出張買取営業スタッフ(査定・バイヤー)

仕事内容 ■株式会社STAYGOLDとは？ 「Relationships for Well-being」 ひとつのモノ、ひとつの想いを大切に、豊かな社会を創る ハイブランドからストリートまで、アパレル、スニーカー、アクセサリー、バッグ、時計、ジュエリー…。 STAYGOLDは、多彩な領域で価値を紡ぐ"ブランドリユース企業"です。 モノに込められた想いを受け継ぎ、次の持ち主へつないでいく。 私たちはその"最高のリユース体験"を提供することで、リユースが当たり前になる社会を目指しています。 【業務内容】 出張買取営業スタッフ（査定・バイヤー） お客様のご自宅を訪問し、ご不要になったお品物（ジュエリー、ブランドバッグ、時計、アパレル、骨董品など）の査定・買い取りを行うお仕事です。 「売る営業」ではなく、お客様の資産を「買い取る」業務のため、感謝されるシーンが多いのが特徴です。 ※ポイント！ 専門知識は入社後の研修で身につくため、スタート時点では「興味がある」程度で問題ありません。 【未経験から「一生モノの武器」を手に入れる】出張買取営業の魅力 1. 誰からも信頼される「コミュニケーションの達人」へ 特別な話術は要りません。大切なのは、お客様の不安に寄り添う「聞き上手」であること。 初対面でも安心される力：緊張しているお客様の心を解きほぐす、優しいマナーや表情が自然と身につきます。 本音を引き出すヒアリング：「実はこれも捨てられなくて…」というお困りごとを見つけ出し、感謝される提案ができるようになります。 2.「モノの価値」がわかる、知的な鑑定スキル ブランド品や貴金属、意外な骨董品まで。「これ、実はすごい価値があるんですよ！」とプロの視点で教えられるようになります。 「目利き」の楽しさ：毎日が宝探しのような感覚。知識が増えるほど、世界の見え方が変わります。 本物を見抜く目が養われます。 3. どんな時代でも通用する「稼ぐ力」と「決断力」 目の前のお客様と向き合い、その場で納得のいく契約を結ぶ。この「商売の原点」を毎日経験できます。 スピード感ある成長：1日2〜4件の現場を経験するため、一般的な営業職の倍近いスピードで「成約のコツ」を掴めます。 一生モノのキャリア：ここで身につく「信頼関係の築き方」と「交渉力」があれば、将来どんな業界に行っても、あるいは独立しても食べていける自信がつきます。 未経験の方へ：この仕事の「本当の面白さ」 「売る」営業ではなく、お客様に代わってお金をお渡しする「喜ばれる」営業です。 「片付いてスッキリした、ありがとう」「あなたにお願いして良かった」という言葉が、あなたのスキルアップを後押しします。 ＜変更の範囲＞ 適性に応じて、社内業務全般

求めている人材 【応募条件】 学歴不問 未経験／第二新卒歓迎！ 【求められるスキル】 素直な学ぶ姿勢：ブランドの流行や市場価格は日々変動するため、新しい情報を吸収する意欲が欠かせません。 運転免許：基本的に車での移動となるため、普通免許（AT限定可）は必須となります。 【求める人物像】 自ら行動し、目標を達成する意欲がある方 前向きで、変化に柔軟に対応できる方 ファッションに強い関心があり、探求心を持っている方 プロフェッショナルとして、常に高い水準を目指す方 ※当社ではミッション・バリューを大切にしています。 共感をもって働くメンバーばかりなので、ぜひご確認ください！ https://staygold-sg.com/philosophy/

520-8577滋賀県大津市 株式会社STAYGOLD　滋賀エリア 勤務地 滋賀エリア全域にてお仕事をお任せします 【交通手段】 交通・アクセス 車通勤

月給28万9400円以上 給与詳細 基本給：月給 28万9400円 〜 固定残業代：あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり ■ 給与・待遇 月給 289,400円〜 ■内訳 基本給：192,500円〜 職務手当（固定残業時間30時間分）：46,000円〜 シフト勤務手当：10,000円 ハードシップ手当（出張手当）：30,000円 ※総支給額が259,400円の場合、調整手当：10,900円 ※経験年数及び実績、前職給与額を考慮し決定 ※30時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給 ■営業報酬：年4回（業績連動型） ※入社時期や評価算定期間の在籍状況により、初回支給額が変動または支給対象外となる場合があります ■給与改定：年1回 ※毎年5月に人事考課に基づき、成果を給与に反映します。 ※評価内容によっては現状維持や降給となる場合ございます。 ■昇降格：随時 ※人事異動や職務の変更、昇降格があった場合は、5月以外にも随時給与改定を行います。

シフト制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり174時間 ※総労働時間は2025年度実績に基づき平均値を算出しております 標準勤務時間帯 10:00〜19:00（実働8時間／休憩1時間） 始業時刻は8時〜12時の間で、終業時刻は始業時刻から9時間後の間で定める。（労働基準法第34条に定める休憩時間を取得するものとする） 【シフト例】 9:00〜18:00（実働8時間／休憩1時間） 10:00〜19:00（実働8時間／休憩1時間） 11:00〜20:00（実働8時間／休憩1時間） 所定労働時間を超える労働の有無：有（月平均約20時間／2025年4月〜12月配属想定先部署実績参照）

休日休暇 【休日・休暇】 週休2日 シフト制 ※月の所定休日は従業員ごとに定めるものとする 夏季休暇（3日） 冬期休暇（3日） 年末年始休暇 慶弔休暇 産休・育休（法令に準じる／男性取得実績あり） 介護休業（取得実績あり） 有給休暇（入社後6ヶ月で付与）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ◆各種社会保険完備（健康保険／厚生年金／雇用保険／労災保険） ◆交通費支給（支給上限月額35,000円） ◆奨学金代理返還制度（規定あり） ◆社員紹介制度（規定あり） ◆ウェルカムランチ補助制度 ◆ピビアギーナス制度 ※【原本確認要】 ◆お誕生日ギフト ◆社員割引制度（規定あり） ◆表彰制度 ◆部活動補助制度

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
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• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 月平均残業時間20時間以内
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