屋内メインの軽作業スタッフ【679】

仕事内容: 【ここに注目！】 ・気になった求人は「保存」がオススメ！ ・年間休日124日 ・最大10連休が年3回 ・資格取得費用は全額会社負担 ・必要な道具は完全支給、手ぶらで入社OK ・未経験歓迎、面接率100% ---------------------------------------- 【仕事内容】 屋内メインの軽作業スタッフ業務を担当し、将来的には資格を取得して現場マネジメントも担っていただける環境です。最新の機材を駆使し、体への負担を軽減しながら働くことができます。未経験者も大歓迎！ ※仕事内容変更の可能性：あり（会社の定める業務） ＜具体的な仕事内容＞ ・配管作業 ・配線作業 ・ラック・ダクト工事 ・照明工事 ・シーケンス工事、盤内改造 ＜基本的な1日の流れ＞ 8：00～／朝礼、KY活動、現場の確認後、作業開始 9：30～／30分休憩 10：00～／現場作業 12：00～／お昼休憩（45分） 12：45～／現場作業 14：30～／30分休憩 15：00～／現場作業 17：00～／退勤 ＜仕事のQ＆A＞ ［Q］土曜日出勤を希望したらどんな仕事をしていますか？ 自社倉庫の修繕・改良を行ったり、カーポートの施工に出向いたりしています。仕事がないから強制的にお休みになるといったことはないので安心してください。 ［Q］電気工事士の資格を取得するまでにどのくらい時間がかかりますか？ 基本的には自分のペースで目指していただいて大丈夫です。早ければ入社後約半年で試験に挑戦した方もいました。1年に2回試験が行われるので、適切なタイミングを相談できればと思います。 ［Q］一人で施工をすることもありますか？ 基本的には2～4人程度のチームで動くことが多いです。経験が浅くて自信がない方も、チームなので安心して働くことができます。 ［Q］建築業界での経験は活かせますか？ 活かせます！プラント工事をメインにしていますが、入札で建築工事を請け負うこともあり、そういった際に建築経験があることはとても強みになるので、活躍した分だけ手当で還元いたします。年数やスキルに応じて考慮するので、気になる方はお気軽にお問い合わせください。 【職場の雰囲気】 ＞＞ 20～60代まで幅広い世代が活躍！ ほとんどが未経験で入社していますが、勤続年数が20年を超えるベテラン社員も在籍中で、どんな電気工事も対応できるスキルの教育が可能です。チームで動くからこそ、コミュニケーションを大切にし、確かな信頼関係を築いています。声を掛け合いながらたった数分で数メートルの足場を組み立て、あっという間に作業に取り掛かる連携の良さは日頃からコミュニケーションを取れているからこそ。休憩時間にはリラックスした笑顔で談笑し、社長や取締役とも話しやすい関係性が構築されていました。

求める人材: 【応募資格】 ＜未経験者歓迎！＞＜学歴不問＞ ・第二種電気工事士、普通自動車運転免許（AT限定可）をお持ちの方、優遇いたします ・～45歳（長期キャリア形成を図るため） ＜人物重視の採用をします！＞ できる限り多くの方とお会いし、面接で直接お話しできたらと思っています！ 【こんな方にピッタリです！】 ・キャリアアップを目指したい方！ 作業指揮者が別会社の方になるので、社内外問わずチームワークを大切にできる方に向いているお仕事です。協調性を持って信頼と実績を獲得していけば、ゆくゆくは作業指揮者を目指すことも可能なので、キャリアアップを目指したい方にもオススメです。

愛媛県伊予郡松前町北川原768-11 有限会社村井電設 勤務地: 有限会社村井電設 本社 （愛媛県伊予郡松前町北川原768-11） ※就業場所変更の可能性：あり（主に愛媛県内） ※転勤の可能性：なし 【交通手段】 アクセス: ＞＞マイカー・バイク・自転車通勤OK！無料駐車場あり！

日給1万円 給与: 日給10,000円（想定月収250,000円～450,000円） ※経験・能力などを考慮の上、優遇いたします。

変形労働時間制 勤務時間・曜日: 8:00～17:00（休憩105分） ※変形労働時間制（1ヶ月単位） ※月平均所定労働時間：157.5時間 ※残業時間は月平均10時間程度

休暇・休日: ・日、祝、その他（土曜日出勤は応相談） ・GW（有休奨励日を含み、10連休程度あり） ・お盆（有休奨励日を含み、10連休程度あり） ・年末年始（有休奨励日を含み、10連休程度あり） ・年次有給休暇（6ヵ月経過後の年次有給休暇日数：10日）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ・昇給（前年度実績：3,000～5,000円／月） ・賞与（年1回）：300,000円 ※業績と個人のスキルによる ・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ＜各種手当＞ ・通勤手当：4,200円 ・家族手当（扶養家族1人につき5,000円／月） ・皆勤手当：10,000円 ・時間外手当 ＜その他の福利厚生など＞ ・受動喫煙防止対策：屋内禁煙、屋外就業時喫煙場所設置あり、社用車禁煙 ・雇用期間の定め：なし ・定年制：あり（一律60歳） ・再雇用制度：あり（上限65歳） ・固定残業代制：なし ・勤務延長：あり（上限70歳まで） ・退職金共済加入あり ・退職金制度あり：勤続1年以上 ・資格取得補助あり：全額会社負担

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：異なる 試用期間中の給与： 日給 ￥8,000 試用期間中の平均所定労働時間（1日当たり）：7時間15分

その他: 【求人企業について】 有限会社村井電設 ---------------------------------------- 【応募方法・応募後の流れ】 まずはindeedからご応募ください。 後ほど今後の流れについてお知らせするメッセージをお送りさせていただきます。 その後、面接を経て内定となります。 ※面接日・入社日はできるだけご希望を考慮します。就業中の方も遠慮なくご相談ください。 ※応募から1ヶ月以内の入社が可能です。最短で当月からも可能です。 ※その他、ご不明点などがございましたらお気軽にお尋ねください。ご応募をお待ちしております！ ※「応募は検討中だけど、質問だけしたい」という場合の送信も受け付けています！ ※本求人は「じょぶる愛媛」（https://be-win.co.jp/ehime）が採用サポートを行っている求人です。恐れ入りますが、求人企業への直接のお問い合わせはお控えくださいますようお願いいたします。 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 10,000円 (1日当たり) 平均所定労働時間（1日当たり）: 7時間15分

• 交通費支給