ】 https://rehabix-shintown-recruit.netlify.app/?utm_source=indeed&utm_medium=job_board&utm_campaign=rehabix-shintown2026 Instagram https://www.instagram.com/rehabixokinawa/ 【仕事内容】 ・レッドコード、筋力訓練補助 ・口腔訓練指導/巧緻訓練 ・脳トレなどのトレーニング指導 ・書類作成業務 ・デイサービスに必要な業務全般 ・送迎業務 【⏩1日の流れ（例）】 8:30 出勤・朝礼 8:45 送迎開始 9:30 到着&バイタル測定 9:50 リハビリ開始 12:30 送迎開始 13:45 到着&バイタル測定 14:00 リハビリ開始 16:45 送迎開始 17:30 終礼(申し送り) 17:45 退勤 ※休憩は適度な時間に1時間 ✨未経験・ブランクがある方も安心 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後は、医療・介護保険制度の基礎 から学べる研修や、対人援助職研修を ご用意。 先輩スタッフが丁寧に伴走してフォロー するため、デイサービス未経験の方や、 子育て等でブランクがある方も安心 してスタートできます！ ✨病院からリハビックスに 転職した職員の声 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 私は以前、病院に勤めていましたが、 朝早く、夜は遅くまで残業する事も 多い職場でした。 家庭を築き、このままでは家族との 時間が無くなると考えリハビックス に転職しました。 リハビックスは土日祝が休みの為、 子ども達と公園に行ったり、旅行に 行ったりとプライベートの時間が とても充実するようになりました。 心身にゆとりができ、仕事にもより 楽しく取り組めるようになったこと が良かった点です。 ✨職場環境（15店舗合計） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 従業員数：112名（ 2026年8月1日時点 ） 理学療法士：15名 作業療法士：8名 平均残業時間：5時間以内/月 ✨個別説明会について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・面接前に会社のことを もっと詳しく知りたい ・実際の仕事内容を聞きたい ・具体的な勤務内容や勤務条件を知りたい という方を対象に説明会を行っています。 ＊説明会はスーツ着用不要（私服OK） ＊履歴書の持参も不要 ＊自由な服装でお気軽にご参加ください。 ＊参加を希望される方は応募画面より 「説明会希望」とご記入いただくか、 080-3152-4099まで『説明会』 とお送りください。

求めている人材 【 応募条件 】 ✅理学療法士 ✅作業療法士 【 こんな方歓迎 】 ・新しい環境でスタートしたい方 ・ブランクがある方 ・復職希望の方 ・家庭での時間を大切にしたい方 ・子育てと両立したい方 ・利用者様の暮らしに じっくり関わりたい方 【 教育・研修体制 】 ◆入社後研修あり └医療保険・介護保険制度 や対人援助職研修 ◆先輩スタッフによるOJTフォロー体制 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・69歳未満（定年のため））

月給25万円～28万円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 23万1000円 〜 25万9000円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり1万9000円 〜 2万1000円（固定残業時間：1ヶ月あたり10時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【手当・賞与】 ・通勤手当 実費 月額10,000円（上限） ・昇給あり （年1回：3,000円～5,000円） ・賞与あり （年1回：200,000円～700,000円） ※前年度実績に応じて変動あり

変形労働時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1年あたり2003時間 ✨基本定時退社で家族との時間 を大切にできる環境です！ ・勤務時間：8:30〜17:45 ・休憩時間：60分 ・残業：月平均5時間以内 ■会議日を除き、 17時45分には退社可能です。 ※月に一度の店舗会議日のみ 8:30〜19:00の勤務となります ■夕食の準備など定時後の時間 を有意義に使えます。 ■日勤帯のみの勤務のため、 子育て中の方や復職を目指す方も 生活リズムを崩さず、 安定して長く働ける環境です。 ■お子様の急な発熱等で お休みが必要な際も 近隣店舗でフォローし合う 環境が整っています。 【勤務形態の柔軟性】 ・変形労働時間制を採用 （1年あたり2003時間）

休日休暇 ✨土日祝休み＆年間休日124日で 予定も立てやすい！ ✅休暇制度 ・完全週休2日制（土日祝休み） ・年間休日124日 ・年末年始休暇（12/29〜1/3） ・有給休暇（半休・時間休あり） ・産前産後休暇 ・育休休暇 ・介護休暇 ・ウェルネス休暇 ⭐週末は子どもと公園へ行ったり、 家族旅行を楽しんだりと、 プライベートの時間を充実 させることができます。 ⭐有休と合わせ、家庭の行事 にも無理なく参加可能です。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ✅給与・手当のサポート ・昇給あり （年1回：3,000円〜5,000円） ・賞与あり （年1回：前年度実績に応じて支給） ・交通費支給 （通所介護上限 月額10,000円、訪問系は上限なし） ・残業手当 ✅安心の保険・健康面 ・社会保険完備 ・健康診断 ・マイカー通勤可（無料駐車場完備） ・社内禁煙 ✅成長・キャリア支援 ・専門研修制度 ・資格手当あり ✅ライフステージ・休暇 ・完全週休2日制（土日祝） ・年間休日124日 ・年末年始休暇（12/29〜1/3） ・有給休暇（半休・時間休あり） ・産前産後休暇 ・育休休暇 ・介護休暇

試用期間なし

• 制服あり
• 副業・WワークOK
• 主婦・主夫歓迎
• 年間休日120日以上
• 介護休暇あり
• バイク通勤OK
• 中途入社50％以上
• 車通勤OK
• 未経験者歓迎
• 女性管理職登用あり
• 経験者歓迎
• ネイルOK
• 研修あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 完全週休2日制
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• ピアスOK
• 土日祝休み
• 原則定時退社
• 髪型・髪色自由