高級宿泊施設の施設管理スタッフ

仕事内容 ▓❖▓❖▓❖▓❖▓❖▓❖▓❖▓ 弊社COCOZAS／COCO VILLAの魅力 ▓❖▓❖▓❖▓❖▓❖▓❖▓❖▓ 日本全国を舞台に現在【月2軒ペース】で新規貸別荘の開業を進めている成長フェーズ◎ VILLAの運営を安定させ、体験価値（快適さ・清潔さ・設備品質）を継続的に高めるオペレーション管理です。 決まった型の管理ではなく、課題を見つけて改善し、仕組みに落とし込むところまで関われます。 【主な仕事内容】 ▼運営・営業事務業務 ＊宿泊者の予約管理/問い合わせ対応 ＊アルバイトスタッフの管理・調整 ＊新規VILLA立ち上げに関する設営準備・立ち上げ対応 ＊物件の状態確認、運営品質の維持※現場対応アリ ＊担当エリア内の貸別荘の清掃業務 ＊緊急時の駆けつけ対応業務 経営層との距離も近く、 新規事業の中核メンバーとして、 「どんなVILLAをつくるか」から関われる裁量の大きさも魅力です◎ COCO VILLAには、 同じ建物も、同じサウナも、ひとつとして存在しません。 海のそば、森の中、山あい、観光地のすぐ近く。 場所が変われば、建築の表情も、家具の選び方も、 サウナの設計や過ごし方も変わっていきます。 自分が関わったVILLAが、 誰かの特別な旅の時間になる。 そんな“体験価値そのもの”をつくる仕事に携われるポジションです。 <担当エリア> お仕事としては、福岡県糸島市・大分県由布市・熊本県などの拠点を担当お願いします…！

求めている人材 ／ 決まった型に縛られず、自分の考えを活かせる職場です。 変化を楽しみながら、事業と一緒に成長したい方に最適です。 ＼ ･･━━･･━━･･━━･･━━･･ こんな方に向いています☆ ･･━━･･━━･･━━･･━━･･ 活躍人材の特徴 ▼▽▼▽▼▽ ・ベンチャー気質があり、変化のある環境を前向きに楽しめる方 ・旅行が好きな方 ・デスクワークだけでなく、現場にも関わりたい方 ・指示待ちではなく、自分で考え行動することにやりがいを感じる方 ・業務範囲を限定せず、状況に応じて柔軟に動ける方 ・現地在住の方、Uターン・Iターンを検討されている方 活躍人材の保有資格・経験 ▼▽▼▽▼▽ ・宅地建物取引士 ・旅行業務取扱管理者 ・英語や中国語の言語スキル ・マーケティング／ブランディング業務の経験 ・経営企画、事業企画に携わった経験 ・ゼロイチやプロジェクト・新規事業の立ち上げ経験 ・賃貸管理/施設管理の経験 ＜必須＞ 普通自動車運転免許をお持ちの方（AT限定可）

879-5102大分県由布市湯布院町川上1815-6 ココザス株式会社　COCO VILLA 湯布院 勤務地 お仕事としては、福岡県糸島市・大分県由布市・熊本などお任せすることがございます。 【交通手段】 交通・アクセス 由布院駅：車5分/徒歩20分

月給27万円以上 給与詳細 基本給：月給 27万円 〜 固定残業代：あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ⽉給︓270,000円〜320,000円 賞与︓2回 ※経験・スキルを考慮し決定 ※上記⾦額には固定残業代（69,176円〜/⽉45時間分）を含む。 ※超過分は別途⽀給 【給与例】 給与例 想定年収︓378万円 〜 448万円

フレックスタイム制度 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 20日 コアタイムなしの【スーパーフレックス】のため、 働く時間はご⾃⾝で⾃由に調整可能です。 実際には、 10:00〜19:00を⽬安に勤務しているメンバーが多く、 ライフスタイルに合わせて柔軟な働き⽅を実現しています。 【☆COCOZASの働き⽅のpoint☆】 ・コアタイムなしで⾃分のリズムに合わせて働けます ・現地対応×リモートのハイブリッドで効率◎ ・1⽇残業平均時間︓30分〜1.5時間程度 ⾃由度が⾼い⼀⽅で、成果や役割に対する責任を⼤切にしています︕

休日休暇 ・年間休⽇120⽇(シフト制) →休みに関しては、相談してください！ ・誕⽣⽇休暇（有休奨励⽇） ・年間有給休暇10日～

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ◇各種⼿当・制度 ・通勤⼿当（上限25,000円／⽉） ・社会保険完備 （健康保険／厚⽣年⾦保険／雇⽤保険／労災保険） ◇教育・成⻑⽀援 ・インプット⼿当 書籍購⼊費⽤を【⽉3,000円まで】会社が負担 学びを⽇常的に⽀援する制度です ◇働きやすさ・カルチャー ・服装⾃由（TPOに準じる） ・ウェルビーイング⼿当 サウナ・ゴルフなど、⼼⾝のリフレッシュに 【最⼤⽉10,000円】まで会社が負担 ・コミュニケーション⼿当 社内メンバーとの⾷事費⽤を 【最⼤⽉10,000円】まで会社が負担 ・リファラル採⽤⼿当 ・定期健康診断

試用期間あり 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• 副業・WワークOK
• 年間休日120日以上
• フリーター歓迎
• バイク通勤OK
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 転勤なし
• 経験不問
• 英語
• 未経験者歓迎
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 経験者歓迎
• ネイルOK
• 有資格者歓迎
• 在宅OK
• 賞与あり
• ブランクOK
• 完全週休2日制
• オープニングスタッフ
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 長期休暇あり
• ピアスOK
• 服装自由
• 第二新卒歓迎
• 履歴書不要
• ひげOK
• 髪型・髪色自由