ホテルのフロント・レストランスタッフ

仕事内容 宿泊部・客室管理部・料飲部のいずれかに配属となり、ホテルのサービススタッフとして勤務していただきます。 ※入社後、配属部署が変わる可能性があります。 ▼宿泊部｜お客さまの「泊まる」を担当 フロントデスク／ベル・コンシェルジュ／VIPラウンジ／宿泊予約／オペレーター(電話対応)など ▼客室管理部｜お客さまが過ごす「客室」を担当 ハウスキーピング(客室の清掃・管理)など ▼料飲部｜お客さまの「食事」を担当 レストランサービス／宴会場サービス／ルームサービス／バー など ▼勤務地 ヒルトン沖縄瀬底リゾート(沖縄県国頭郡本部町瀬底5750番地) ▼Job description (English) You will work in the Rooms Division (Front Desk, Bell/Concierge, VIP Lounge, Reservations, Operator), Housekeeping, or Food & Beverage (Restaurant, Banquet, Room Service, Bar). Location: Hilton Okinawa Sesoko Resort 【業務の変更範囲】 （雇入れ直後）宿泊部・客室管理部・料飲部のいずれかにおけるホテルサービス業務 （変更の範囲）宿泊部・客室管理部・料飲部の業務 ※入社後、配属部署が変わる可能性があります。 【勤務地の変更範囲】 （雇入れ直後）ヒルトン沖縄瀬底リゾート （変更の範囲）変更なし

経験・資格 ▼応募対象 学校(大学・短期大学・専門学校)を卒業後、おおむね3年以内の方(第二新卒) 日本国籍の方・外国籍の方のどちらもご応募いただけます。 ▼外国籍の方の応募条件 ・日本の在留資格をお持ちの方(留学生ビザの方を含む) ※海外からの新規の在留資格取得は、原則として想定しておりません ・日本語能力：JLPT N3以上が必須。業務上、N2以上の日本語会話力が必要です ▼こんな方に向いています ・チームで協力して働くことが好きな方 ・語学力や海外経験を仕事に活かしたい方 ・資格取得やスキルアップに前向きな方 ・将来、ホテル経営に関わりたいと考えている方 ▼English Graduated within about the last 3 years. Foreign nationals: valid residence status in Japan required (incl. student visa). JLPT N3 or higher required; N2-level conversational Japanese needed.

月給21万2000円以上 給与 【給与】 月給 212,000円～ 【給与】 ■ヒルトン沖縄瀬底リゾート(四大卒・短大卒・専門卒) 月給212,000円(基本給200,000円＋ライフプラン支援金12,000円) ※第二新卒の方も新卒と同条件です(2026年4月 新卒初任給実績) ※ライフプラン支援金は一律支給。 確定拠出年金制度を使って積立をすることもできます(加入選択制)。 ※固定残業制度なし ■諸手当：通勤手当、残業手当、深夜手当、食事手当(現物または手当支給) ■昇給：年1回(業績により変更になる場合あり) ■賞与：年2回(業績により変更になる場合あり) 【English】 Monthly salary: 212,000 JPY (same as new graduates / April 2026 starting salary) 【給与例】 給与例 ◆四大卒／短大卒／専門卒 総支給額：212,000円 ・基本給：200,000円 ・諸手当（ライフプラン支援金）：12,000円 ※一律

変形労働時間制 勤務時間・期間 【勤務時間】 その他、シフト 変形労働時間制（1週間単位） 1週間の実働40時間以内（週平均） 【English】 Shift work (average 40 hours per week) 【勤務期間】 長期 試用期間：試用期間：3カ月（試用期間中の労働条件・待遇に変更はございません）

休日・休暇 シフト制 ◇年間休日120日 ◇年次有給休暇(初年度10日) ◇傷病休暇(有給：12日) ◇慶弔休暇、特別休暇など ◇産前産後休暇、配偶者分娩休暇、妊娠時通院休暇、育児休暇、介護休暇 【English】 120 days off per year / Paid leave: 10 days (1st year)

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 福利厚生・加入保険 【待遇・福利厚生】 ◇各種社会保険完備 ◇確定拠出年金制度 ◇所得補償保険(GLTD)※適用条件あり ◇GO HILTON(国内外のヒルトングループホテルの宿泊・レストランを特別価格で利用可。家族・友人も対象) ◇社員食堂(勤務中は最大2食まで無料) ◇出勤日の食事提供(社員食堂または手当支給) ◇制服貸与 ◇勤続表彰、お祝い金(結婚・出産)、病気見舞い金 ◇育児時短勤務、慶弔金 ◇充実したトレーニング制度(スキル、生涯学習、オンライン講座) ◇施設：シャワー室、休憩室、仮眠室(カプセルベッド)、社員食堂 ◇社員寮あり(単身寮・空き状況により、ご案内できるお部屋タイプに限りがございます) 【English】 Social insurance, staff meals, uniforms, training programs, special rates at Hilton hotels 【加入保険】 社会保険完備

試用期間あり 試用期間：3カ月（試用期間中の労働条件・待遇に変更はございません） 試用期間中の給与：本採用と同じ

募集求人 【第二新卒歓迎】ヒルトンでホテリエに再スタート｜外国籍の方も応募OK｜月給21.2万円・年休120日 職種 ホテルのフロント・レストランスタッフ 雇用形態 正社員 仕事特徴 交通費支給 まかない・食事補助 制服貸与あり 語学力を活かす リゾート 社会保険完備 賞与あり 募集情報 社会人経験が短い方も歓迎。入社時期は随時ご相談OK。ヒルトンで宿泊・レストランのサービスを一から身につけませんか？ Foreign nationals welcome! ＜ホテルの仕事で、キャリアをもう一度スタートしたい方へ＞ 世界にホテルを持つヒルトンで、宿泊部・客室管理部・料飲部のチームメンバー(従業員)を募集します。 ヒルトンのバリュー(大切にしている考え方)に共感し、一緒にミッションを実現していただける方を歓迎します。 日本国籍の方はもちろん、日本の在留資格をお持ちの外国籍の方もご応募いただけます。 ＜ヒルトンで働くメリット＞ ◎年間休日120日、有給休暇は初年度10日 ◎社員食堂の食事は勤務中最大2食まで、個人の負担なし ◎GO HILTON：国内・海外のヒルトングループホテルを特別価格で利用可能(家族・友人も対象) ◎トレーニング制度(スキル、生涯学習、オンライン講座)でホテルサービスを学べる ◎固定残業代なし、残業手当・深夜手当は別途支給 ＜入社時期＞ 随時入社が可能です。入社日は面接の中でご相談ください。 ※入社後、2027年4月の新入社員オリエンテーションに合流していただきます。 ＜For applicants from overseas＞ Hilton is looking for team members for the Rooms Division, Housekeeping and Food & Beverage. Foreign nationals with a valid residence status in Japan are welcome to apply. ・120 days off per year ・Free meals at the staff cafeteria (up to 2 per shift) ・Hilton hotel discounts in Japan and overseas ・Training programs ・Flexible start date (to be discussed at the interview) その他 【代表者名】 宮沢麻央 関連ワード：セレモニー、ブライダル、ハローワークで仕事探し中の方へもおすすめ

• 年間休日120日以上
• 介護休暇あり
• 時短勤務あり
• 研修あり
• 賞与あり
• 育休あり
• 交通費支給
• 第二新卒歓迎
• リゾート
• 食事補助あり