保育経験を活かした営業事務【関東圏】

仕事内容: 関東エリアのショッピングモール内にある保険ショップにて、事務作業やイベント運営、キッズスペースでの接客サポートなどをお 任せします。 【具体的な業務内容】 ・保険申込書類の作成 フォーマットに沿った専用システムへのデータ入力を行います。 高度な保険知識は不要で、基本的なPC操作（文字入力レベル）ができれば問題ありません。 ・イベント業務（メイン業務） ショッピングモール内で、親子連れのお客様に向けた集客イベント（ガラポン抽選会、風船配りなど）の企画・準備・運営を行います。 「どんなイベントなら喜んでもらえるか」を店舗メンバーと一緒に話し合ってカタチにしていきます。 ・お子様対応 親御様が安心して保険のご相談に集中できるよう、キッズスペースでお子様と一緒に遊んだり、絵本の読み聞かせやDVD鑑賞の対応をします。

求める人材: 【歓迎要件】 ・イベント運営経験 ・保育士経験 ・事務経験 ・携帯ショップ販売経験等のイベントやSPのご経験 【未経験歓迎】 ・接客業などお客様対応の経験、コミュニケーション能力を活かしたい方 ・ルーティンワークではなく色々な仕事をこなしたい方 ・スタッフ同士助け合って、仲間と共に成長したい方 ・仕事だけではなく、プライベートの時間も大切にしたい方

月給25万円 給与: 給与形態：月給制 想定年収：325万円 月給: 25万円 賞与回数：2回 〈年収例〉 年収325万円＜23歳／入社1年目・一般＞ 年収375万円＜26歳／入社3年目・チーフリーダー＞ 年収429万円＜28歳／入社5年目・チーフマネージャー＞ 〈補足情報〉 昇給：年2回（5月・11月）※月給を最大で20%ベースアップ可 賞与：年2回（5月・11月）

シフト制 勤務時間・曜日: 休⽇：シフト制 勤務時間：09:30〜18:30 休憩：60分 夜間勤務：なし 月間平均残業時間：残業なし

休暇・休日: 〈休⽇休暇〉 休⽇：シフト制 年間休⽇：120⽇ 休暇制度：年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、有給休暇 補足情報：シフト制（月〜金で2⽇間※冠婚葬祭やお子様の運動会などの際は土⽇休暇取得可能） ※調整次第で5⽇以上の連休取得OK ■産前・産後休暇 ※取得・復帰実績あり ■育児休暇 ※取得・復帰実績あり ※産休育休復帰後は土⽇休みや時短勤務など柔軟に対応可能で す。 ■介護休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 〈福利厚⽣・諸手当〉 交通費支給、社会保険完備、退職金制度 補足情報：＜教育制度・資格補助補足＞ 専属の教育担当者が配置されます。 入社後は3カ月程度は本部(埼玉県上尾市緑丘3-3-11)での座学研修ならびに教育担当者とマンツーマンでOJT研修を実施します。 ■確定拠出年金制度 ■役職手当：主任1.5万、係長2.5万、課長代理3.5万、課長4.5万、次長10万、部長15万 ■車通勤可（社員専用駐車場完備） ■交通費全額支給 ■中途新入社員基礎研修 ■夏季休暇制度 ■年末年始休暇制度 ■⽣理休暇制度（女性のみ） ■産前産後休暇制度（取得実績あり） ■育児休暇制度（取得実績あり） ■介護休職制度 ■健康診断

試用期間なし

その他: 選考フロー 一次：電話でのヒヤリング（5～15分程度） ※エントリーいただいた際にお電話させていただきます。 二次：オンライン面接 最終面接：来社 雇用形態: 正社員 給与: 250,000円 (月給) 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• 即日勤務OK
• 残業なし
• 交通費支給