総合介護職(新卒・第二新卒)

仕事内容 ＼＼【アピールポイント】／／ ◆まずは会社説明会からご参加ください！◆ 対面・WEBで開催中。 ご都合にあわせて日程調整します！ ◆【無資格未経験OK！充実研修で安心】 4月入社なのでしっかり準備期間があり、 初任者研修（介護の基礎的な資格）も取得可能！ 介護未経験の方も安心です。 頼れる仲間と先輩がしっかりサポート。 ◆【夜勤は一切なし！日曜定休！】 規則正しい生活リズムで、 プライベートもバッチリ充実。 ◆【賞与年2回・退職金あり】 頑張りをしっかり評価。 安定した収入と将来の安心を約束。 ◆【体を動かす仕事で健康維持にも◎】 適度に体を使い、 健康的に長く働けます。 ◆【「ありがとう」が嬉しい仕事】 お客様やご家族からの感謝の言葉が、 日々の大きなやりがいに繋がります。 ◆【安心の3人1組チーム体制！】 訪問入浴配属の場合、3人1組のチーム制。 （看護師とオペレーター、ヘルパー） 訪問介護配属の場合も先輩の こまめなフォローがあり、 いつでも相談できる環境です。 一人で抱え込むことはありません。 ◆【資格取得支援・手当でスキルUP】 働きながら実務者研修や介護福祉士等、 初任者研修の上位資格取得も可能。 費用の会社補助も◎ ◆【万が一の時も会社がフォロー！】 クレームや事故対応は責任者が対応。 安心して業務に集中できます。 ◆【大手ならではの安定感と充実の福利厚生】 長く安心して働ける環境が整っています！ ＞＞【仕事内容】＜＜ ■□■総合介護職とは■□■ サービスの経験を活かしつつ、 店舗運営などのマネジメントへ活躍の幅を 広げられる職種です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 《任される役割》（スタート地点） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 訪問入浴オペレーター、訪問入浴ヘルパー、訪問介護ヘルパー まずは訪問入浴、訪問介護などのサービス職として、 お客様はもちろん、ご家族、地域の皆様に寄り添い、 お客様が自分らしく過ごせるようサポートをしていきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 《将来像》 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ サービスの意義や役割、やりがいを実感した上で、 入社2～3年を目安にサービス提供責任者や 事業管理者などへとキャリアアップ。 サービスの経験を活かしつつ、 スタッフと密にコミュニケーションを取って 店舗運営や地域展開にチャレンジしていきます。 ※勤務地やサービスは適性とご希望を鑑みて、 ご希望の居住地から通勤可能圏内で決定します。 ＞＞【研修制度】＜＜ 介護の仕事が初めての方、 今まで触れたことがないという方もご安心ください！ 一人ひとりの成長をチーム全体で見守り、 あなたが自信を持って独り立ちできるまで、 全力でバックアップします！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 《研修の流れ》 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆入社後研修 入社後、介護の基本、関連法規、 サービス提供の心構えなどを学びます。 ◆現場同行研修（OJT） 入社後2週間、経験豊富な先輩スタッフ 2名体制で現場に同行します。 サービスのコツや機材の扱い方、 お客様との接し方などを 実践的に学んでいきましょう。 あなたのペースに合わせて、 「もう一人で大丈夫！」と自信が持てるまで、 必要であれば研修期間を延長することも可能です。 手厚いサポート体制でじっくり教えます。 ◆資格資格取得支援 入社前に取得した初任者研修は、 入社後に全額キャッシュバック！ さらなるスキルアップを希望する方には、 実務者研修や介護福祉士の資格取得を支援。 費用のサポートも◎ ※条件あり ＞＞【職場環境】＜＜ 「一人で抱え込まない」ことを 大切にしている職場です。 困ったことや不安なことがあれば、 すぐにチームの仲間や責任者に相談できます。 クレーム対応や万が一の事故対応も、 会社や責任者がしっかりフォローするので安心です。 スタッフの負担を軽減するため、 介護記録はタブレットやアプリで 簡単に入力できるようにしています。 チェック項目が中心なので、 お客様宅への移動中などのスキマ時間で記録が完了。 現場から事業所に戻ってから、 事務作業に忙殺される…といったことはありません。 夜勤は一切なく、8:30～17:30の日勤のみ。 日曜日は固定でお休みなので、 規則正しい生活リズムを維持しながら働けます。 20代の若手から40代、50代まで、 幅広い年代のスタッフが活躍中。 「お客様との会話が楽しい」 「仕事を通じて自分も成長できる」 という声が多数届いています。 ＞＞★ うれしい福利厚生あり！ ★＜＜ 福利厚生サービス「福利LITE」を利用可能！ グルメ・ショッピング・レジャーなど、日常で使える さまざまな優待サービスをご利用いただけます。 毎日の暮らしをお得にしながら、 仕事もプライベートも充実できる環境です。 社員が安心して働き続けられる職場づくりを目指し、 福利厚生の充実にも力を入れています！

資格 《必須資格》 ・2026年9月～2027年3月 四年制大学以上卒業見込みの方 ・2027年9月～2028年3月 四年制大学以上卒業見込みの方 ・第二新卒者・既卒者も歓迎です！ （採用実績あり。就業経験不問） ・応募時資格不問 ※入社時までに初任者研修以上の取得が必要です。 入社後、全額キャッシュバックします。（条件あり） ※訪問入浴オペレーターへの配属には 普通自動車運転免許（AT限定可）が必要です。 《歓迎する経験・スキル》 ・体を動かすのが好きな方 ・スポーツなど運動が趣味の方 ・お客様やご家族との温かい交流を大切にできる方 【こんな経験を活かせます！】 ・アルバイトや部活動を長年継続してきた方 ・趣味を含むスポーツ、運動経験 ・友人などからの悩み相談を受けることが多い方

月給26万6800円～31万4600円 給与 月給 26万6800円～31万4600円 （固定残業代や一律手当を含む） 固定残業代：1ヶ月あたり5万2960円～6万2410円（固定残業時間：34時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する ★下限額：訪問介護ヘルパー 上限額：訪問入浴オペレーター ★スキルアップに伴って、 下限額に資格手当やスキル手当が加算されます！ ☆資格手当支給 介護福祉士資格者＋7,000円／月 ※下限額は初任者研修、実務者研修、 ホームヘルパー2級、ホームヘルパー2級、 基礎研修手当3,000円／月を含む。 ※複数の資格をお持ちの方は 上位資格の手当での支給 ☆スキル手当支給 当社独自のスキル認定制度により スキル手当の支給あり。 《スキル認定制度で、5,000円～ 最大12,000円の手当が支給》 ■昇給あり（年1回） ■賞与あり（年2回、合計2か月分） 交通費：交通費支給 5万円まで支給/月

変形労働時間制 勤務時間 実働時間：8時間/日 平均勤務日数：1ヶ月あたり21日 シフトサイクル：1ヶ月 8:30～17:30（実働8時間、休憩1時間） ※残業あり（月平均残業時間13.2時間） ※変形時間労働制：1ヶ月 ※平均所定労働時間（1ヶ月当たり）: 172時間 ★日勤のみ！夜勤は一切ありません。 ★1日の流れ(例) 【8:30】 集合 【9:00】 お客様宅到着し、サービス開始 ※複数件回ります。 【12:00】 お昼休憩 【13:00】 お客様先へ訪問 ※複数件回ります。 【17:30】 業務終了目安 ※サービス等により1日の件数は異なります。

休日 ◆日曜日＋ほか ◆月9日間(2月は8日間) ◆年間休日116日（有給休暇最低5日含む） ◆夏季休暇 ◆冬期休暇 ◆有給休暇10日（規定有） ◆特別休暇4日間 ◆産休・育児休業（取得実績有） ◆介護休暇 ◆慶弔休暇 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 勤務シフトは希望を月に1回提出して頂き、 希望を考慮して調整しますので、土日休みなども可能です！

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・社会保険完備 ・交通費支給（50,000円/月まで支給） ・健康診断 ・昇給あり(年1回) ・賞与あり(年2回※2ヶ月分) ・退職金制度(※勤続5年以上) ・諸手当あり ・保養施設、体育施設、健康教室、健康補助金制度 ・インフルエンザ予防接種補助あり ・各種祝い金・見舞金制度 ・資格取得支援制度 ・制服貸与 ・自転車通勤可 ・友和会 ・通販サイト社内割引（ぱーそなるたのめーる） ・H.I.S国内海外ツアー旅行優待 ・カムバック採用制度あり（条件あり） ・福利厚生サービスあり （映画チケット、旅行の割引、不動産仲介手数料等、 娯楽を含む生活全般の割引があります！） 【研修制度】 ・OJTでの実践研修 ・同行研修 ・個別学習（通信講座やオンライン動画） ・資格取得支援制度あり （実務者研修/介護福祉士）等

試用期間あり 試用・研修期間：2ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 同条件

その他 職場見学可 【ブランド名】 アースサポート 【事業内容】 介護サービス

• 制服あり
• 業界未経験歓迎
• 資格取得支援あり
• 介護休暇あり
• 学歴不問
• 月平均残業時間20時間以内
• 職場見学可
• 転勤なし
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 住宅手当あり
• 研修あり
• 退職金あり
• 賞与あり
• 育休あり
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 長期歓迎
• 資格取得手当あり
• 社割あり
• 第二新卒歓迎