人事部門・採用担当/未経験OK/土日祝休み・年間休日120日

仕事内容 ☆新卒採用・採用広報｜学生と会社をつなぐ「TDの顔」☆ 説明会やインターンシップ、大学訪問、内定者フォローなどを通じて、学生にTDの事業や働く魅力を伝えていただきます。 【業務内容】━━━━━━━━━━━━ 新卒採用を中心に、 学生・大学関係者とのコミュニケーションから採用活動の運営まで、幅広くお任せします。 (1)学生とのコミュニケーション ・学生との面談・カジュアル面談 ・会社説明会・採用イベントでの会社紹介 ・インターンシップ参加者への案内・フォロー ・応募者との連絡、選考日程の調整 ・内定者へのフォロー 学生にとって、あなたが「TDとの最初の出会い」になることもあります！ 一方的に会社を説明するのではなく、学生の話を聞きながら、TDで働く魅力や仕事内容を分かりやすく伝えていく仕事です。 (2)大学・学校との関係づくり ・大学・キャリアセンター・ゼミ・教員とのコミュニケーション ・大学訪問、学内説明会などの準備・運営 ・学生向け資料・案内文の作成 ・学校・若手採用施策との連携 「またTDに学生を紹介したい」と思っていただけるような、継続的な関係づくりをお願いします。 (3)採用広報 ・採用サイト・求人媒体の情報更新 ・SNS等を活用した採用情報の発信サポート ・TDで働く人や社風、仕事内容の魅力発信 ・採用イベントの企画・運営サポート ・採用活動の振り返り、改善提案 「どうしたら学生にTDの魅力が伝わるか？」を考えながら、採用活動をより良くしていきます。 (4)中途採用・HR業務のサポート 新卒採用を中心としながら、必要に応じて以下の業務もサポートします。 ・求人情報の整理・更新 ・応募者・候補者管理 ・面接日程の調整 ・採用エージェントとの連絡 ・ハローワーク・Indeed等の求人情報更新 ・入社準備に関する社内調整 ・採用進捗・人事データの更新 将来的には、採用活動の改善や新しい採用チャネルの開拓など、「TDの採用をもっと良くする」役割にもチャレンジできます。 ＼未経験の方でもご安心ください／ まずは会社や事業、採用活動について理解していただきながら、説明会や応募者対応などの実務からスタート。 徐々に大学訪問やインターンシップ、採用イベントなど担当領域を広げていただきます！ 「いきなり人事全般を任される」というポジションではありません、 採用・人事未経験からでも挑戦しやすい環境です◎ 【職場環境】━━━━━━━━━━━━ 30代・40代を中心として、男女共に活躍中の職場です！ 最先端のDXに取り組んでいる企業のため、今後のビジネスの流行にアジャストすることができます◎ 新卒採用はこれからの未来を担う若者と向き合うことができる、やりがいある仕事です☆彡 【応募資格】━━━━━━━━━━━━ ■必須条件： ・学生・若手層（初対面）関係なく会話をするのが好きな方 ・Word・Excelなどの基本的なPC操作ができる方 ・採用・人事・広報領域に関心がある方 ☆こんな方におすすめ☆ ・人との接点を楽しめる方 ・具現化することに楽しみを見出せる人 ・主体的に業務をまわしていく気概がある人 ・はきはき動ける人 ・人事のレベルアップを担うことができる ・具現化することに楽しみを見出せる人 人事経験が豊富である必要はありません。 大切なのは、人と話すことが好きで、相手に合わせて分かりやすく伝えられること。 「この会社で働いてみたい」と思ってもらえるような出会いを、一緒につくっていきませんか？ まずはお気軽にご相談ください♪ ー ★お問い合わせ・ご応募は『応募』から ★お急ぎの方はお電話から ［電話番号］0120-939-393 ［受付時間］月～金（祝日を除く）9:00~18:00 ー

応募資格 ・学生・若手層（初対面）関係なく会話をするのが好きな方 ・Word・Excelなどの基本的なPC操作ができる方 ・採用・人事・広報領域に関心がある方 ★経験不問

月給30万円以上 給与 【月給】 30万円～ ・残業代 ・通勤手当(事業所から2km超える場合 月3万円まで) ・退職金制度 ・資格取得支援制度 ・住宅手当(事業所から2km以内の場合 月1.5万円まで) 【給与例】 年収例 例）390万円～420万円

固定時間制 勤務時間 8:30～17:45 休憩：75分(55分＋10分＋10分) 残業：月間15時間未満

休日・休暇 ■休日：土日祝休み ※新卒イベントなどが土日祝日のどこかで開催の場合は、出勤が必要です。 ■年間休日：120日 ■勤務日数条件：週5日 ■休暇制度：年末年始休暇7日、夏季休暇7日、GW7～10日、年次有給休暇、出産休暇（本人又は配偶者）、育児休暇、慶弔休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 ★厚生年金 ★労災保険 ★雇用保険 ★健康保険 ★残業手当 ★賞与：決算賞与年1回(実績は会社業績と個人実績で変動) ★昇給：年1回(6月) ★交通費支給：会社から2km以内は支給外エリア ★住宅手当：2km以内での本人名義の賃貸契約に限る ★家族手当 ★退職金制度：勤続4年 ★再雇用：65歳

試用期間あり ■試用期間：あり(3か月) ■試用期間中の条件：条件変更なし ■定年制あり：60歳、再雇用65歳

雇用形態 職業紹介(正社員) ■試用期間：あり(3か月) ■試用期間中の条件：条件変更なし ■定年制あり：60歳、再雇用65歳 職種 企画・管理・事務 > 人事・総務・労務・法務 お仕事No. kt260813tdjnj1-0728z その他 シューペルブリアン株式会社が仲介する、株式会社TD Holdingsの求人の紹介案件です。