運行管理者(旅客)|高速・貸切バスの運行管理|成田空港営業所

仕事内容: 《貸切バス・高速乗合バスの運行管理業務》 運行管理者（旅客）の資格・経験を活かして、バス営業所の運行管理業務をお任せします。 高速路線バス・貸切バスの安全運行を支える、重要なポジションです。 年間休日120日以上・月10日休み・賞与年2回（業績による）。安定した環境で、これまでの経験や資格を活かして働きたい方を歓迎します。 五稜バスでは、高速路線バスと貸切バスを運行しており、日々ドライバーの出庫・帰庫があります。 主な業務は、ドライバーの点呼（業務内容や体調の確認）、法令で定められた帳票類の作成・確認・保管、車両管理、行程表の作成、ツアーの見積もり、ドライバーの労務管理・シフト作成、運行管理業務などです。また、予約やお問い合わせに関する電話対応もあり、幅広い業務に携わっていただきます。 これまでの経験や保有資格に応じて、担当業務を徐々に広げていける環境です。 入社後は、バスに関する専門知識や法令についての研修を実施し、すべての業務を一度にお任せすることはありません。能力や習熟度に応じて、段階的に業務を習得していただきます。 事務作業にはクラウドシステムを導入しており、直感的に操作できる環境を整えています。入社後も研修やサポートを行いますので、安心して業務に取り組んでいただけます。

求める人材: 【必須資格・条件】 ・運行管理者（旅客）の資格をお持ちの方 ・早朝や深夜の勤務に対応できるよう、自家用車・バイク等で通勤可能な方 【歓迎する資格・経験】 ・国内旅行業務取扱管理者の資格をお持ちの方 ・総合旅行業務取扱管理者の資格をお持ちの方 ・バス会社、旅行会社での勤務経験がある方 ・運行管理、配車、旅行手配などの実務経験がある方 ※これまでの経験や人柄、保有資格などを考慮し、優遇いたします。 【こんな方を歓迎します】 ・コツコツと真面目に業務に取り組める方 ・将来的に管理職への昇進を目指したい方 ・管理業務やマネジメントに興味がある方 ・チームのまとめ役や、スタッフの指導・育成に携わりたい方 ・成長意欲があり、資格取得などのスキルアップに前向きな方 ・責任感を持って業務に取り組める方 【キャリアアップについて】 日々の業務を通じて経験を積み、能力や適性に応じて、将来的に管理職への昇進を目指すことも可能です。 運行管理の専門性を高めるだけでなく、チームの運営やスタッフの指導・育成など、活躍の幅を広げていける環境です。人の命を預かる業務だからこそ、丁寧で落ち着いた対応ができる方をお待ちしています。 【選考フロー】 応募 → 履歴書・職務経歴書の提出 → 書類選考 → 面接 → 内定 「まずは話を聞いてみたい」「職場を見学してみたい」という方も大歓迎です！ 遠方にお住まいの方はオンライン面接も可能ですので、お気軽にご相談ください。

月給31万8000円～52万2000円 給与: 給与・待遇 【給与例：月22日出勤の場合】 ・基本給：230,000円（試用期間中：220,000円） ・運行管理者手当：66,000円（3,000円×22日） ・食事手当：22,000円（1,000円×22日） 合計：月額318,000円＋交通費 ※試用期間中は月額308,000円＋交通費となります。 ※上記は食事手当を1日1,000円として計算した給与例です。 ※運行管理者手当・食事手当は、対象となる勤務日数等に応じて支給します。 【各種手当・待遇】 ・運行管理者手当：3,000円／日 ・食事手当：1,000円～円／日 ・交通費：支給（月額上限31,600円） ・技能手当：月額5,000円～ ・昇給・昇進：年1回 ・賞与：年2回（業績による） ※資格・経験・能力等を考慮のうえ、優遇いたします。

変形労働時間制 勤務時間・曜日: 〔勤務時間〕 (1) 05:30～14:30 早番 (2) 07:00～16:00 早番 (3) 12:00～21:00 遅番 (4) 15:00～24:00 遅番（12月～3月）  バスの運行スケジュールにより、上記いずれかの時間帯での勤務となります。

休暇・休日: ◇ 年間休日120日以上（変形労働シフト制・月10回休み）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金

試用期間あり 試用期間：6か月 試用期間中の労働条件：異なる 試用期間中の給与： 月給 ￥308,000 以上

その他: 勤務開始日は相談に応じます。 雇用形態: 正社員 給与: 318,000円 - 522,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 154時間