求人や採用のコンサルティング営業

仕事内容 ＜やれることは制限なく無限大！＞ ＜関わる仕事を最初から最後まで一貫して携わりやすい！＞ ＜自らの手で仕掛けて動かすというやりがい充実！＞ ＜ルーティン業務では物足りないあなたのやる気を大歓迎！＞ Indeedを中心とした求人広告媒体や各種ソリューションを活用し人材紹介・採用事務代行・教育などを提案します。 ◆踏み込んだ提案 ・組織体制変更が前提の新しい職種の募集 ・給与相場のリサーチ、月給アップ ・短時間社員や短日数社員の募集 ・採用だけではなく人事評価への着手 ・人物要件の分解や難易度調整 ・採用計画立案 雇用条件や人事制度にもコミットすることで、難易度の高い採用成功を多数実現。 結果、次の機会にお声がけいただくリピート率が東海地区トップクラスです。 ◆様々な企業から一目置かれる存在 R4は、採用・求人・人事などを通じて「人が集まる組織づくり」のお手伝いを手掛けています。「人」は会社経営の中枢に深く関わることも多いです。有難いことに、「自社の事業戦略を進める上で、R4は欠かせない外部パートナー・外部ブレーンだ」とご評価していただく経営者や人事責任者の方もいらっしゃいます。 ◆営業方法は自由です R4の営業方法は基本自由で、お客様の課題解決に必要な提案を、求人媒体や各種ソリューションを活用して行います。採用活動に関することだけでなく、必要に応じて人事制度の見直し、教育・育成・採用実務のアウトソーシング、外国人採用、アセスメント(適性検査)、組織づくりの一環となるエンゲージメント、ブランディングサービスなど多岐に渡る提案を行います。 ソリューションがなければ新しく生み出す。そんなコンサルティング営業を目指してください。携わる領域は広いですが、まずはあなたの得意領域から伸ばしていただければと思います。研修制度充実で大きく成長できます。 どれ位の頻度で通い、どんな業界を中心に提案するのかも基本的には自由。誰もが知るような大手企業でも、個人商店でも、あなたに「お手伝いしたい」という想いがあれば、先輩も他部署の仲間も一丸となってサポートします。 電話で探客することもありますが、数年前よりコンテンツマーケティングに注力する部署を新設しており、web経由で新規顧客を獲得。各営業に一定数パスアップをしています。 ◆入社後最初の仕事 自らの「名刺のキャッチフレーズ」を決める お客様にどう向き合うのか、どんな想いで取り組むのか、あなたなりの言葉で想いを込めて下さい。 ※先輩社員も一人一人が入社時の決意や、自分の中の譲れない思いなどを名刺に刻んで日々の活動をしています！気になる方はホームページへ。メンバーと一緒にご覧頂けます。 ※こちらはリーダー職での募集枠となります。

求めている人材 年数問わず営業経験があり人材業界経験者、または人事・採用の経験者／要普通免許 なぜ働くのか、誰のために働くのか、理由は何でも構いません。目的が明確な方を歓迎します。 人材営業はもちろん、人事労務、人事総務、新卒採用・中途採用、リクルーター、人材コーディネーター・人材カウンセラー・キャリアカウンセラー・転職エージェント・人材派遣・産業カウンセラー・リクルーティングアドバイザー・転職アドバイザーなどの経験者歓迎！ さらに未経験者歓迎＆無資格歓迎！ブランク歓迎！性別不問・男性女性活躍中。第二新卒歓迎！ ＜以下のような方を歓迎＞ ・仕事に真摯で誠実な仲間とともに働きたい ・企業経営に興味があり、経営や人、組織に関する仕事がしたい ・企画力や提案力を磨きたい ・根拠のない自信や、秘めた野心がある

460-0008愛知県名古屋市中区栄2-9-26ポーラ名古屋ビル３Ｆ 株式会社R4 【交通手段】 交通・アクセス 伏見駅より徒歩3分、栄駅より徒歩10分

月給33万9463円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給：月給 15万円 〜 固定残業代：あり 1ヶ月あたり6万4463円（固定残業時間：1ヶ月あたり30時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり12万5000円 ※インセンティブ別途支給 【一律手当の詳細】 一律成果貢献手当 7万5000円(固定給に含む) 一律職種手当 5万円(固定給に含む) 【別途手当支給】 通勤手当…規定有 時間外手当…100％支給 休日出勤手当…100％支給 誕生日手当…1万円：わくわくして働けるよう、社員満足度を大事にする風土の一環です。 【昇給】 給与見直し年2回 【賞与】 年2回 決算賞与もあり ※業績による 【給与例】 給与例 452万円／入社4年目・リーダー職（月給33万9463円） 576万円／入社8年目・グループマネージャー職（月給40万5000円） 1000万円／入社12年目・部長職（半期年俸500万円）

フレックスタイム制度 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり160時間 ・1日の標準労働時間…8時間 ・標準労働時間帯…9～18時

休日休暇 完全週休2日制 （土日祝） ※年末年始、夏季、ＧＷ、有給、産前・産後、育児、介護、慶弔休あり ※年間休日124日 （1週間以上の連休あり）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・上記社会保険完備 ・資格取得支援制度 ・インセンティブ制度 ・研修制度、各種勉強会 ・社員旅行（実績…香港・マカオ・バリ島・タイ・セブ島、下呂・城崎・伊勢志摩など） ・退職金制度

試用期間あり 試用・研修期間：0～6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• 副業・WワークOK
• 年間休日120日以上
• 中途入社50％以上
• 職場見学可
• 転勤なし
• 経験不問
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 女性管理職登用あり
• 研修あり
• 退職金あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 完全週休2日制
• インセンティブあり
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 駅近5分以内
• 土日祝休み
• 第二新卒歓迎