訪問介護の介護職員

仕事内容 【仕事内容】 ・ *:お客様のご自宅に訪問し、食事・入浴・排泄といった身体介助から、掃除や洗濯などの生活援助までをサポートします*.+！ お客様の訪問は１件30～60分程度で、1・2件だけの勤務でもOK！ ケア内容が事前に決まっていますし、できることから少しずつお任せしていくのでご安心ください！ 案件ID ＃HD訪問介護

資格 ★経験不問 介護職員初任者研修以上 （旧ヘルパー2級） ☆介護職員実務者研修 ☆ヘルパー1級 ☆介護福祉士 あればなおいいです。 普通自動車運転免許(AT限)

職場環境 【職場の雰囲気】 にぎやかな職場 協調性がある 立ち仕事 アットホーム お客様との対話は多い 自分の都合に合わせやすい 知識、経験必要

〒791-8067愛媛県松山市古三津２丁目20‐1 セントケアグループ　セントケア松山　訪問介護 勤務地備考 〒791-8067 愛媛県松山市古三津２丁目２０‐１ 【交通手段】 アクセス ＪＲ予讃線 三津浜徒歩約1分、伊予鉄道高浜線 山西徒歩約11分、伊予鉄道高浜線 三津徒歩約11分 JR予讃線 三津浜駅より徒歩1分

月給18万6500円～26万6000円 給与 月給 18万6500円～26万6000円 （一律手当を含む） 月給18万6,500円～26万6,000円 資格により給与異なる 介護福祉士手当・実務経験年数に応じて厚遇 その他手当 ・年末年始手当等 介護福祉士手当 ★セントケア独自の手当★ 資格保有者:+12,000円 セントケアでは上記の資格手当(12,000円)に 加え資格取得後の実務経験年数に応じて手厚 い手当を準備しています。前職の介護経験も 年数に含まれます。(※要実務経験証明書提 出) ・未取得者、3年未満：8,000円 ・3年以上:20,000円 ・6年以上:35,000円 ・10年以上:40,001円 交通費：通勤交通費全額支給

シフト制 勤務時間 総労働時間：1ヶ月あたり168時間 9：00～18：00 または 8：00～17：00

休日 シフト制（週休2日制） 出勤日(休日)応相談 年間休日112日

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 待遇・福利厚生 賞与2回/年 ◆退職金制度 ◆特定処遇改善(介護福祉士実務経験に応じて支給) ◆処遇改善加算金別途支給/年2回 ◆社会保険完備 ◆昇給有 ◆有給/産前産後/育児/介護休暇 ◆制服貸与 ◆交通費全額支給(車通勤可 社内規定により支給) ◆研修制度有 ◆資格取得支援制度有 ◆インフルエンザ予防接種補助制度 ◆ほっとライン(第4者相談通報窓口) ◆社員割引制度(余暇利用) ◆団体長期障害所得補償 他

試用期間なし

その他 【ブランド名】 セントケアグループ

• 学歴不問
• 通勤交通費全額支給
• ブランクOK