特殊建築物の施工管理(マンション、介護施設など)

仕事内容 ★アピールポイント★ ・物件ごとに一貫した請負業務により幅広い専門性が身につく ・主に札幌市内の工事現場が担当エリアなので遠方の長期出張無し ・札幌市内の本店から転勤なし ・所定休日は土日祝。プライベートの時間と両立が可能。 ・ミサワホームのブランド力と充実した福利厚生 ・グッドデザイン賞35年間連続受賞！ 【仕事内容】 福祉介護施設や病院など、特殊建築物の建築工事請負事業を中心とした部門にて、 特殊建築物の現場管理・受注残管理・施工管理・安全管理等を主業務とし、これに付随する必要業務（積算、営業同行）をお任せします。 ＜業務の詳細＞ 特殊建築物の工事全体の管理／原価管理、工程管理、品質管理、安全管理などの工事全体のマネジメント業務 【ミサワホームの安定性】 不動産投資、戸建販売、海外事業含めて様々な事業を持つミサワホームグループ。 街づくり事業や北米をはじめとした海外事業にもミサワグループとして展開おり、 着実に業績を上げて昨年度は過去最高益を更新しています。 【働きやすい環境】 年間休日120日以上（土・日・祝休み）に加え、有給が16日（入社半年経過時点）あるため、仕事とプライベートの両立が可能です。 主に札幌市内の工事現場が担当エリアとなり、遠方の現場へ長期出張することが殆ど無く、札幌から転勤もありません！ 土日祝は所定休日となる為、プライベートやご家族との時間を大切にしたい方、ワークライフバランスの見直しを検討されている方にとって働きやすい環境です。

求めている人材 ★戸建住宅建築のイメージが強いミサワホームですが、戸建住宅以外の物件であるマンションやサービス付き高齢者住宅のような大規模施設の施工、リノベーション、コンべーションなど多種多様な物件の建築、施工事業も行っております。 木造建築アパートからＲＣ構造建築まで少しでも施工管理の経験や設計積算などの経歴をお持ちの方など多くのご応募を心よりお待ちしております！ 【必須】 ・建築施工管理の実務経験 ・高卒以上 ・普通自動車運転免許 ※業務での移動は自家用車を使用（車両借上制度あり） ※車両借上手当を毎月支給し、業務で使用した燃料代は全額会社負担 ※無料駐車場あり 【歓迎】 ・一級建築士、二級建築士の資格 ・1級建築施工管理技士、2級建築施工管理技士の資格 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

003-8558北海道札幌市白石区東札幌２条６丁目８番１号 ミサワホーム北海道株式会社　本店 【交通手段】 交通・アクセス 地下鉄東西線 白石駅から徒歩３分

月給24万9200円～31万1700円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給：月給 22万5000円 〜 26万3000円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 1ヶ月あたり4200円 〜 1万8700円 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり2万円 〜 3万円 基本給とは別に以下の手当が支給あります。 ・時間外手当（勤怠管理システムによる労務管理で算出される実労働時間に応じた手当を支給） ・通勤手当（公共交通機関の場合は実額支給） ※マイカー通勤の場合は無料駐車場あり（通勤距離に応じて4,200～18,700円を支給） ・車両借上手当（20,000～30,000円/月） ※業務中の移動等はマイカーを使用（マイカー持込必須） ※車両借上手当を毎月支給し、業務で使用した燃料代は全額会社負担 ・認定資格手当（保有資格により月額千円～１万２千円） ・暖房手当（毎年１０月～３月支給） ・賞与あり（年２回） ・昇給あり（年１回） 【給与例】 給与例 ３５歳（一般社員）５６０万円／年

フレックスタイム制度 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 22日 勤務時間： ・6：00～21：00の間が就業可能時間 ・所定労働日数×８時間を乗じた所定労働時間を満たすこととする ・コアタイムは無し 所属内に勤務時間を共有し、協調性を持った勤務を推奨 ・その他規定内で勤務

休日休暇 完全週休二日制（土曜日、日曜日、祝日） ※休日は担当現場の稼働工程により変動します 年間120日（2025年度） 年末年始、慶弔休暇、有給休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、子の看護休暇など ※弊社休日カレンダーによる ※現場の状況によって、土・日休みに振り替え可能

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 昇進・昇格・昇給年1回 賞与年2回（前年実績4.8ヶ月分） 交通費全額支給 財形貯蓄制度 退職金制度 確定拠出企業年金制度 自社製品購入割引制度 公的資格試験合格祝金制度 認定試験手当制度 ミサワホーム健康保険組合 定期健康診断 暖房手当（毎年１０月～３月支給）

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 人物、技能、勤務成績、勤務態度、健康状態をその他の事情と総合的に評価し、採用の日から６か月まで試用期間を延長する場合があります。

• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• 介護休暇あり
• 車通勤OK
• 転勤なし
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 時短勤務あり
• 通勤交通費全額支給
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 退職金あり
• 賞与あり
• 育休あり
• 完全週休2日制
• 交通費支給
• 長期歓迎
• 駅近5分以内
• 資格取得手当あり
• 社割あり
• 土日祝休み
• 第二新卒歓迎
• 原則定時退社
• ノルマなし