太陽光・蓄電設備の技術マネージャー及び工程管理

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築電気設備設計、電気施工管理、土木電気設備設計 ＝＝＝＝アピールポイント＝＝＝＝ ✅ 再生可能エネルギーの最前線で活躍！ ✅ 内勤と外勤が半々！メリハリのある働き方 ✅ 今後も需要が伸び続ける安定業界 ✅ 培ってきた施工管理や電気工事の経験を活かせる ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【募集背景】 地球環境への配慮や脱炭素社会の実現に向け、 再生可能エネルギーへの需要は年々高まっています。 事業好調に伴うさらなる売上拡大と、 社内体制強化のための増員募集となります。 【具体的には】 ・ 現場での各種打ち合わせ ※北関東地域が中心！ ・ 工事および完工済み案件の状況確認 ・ 電力会社との工程管理や協議 ・ 発電設備の技術的なマネジメント業務 ※対象の発電所は 「野立てのソーラーパネル」となります！ ・ オフィス内での書類作成や進捗管理 お持ちの資格や、電気工事・施工管理などの ご経験を存分に活かせる環境です。 内勤と外勤の割合は半々程度を想定しており、 現場業務とデスクワークのバランス良く、 体への負担を抑えながら長く活躍していただけます。 ※現場に出る際は直行直帰も相談可能です！ ＜1日の流れ（一例）＞ 09:00〜09:30 出勤・メールや本日の予定確認 09:30〜12:00 現場へ移動・工事状況の確認 12:00〜13:00 お昼休憩 13:00〜16:00 電力会社との協議・工程管理 16:00〜18:00 帰社、報告書作成・明日の準備 18:00〜18:00 退勤 ＜社員インタビュー＞ 32歳/中途入社 技術マネージャー職 前職も電気設備の施工管理をしていましたが、 ずっと現場に出ずっぱりで負担を感じていました。 当社に転職してからは、 内勤と外勤の割合がちょうど半々になり、 体力的な負担も大きく減りました。 また、太陽光や蓄電池といった これからの時代に不可欠な再エネ事業に携われることは、 大きなやりがいに繋がっています。 裁量を持って工程管理を任せてもらえるので、 自分のペースで仕事を進めやすいのも魅力ですね。 経験を活かして長く働きたい方に ぜひおすすめしたい環境です。 【当社について】 株式会社イーゲートは、 太陽光発電や蓄電池などの再生可能エネルギーを通じ、 持続可能な社会の実現に貢献している企業です。 私たちの生活に欠かせない「電力」を支え、 次世代に豊かな環境を残すための 重要なインフラ整備を担っています。 確かな技術力と実績でお客様からの信頼も厚く、 業績は安定して成長を続けています。 クリーンエネルギーの普及という 社会貢献度の高い事業を展開しているため、 誇りを持って仕事に取り組める環境です。 風通しが良く、一人ひとりの意見が 尊重される社風も当社の自慢です。 ぜひ一緒に、次世代のエネルギーインフラを支えませんか？

求めている人材 【必須条件】 ✅ 普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方 ✅ 施工管理や電気工事など、何らかの現場経験をお持ちの方 ✅ コミュニケーションを大切にしながら業務を進められる方 【こんなあなたにピッタリ！】 ・ 再生可能エネルギー事業に興味がある ・ 現場だけでなく内勤業務もバランス良く行いたい ・ 今までの経験を活かしてキャリアアップしたい ・ スケジュール管理や調整業務が得意 【歓迎条件】 ✅ 施工管理技士（電気工事、土木、建築など）の有資格者 ✅ 第一種・第二種電気工事士の有資格者 ✅ 太陽光発電や蓄電設備に関する基礎知識 ✅ 協力会社や社外との折衝・調整経験 ✅ CADを使用した図面作成の経験 ✅ PCスキル（Excel、Word、メール対応など）

月給26万円～48万円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給：月給 25万円 〜 45万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 1ヶ月あたり1万円 〜 3万円 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ・昇給年2回 ・賞与年2回 ・交通費支給あり ※上限月3万円まで ※経験・能力・前職給与などを考慮し、 面接での話し合いの上で決定いたします。 試用・研修期間：3ヵ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 【給与例】 給与例 550万円/ 32歳 3年目（月給35万円＋賞与＋その他手当）

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 20日 9：00～18：00(実働８時間)

休日休暇 【年間休日125日以上】 完全週休2日（土日休み） 祝日 年末年始休暇 有給休暇 夏季休暇 慶弔休暇 長期・連続休暇推奨（1週間ほどのお休みもOK！） 産前・産後休暇 ※産休取得・復職実績あり 育児休暇 介護休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 【福利厚生】 社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） 資格取得支援制度 福利厚生施設＆サービスの利用 健康診断 ランチ補助（月3,500円※給与とは別で支給） 社食サービス 会議時食事補助 社員旅行・社内イベント クラブ活動あり（参加自由） 屋内禁煙 外部コンサルによる研修（ビジネスマナー・ロジカルシンキング・営業スキル等）定期開催

試用期間あり 試用・研修期間：3ヵ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 年間休日120日以上
• 転勤なし
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 管理職・マネジャー採用
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 在宅OK
• 賞与あり
• 完全週休2日制
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 駅近5分以内
• 土日祝休み
• 固定給35万円以上