レンタルユニフォーム納品回収などを行うルート営業

仕事内容 お任せするのは、決まったお客様へのユニフォームのお届けと回収。 日々の誠実なご挨拶とちょっとした気配りが活きるルート営業です。 ✨土日祝休み／年間休日123日 ✨フレックス制で柔軟な働き方が叶う ✨9年連続ホワイト企業認定の安心感 ✨賞与年2回や各種祝金など福利厚生充実 ✨38期連続増収／三井物産グループの安定感 【仕事内容】 担当エリアの既存のお客様（食品工場や製造業など）を社用車で回り、レンタルユニフォームの納品・回収をお任せします。 ～～ 具体的には 新規の飛び込み営業などの無理な提案は一切ありません！ ✅洗いたてのユニフォームのお届けと、使用済みユニフォームの回収 ✅「新しい制服、着心地どうですか？」など、雑談を交えたコミュニケーション ✅「サイズが合わなくなった」といったお困りごとのヒアリングと解決策のご提案 ✅帰社後の事務作業や、翌日の積み込み準備 ～～ 入社後について 未経験の方でも迷わず成長できるよう、段階的なサポートをご用意しています。 ▼まずは先輩に同行 運転ルートの覚え方やお客様への挨拶など、基本からマンツーマンでお教えします。 ▼OJTで少しずつ実践 先輩のフォローのもと、実際にお客様へお声がけをしてみましょう。 ▼振り返りと独り立ち 定期的な面談で不安を解消しながら、着実に自信をつけて独り立ちを目指します。 ／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／ 【盤石な基盤でキャリアを描く】 大手商社である三井物産グループの一員として、38期連続増収を記録。確かな実績と業績の伸びが、働く社員の安心感に繋がっています。将来を見据えて、長く腰を据えて働きたい方に最適な環境です。 【オンオフのメリハリを大切に】 土日祝休みの完全週休2日制で、年間休日は122日。フレックスタイム制（コアタイム11：00~14：00）も導入しており、自身のスケジュールに合わせて効率よく働けるため、プライベートの時間もしっかり確保できます。 【充実の待遇で生活をサポート】 賞与年2回、交通費全額支給はもちろん、退職金や各種祝金制度も完備。2025年7月より基本給1.5%のベースアップも実施され、日々の頑張りがしっかり生活の豊かさに直結する仕組みが整っています。 【未経験からプロへ育てる風土】 入社後の同行研修をはじめ、一人ひとりのペースに合わせた丁寧な育成を大切にしています。困った時は互いに助け合い、年齢や社歴に関わらずフラットに意見を言い合える風通しの良さが当社の魅力です。 ／／／／／／／／／／／／／／／／ ～～ 当社について 食品工場や製造業などを中心とした様々な企業に対し、ユニフォームのレンタルからクリーニング、在庫管理、納品までを一括で提供するトータルサービスを全国展開。HACCPの考え方に基づく自社工場と独自のシステムを駆使し、高品質なサービスを提供しています。

求めている人材 ＜未経験歓迎＞ 安定企業で長く働きたい方や、協調性を大切にしながら働ける方を歓迎！ ※45歳未満の方(長期雇用によるキャリア形成の為／例外事由3号のイ) 【必須条件】 ※高卒以上 ※要普通自動車第一種運転免許（AT限定可） 【歓迎】 ・安定企業で長く働きたい方 ・ワークライフバランスを大切にしたい方 ・お客様と直接関わる仕事にやりがいを感じる方 ・チームワークや協調性を大切にできる方 ・常に誠実な対応を心掛けられる方 年齢の条件と理由：あり（※45歳未満(長期雇用によるキャリア形成の為/ 例外事由3号のイ)）

733-0035広島県広島市西区南観音4-9-12 ウェアラ株式会社　広島エリアオフィス 【交通手段】 交通・アクセス 「福島町駅」より車6分 ☆マイカー通勤OK

月給23万4070円～27万3400円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 20万2650円 〜 23万6700円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり3万1420円 〜 3万6700円（固定残業時間：1ヶ月あたり20時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※年齢を考慮の上、当社規定により決定します

フレックスタイム制度 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 22日 フレックスタイム制/標準労働時間1日8h コアタイム(11～14時)残業月平均36h

休日休暇 完全週休2日制(土日)、祝日 【各種休暇制度】 年末年始休暇 有給休暇 慶弔休暇 産前・産後休暇 育児休暇 介護休暇 ※土・祝日・年末年始に出勤の場合、振替休日or休日出勤手当支給

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 昇給年1回 賞与年2回（計4.15ヶ月分／2025年度実績） 交通費全額支給 社会保険完備 健康診断 報奨金 携帯電話貸与 車通勤可 永年勤続表彰 特別表彰制度 借上社宅(転勤の場合) 結婚祝金・出産祝金制度 退職金制度 社員サークル 各種研修 ※試用期間3ヶ月/変動なし 社内分煙

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 制服あり
• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• フリーター歓迎
• 介護休暇あり
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 通勤交通費全額支給
• 研修あり
• 退職金あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 完全週休2日制
• 交通費支給
• 長期歓迎
• 長期休暇あり
• 土日祝休み
• 第二新卒歓迎
• 寮・社宅あり