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正社員

ESG分野新規営業を担う法人営業担当 (埼316875

株式会社萬年

埼玉県児玉郡神川町熊野堂

年俸450万円~600万円

仕事概要

仕事内容

仕事内容: [会社名称]:株式会社萬年 [雇用形態]:正社員 [想定年収]:450万~600万円 [応募資格]:学歴不問・未経験OK この仕事は 「モノを売る営業」ではなく、 「人とつながり、業界を動かす営業」です。 PCや電子機器の“廃棄”を、 資源・価値・次のビジネスにつなげる。 それを、人と人との信頼関係で実現するのが ESGマテリアル室の営業です。 <ESGマテリアル室とは?> 株式会社萬年の中でも、 これから会社の成長を牽引する新設チーム。 ・PC・電子機器のリユース/リサイクル ・回収品からマテリアルを生み出し、メーカーへ販売 ・同業他社・商社・メーカーと“業界横断”で連携 そうした「環境×ビジネス×人脈」 この3つを同時に進めていく部署です。 <仕事内容(BtoB営業)> 個人ノルマなし/チーム営業 ・既存取引先への定期訪問・情報交換 ・同業他社・商社・メーカーとの関係構築 ・廃棄予定品・買取可能品のヒアリング・提案 ・業界内情報交換、同業者のネットワーク作り ・問い合わせ対応(新規問い合わせ多め) ※アポ取りや書類作成は別チームがサポート! ※「売り込む」より「信頼を積み重ねる」営業です <入社後の流れ> ◆1か月目/工場研修 営業でも、まずは現場から。 「なぜこの提案ができるのか」を体で理解でき、 社内の利益創出の流れを完全に理解したうえで、 営業にまい進することができるようになります。 ただ、営業の研修も同時行うため、 1か月まるっと工場作業を行うわけではありません。 ◆2か月目|営業OJT 室長・先輩に同行し、 営業の考え方・業界知識を吸収していただきます。 徐々に顧客対応をお任せする予定です。 ◆3か月目以降 一人月1件の新規受注をチーム目標として、 15〜20社ほどの既存顧客を引き継ぎます 出張は半年に1〜2回程度 <組織構成・部署の人数> +-+-+-+-+ 営業部全体数:9名 平均年齢:29.6歳 <面接について> +-+-+-+-+ 書類選考 ↓ 一次面接(オンライン) ↓ 最終面接(現地・部門責任者) ↓ オファー面談(オンライン) ↓ 内定(システムより入社手続きご案内) ↓ 入社 ※ご希望に応じてカジュアル面談も可能です。

求めている人材

求める人材: ・普通自動車免許をお持ちの方 ・同業他社やクライアントとの会話の多い仕事に抵抗感のない方

勤務地

埼玉県児玉郡神川町熊野堂126−3株式会社萬年 株式会社萬年 勤務地: 敷地内全て禁煙 <設立年月> 2009年 <上場区分> 未上場 <会社規模> 51 ~ 100名 【交通手段】 アクセス: 丹荘駅(JR在来線)から徒歩25分

給与

年俸450万円~600万円 給与: <賞与回数>2回 <賞与実績> 2ヶ月分 ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 【昇給・賞与】 ・昇給:年1回 ・賞与:年2回(昨年度実績:月給2.0か月分) ※12月の賞与は業績および個人目標連動型となるため、増加する可能性が高いです。 【試用期間】 ・3ヶ月 ※試用期間中の給与条件の変更点:無 450万円/業界・営業未経験 550万円/業界未経験・営業経験5年以上

勤務時間

フレックスタイム制度 勤務時間・曜日: 09:00~18:00 ※土日祝休み 【勤務地補足】 ・出張は年に数回(長期なし) ※勤務地の変更範囲:無し 【勤務時間】 ・フレックスタイム制 ・コアタイム:10:00~15:00 (フレキシブルタイム:7:00~10:00、15:00~22:00) ・休憩時間:60分 ・月平均残業時間:10時間 【勤務時間例】 ・8:00~17:00 ・9:30~18:30 ・10:00~19:00 ※社員各々の裁量で出勤時間を設定しています。 ※休憩時間を2時間など長めに設定し、終業を遅くするなども自由です。

休日・休暇

休暇・休日: [夏季休暇, 年末年始休暇, 介護休暇, 産休・育休, 有給休暇, 特別休暇, 慶弔休暇] <年間休日>121日 年間休日121日以上 週休2日制 有給休暇(入社半年後に10日付与) ※年に2、3度ほど、土曜出勤がございます。 ※有給取得推奨日あり(祝日の中日など) ※産前産後休職、男性含む育児休職取得・復職実績あり

待遇・福利厚生

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 交通費支給,社会保険完備,資格取得制度 ・社会保険完備(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険) ・通勤手当(実費支給) ・時間外手当(実労働分、残業代全額支給) ・資格取得支援制度 ・食堂・休憩スペース完備 ・制服貸与 ・定年60歳 ・再雇用制度あり(65歳まで) ・フリードリンク制度 ・マイカー通勤OK(無料駐車場完備) ・提携マッサージ店全メニュー半額助成 ・懇親会費補助 ・PC・社用携帯支給

試用期間

試用期間なし

その他

その他: <選考フロー> 【step.1】 応募ボタンをクリック。ご連絡先など簡単な情報をお寄せください。 【step.2】 責任者よりお電話を失礼いたします。 内容をあらためてご確認いただいた後、面接のお手続きに移行します。 まずはお電話でご不明点や応募者様のご状況などお伺いできればと思います。 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 4,500,000円 - 6,000,000円 年俸 平均所定労働時間(1か月当たり): 160時間

仕事に関するPR

Image「捨てる」を「価値」に変える営業職/ESG領域へ挑戦しませんか?/フレックス制/年間休日121日/賞与年2回◎Image
アピールポイント: <PRポイント> +-+-+-+-+ <この仕事が向いている人> ✔ 人と話すのが好き ✔ 人脈を“資産”にしたい ✔ イベントに参加するが好き ✔ デスクワークより、外に出る仕事がいい ※PCスキル・営業経験は一切問いません ※実際に未経験スタートで活躍している先輩多数 <チーム・環境> ESGマテリアル室:営業4名 ※営業部全体:9名 個人プレーよりチームプレーを重視しています。 相談しやすく面倒見のいい先輩が多いですが、 全員車通勤のため、飲み会はほとんどありませんが、 それぞれ部署を跨いで、気軽にごはんに誘ったりしています。 <平均年齢> 29.6歳 <有給取得率> 100% 【募集背景】 『No Waste,More Rich.』を企業理念として掲げ、 毎年成長を続ける当社「萬年」では、 昨年に前年度売上比200%を達成、 また東京に拠点を構え、新規事業も展開するなど順調な成長を続けています。 そんな中で、弊社のリユース・リサイクルサービスの需要が非常に高まっている背景もあり、 今後より多くのご依頼にお応えしていくために、 ESGマテリアル室の営業メンバー増員を決定いたしました。 【未経験の方も大歓迎です!】 29歳でPCをほぼ触ったことのない方でも、 現在2年目の頼れる営業メンバーとして活躍しています。 経験豊富な先輩たちが全力サポートしていますので、 早期にスキルアップできる環境です。 【ESGマテリアル室】 環境課題の解決に向けて、 素材メーカー・商社・スタートアップといった、 多様なプレイヤーと共創しながら、 循環型社会を実現するための リサイクル素材プロジェクトを推進する新設部門です。

仕事の特徴

  • 交通費支給

応募について

募集人数

常時募集

紹介企業情報

社名

アイ・メディカ株式会社

事業内容

人材派遣・職業紹介

本社所在地

1500002 東京都渋谷区渋谷3-7-1 高山ランド第12ビル7階

代表者

佐野 裕子

企業代表番号

0366618324

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ESG分野新規営業を担う法人営業担当 (埼316875

株式会社萬年

埼玉県児玉郡神川町熊野堂

年俸450万円~600万円

「捨てる」を「価値」に変える営業職/ESG領域へ挑戦しませんか?/フレックス制/年間休日121日/賞与年2回◎
この求人は職業紹介事業者による紹介案件です。応募情報は職業紹介事業者に送信されます。問題を報告する

原稿ID : 78a5f36a7669868b

掲載開始日: 2026/02/15(日)

ESG分野新規営業を担う法人営業担当 (埼316875

株式会社萬年