給与計算担当(主任候補)

仕事内容 ／ リーダー職目指せる 本社の給与計算担当✨ ＼ 20代・30代中心！ 給与計算チーム(8名)の まとめ役として 活躍できるポジションです！ 実務だけでなく、 メンバー育成や 業務改善にも携われます。 【 お仕事内容 】 東横イン本社総務部にて、 給与計算や社会保険手続きの業務を ご担当いただきます。 業務は多岐にわたりますので、 資格や経験を活かしてチームで 一緒により良い環境を 作っていける方にピッタリです！ ≪ 具体的には… ≫ ▶給与計算 (従業員月次・賞与・年末調整) ▶勤怠データの確認・処理 ▶社会保険関連の手続き (取得・喪失手続・年金手帳) ▶住民税特別徴収対応と納付処理 ▶労働保険年度更新、定時・随時決定 ▶その他、規定・規則・36協定対応 雇用契約書作成、労働安全衛生の管理など ※給与計算の年次・月次業務を 一通り経験している方であれば ご活躍できる環境です。 ★労務の実務経験がある方大歓迎！ 中でも給与計算の経験者は優遇します◎ 業務全体を理解していなくても、 必要な情報を調べたり、 マニュアルを確認しながら 進められますので安心して働けます！ ✻・。――――◇・・◇――――。・✻ ✅チームの動きを把握しながら メンバーをサポートしたり、 部門間の連携調整、スタッフ育成など、 周囲と関係を築き、協力体制を整えられる “ まとめ役 ”としてのリーダーシップも 発揮していただけるポジションです！ ✅業務はチームで ローテーションしながら進めるため、 「誰がどの業務を担当しているか」が つねに分かり、情報共有も しやすい環境です！ ✻・。――――◇・・◇――――。・✻ ▼身につくスキル・キャリアパス ━━━━━━━━━━━━━━━ ✔マネジメント経験が積める ✔労務分野での専門性 +組織運営スキルが身につく ✔将来的な管理職登用の可能性あり ✔業務効率化やシステム改善にも関われる ▼働きやすさのポイント！ ━━━━━━━━━━━━ ✔年間休日120日＆残業少なめ✨ ✔月給32万円スタート❗ ✔賞与年2回→例年3.5ヶ月分実績有！ ✔昇給あり！評価制度も充実◎ ✔社員割引で旅行もお得に♪

求めている人材 ＜必須条件＞ ◆労務の実務経験(2～3年程度) ◆大卒以上 ◆給与計算の実務経験(3年程度) ※社会保険関連業務の経験があれば尚可 ＜歓迎条件＞ ✅給与計算ソフトの使用経験 (システム問わず) ✅他部署との連携が得意な方 ✅数値・データを正確に行える方 ✅周囲と協力しながら業務を 円滑に進める力のある方 ✅コミュニケーションを取りながら、 チームを支えられる方 【こんなキャリアの方が活躍中！】 ▶中小企業の総務から →大規模組織での専門性を求めて転職！(29歳) ▶派遣社員として給与計算 →正社員でキャリアアップ(27歳) ▶社労士資格勉強中 →実務経験を積みながら合格を目指す(32歳) ――――――――――――――――₊⁺༚˚✧ ✨こんな経験も活かせます♪ 給与計算、年末調整、勤怠管理、 社会保険手続、労働保険手続、 人事労務、総務事務、給与ソフト操作、 Excel（関数・集計）、雇用契約書作成 などの経験・スキルをお持ちの方歓迎！ ――――――――――――――――₊⁺༚˚✧ ■管理職・マネジメント経験歓迎 ■転職回数不問 ■20代〜30代活躍中 ■中途入社の比率が高い職場です ■長期歓迎 ■急募案件

職場環境 ⭐20代～30代活躍中！！ 計8名でチームを組んでいます。 中途入社の方が多く、 入社後もすぐに馴染みやすい雰囲気。 前職の経験を活かしながら、 助け合って働く、穏やかで あたたかい職場です♫

144-0054東京都大田区新蒲田1-7-4 株式会社東横イン 経営企画室 【交通手段】 交通・アクセス JR・東急各線「蒲田駅」より徒歩8分 ★交通費規定支給

月給32万円～41万9000円 給与詳細 基本給：月給 32万円 〜 41万9000円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※経験・能力等を考慮の上、決定 ★交通費規定支給(月5万円迄) ★時間外手当支給(全額) ★賞与年2回※業績による(6・12月) └例年3.5ヶ月分実績あり！ ★資格手当(月1500円～3000円) └TOEIC、英検、簿記、 秘書検定、MOS 【給与例】 給与例 モデル年収▶ 540万円～680万可能！！

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 22日 ⏰9:00～18:00 (実働8時間、休憩60分) ★月～金の週5日 ★残業月10時間程度

休日休暇 ✨年間休日120日✨ ☕完全週休2日制(土日祝) ☕有給休暇 ☕慶弔休暇 ☕結婚休暇 ☕産前産後休暇 ☕育児休暇 ☕介護休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ☘ 交通費支給(月5万円迄) ☘ 賞与あり(年2回/6・12月) ☘ 退職金制度(勤続3年以上) ☘ 確定給付企業年金基金 ☘ 健康診断あり(全額補助※入社時除く) ☘ 慶弔見舞金制度 ✅資格手当も充実！ ◆TOEIC450点以上/月2500円 ◆英検2級/月3000円 ◆英検準2級/月2500円 ◆簿記2級/月3000円 ◆秘書検定2級/月1500円 ◆パソコン検定3級/月2000円 ◆MOS Word・Excel上級/月2000円 ※資格手当は一時的な祝金ではなく、 毎月の給与にプラスして 手当を支給されます （入社後に資格取得された場合） ※退職前まで毎月支給 （等級により金額変動有） ✅世界中の東横インで使える 宿泊割引制度有 ✧社員割引（30％OFF） ✧家族友人割引（20％OFF） ✅会員制福利厚生 「ベネフィット・ステーション」提携 ★宿泊施設（約14,000件） ★レジャー・エンタメ （映画館・遊園地等） ★美容、フィットネスジム ★eラーニング ★育児介護支援…等 様々なサービスを会員価格で お得に利用可能です。 スタッフ本人だけでなく、家族も 一緒に使えるのも嬉しい特典です♪

試用期間あり 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 研修制度有（店舗研修・内観研修各１週間）

• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• 介護休暇あり
• 中途入社50％以上
• 月平均残業時間20時間以内
• 英語
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 管理職・マネジャー採用
• 午前
• 女性管理職登用あり
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 夕方
• 退職金あり
• 育休あり
• 完全週休2日制
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 長期歓迎
• 資格取得手当あり
• 社割あり
• 土日祝休み
• 第二新卒歓迎
• 原則定時退社