採用運用パートナー

仕事内容 ✅ 月給32万円〜＋賞与年4回＋インセンティブ ✅ 年休120日／土日祝休みの完全週休2日制 ✅ ゴリ押し・飛び込みなしの提案型スタイル ✅ 未経験OK！対話力を活かして活躍できる ✅ メンバーの中心は20代！質問しやすい環境 ✅ 駅近オフィスで通勤ストレスなし！ 「営業＝数字だけを見る仕事」 もしそう感じているなら、この求人はあなたに向いています。 当社の営業は、採用・組織運営に悩む企業と向き合い、長期的な視点で改善を進める“伴走型”の仕事。 売って終わりではなく、企業の未来を一緒に作る役割です。 【✨会社について／お任せする業務】 当社は、企業の採用支援・組織改善・人材活用などを軸に、事業成長を支えるサービスを提供しています。 求人票の改善、選考プロセスの最適化、広報の整理など、提案内容は多岐にわたります。 企業課題を整理し、最適な打ち手を提案する“問題解決力”が磨ける環境です。 今回は、法人向けに採用支援・業務改善を行うコーディネーター職の募集です。 ご経験や適性に応じて、下記いずれかを担当いただきます。 ■ コンサルティング営業（提案〜改善中心） ・企業の課題ヒアリング ・採用計画や改善策の設計 ・商談資料作成・提案 ・運用フォロー／施策改善 → “企業の採用を進めるパートナー”として伴走します。 ■ サポート営業（支援・フォロー中心） ・採用プロセスの確認 ・応募管理や選考調整 ・改善点の抽出 ・定例MTGでの支援 → 企業と密に連携し、小さな成功を積み重ねる役割です。 ※飛び込み営業・テレアポ強制なし ※チームで案件を分担するため未経験でも安心 【✨社員インタビュー】 Aさん（入社1年半／前職：サービス業） ── 転職の背景 「“もっと長期的に人と関わる営業がしたい”と思ったことがきっかけです。 前職では接客をしていましたが、関係が一度きりで終わってしまうことに物足りなさを感じていました。」 ── 入社してみて驚いたこと 「提案の幅が広いことです。 求人原稿の改善から、面接の導線、採用後のフォローまで、クライアントと一緒に形にしていく感覚があります。 “ありがとう、助かったよ”と言ってもらえたときは本当に嬉しいです。」 ── チームの雰囲気は？ 「20代が多いので、距離が近い。 『これってどう思う？』と気軽に相談できるし、ミスしてもすぐフォローしてくれる仲間ばかりです。 数字だけではなく、過程や姿勢を見て評価してくれる会社だと思います。」 ──これから一緒に働く方へ 「難しいこともありますが、挑戦できる環境は絶対にあります。 やる気さえあれば、周りが必ず支えてくれる会社です。一緒に頑張りましょう！」 アピールポイント 【✨努力がしっかり昇給につながる環境】 評価対象は成果だけではありません。 ・課題に向き合う姿勢 ・改善案の提案 ・行動量 ・クライアントとの関係性 これらも賞与・昇給に反映されます。 月給32万円〜に加え、年4回の賞与・インセンで年収アップを実現できます。 20代前半で年収500〜600万円の実例もあります。 【✨未経験から安心して成長できる】 ・同行営業 ・ロープレ ・トークレビュー ・案件共有MTG ・業務マニュアル “まずは一緒にやってみる”を大切にしているため、初めて営業に挑戦する方でも無理なく成長できます。

求めている人材 【学歴不問／職種・業界未経験OK】 当社メンバーの約75％が異業種からの挑戦です。 【こんな方に向いています】 ・営業として成長したい ・課題解決型の仕事に興味がある ・企業の採用に関わってみたい ・人と話すのが好き ・ロジカルな提案に挑戦したい 【歓迎スキル】 ・個人・法人営業経験 ・ソリューション営業経験 ・人材業界／採用・人事経験 ・カスタマーサクセス・サポート経験 「挑戦したい」という気持ちを大切にする会社です。 あなたの成長を全力で支援します。

職場環境 入社後は、数字の考え方から組織理解まで、仕事の基礎を一つひとつ丁寧に学べる研修を実施。 未経験でも、約半年で自ら考えて行動できる営業力が身につきます。 また、明確な評価基準と給与テーブルが整備されており、努力がそのまま収入とキャリアに直結する環境です。

160-0023東京都新宿区西新宿8-1-2PMO西新宿303 ジントル株式会社　東京本社 【交通手段】 交通・アクセス 西新宿駅より徒歩1分

月給32万円～50万円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 24万4900円 〜 42万4900円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり7万5100円（固定残業時間：1ヶ月あたり40時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※賞与は入社7ヶ月目から発生します。 ＜各種手当＞ ■住宅手当 ■皆勤手当 ■役職手当 ■出張手当 ■出産祝い金 └お子さんが一人生まれるたび、10万円を支給 ■一人暮らし支援金 └会社から徒歩圏内のエリアに引っ越す場合、15万円を支給 ＜昇給・賞与＞ ■賞与：年4回 ■昇給：年4回（7月・10月・1月・4月） 【給与例】 給与例 年収630万円 / 入社4年目・29歳男性 年収560万円 / 入社3年目・27歳女性

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 20日 09:00～18:00 ・実働8時間／休憩1時間 ・平均残業：月12.5時間

休日休暇 ■完全週休2日制（土・日） ■年末年始休暇 ■GW休暇 ■夏季休暇 ■慶弔休暇 ■有給休暇（取得率91％） ■産前・産後休暇 ■育児休暇（取得率100％） ■5日以上の連続休暇取得可能

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■交通費支給（上限2万円／月） ■資格取得支援制度 ■海外研修制度 ■各種表彰制度 ■ノートPC・スマートフォン支給 ■社員旅行年2回（国内外） ■各種イベント（任意参加） └お花見、BBQ、決起会、誕生日会、新年会、サバゲー、スノボー、花見、誕生日会など

試用期間あり 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 19万4900円 〜 固定残業代：あり 1ヶ月あたり7万5100円（固定残業時間：1ヶ月あたり40時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 月平均残業時間20時間以内
• 転勤なし
• 経験不問
• 英語
• 未経験者歓迎
• 住宅手当あり
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 経験者歓迎
• 研修あり
• 賞与あり
• 育休あり
• 完全週休2日制
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 駅近5分以内
• 服装自由
• 第二新卒歓迎